桂林秀峰區(qū)電工招聘
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桂林 秀峰區(qū) 電工 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
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電氣工程師(視頻技術(shù))
4000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
工作內(nèi)容:
1. 工業(yè)品、機械、自動化設(shè)備配件等產(chǎn)品應(yīng)用/推廣視頻策劃、操作;
2. 以視頻操作等方式解答客戶技術(shù)問題;
3. 開發(fā)自動化技術(shù)類視頻主題。
4. 自動化技術(shù)應(yīng)用案例/推廣案例文章開發(fā)。
崗位要求:
1. 大專以上學(xué)歷,機械自動化/電氣自動化/機電一體化/機器人專業(yè)等;
2. 低壓維修電工上崗證
3. 思維開闊,動手能力強。 -
工業(yè)電工(津巴布韋)
14000-18000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 帶薪休假
派往國家:津巴布韋 崗位要求:50周歲內(nèi),身體健康,有相關(guān)工作經(jīng)驗及技能證書 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試) 簽證辦理周期:50天左右出發(fā) 福利待遇: 1.工資月發(fā),繳納國內(nèi)社保,購買境外大額保險,生活、勞保用品定期放放,免費食宿。 2.享受駐外津貼、父母感恩金,節(jié)假日福利。 3.工作滿6個月,回國休假15天,往返機票公司承擔(dān)。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同... -
物業(yè)電工
2000-2800元1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)日常維修、檢修、保養(yǎng)工作。 2、及時巡查、發(fā)現(xiàn)問題及時處理。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有電氣設(shè)備的維護檢修工作。 -
電工(湯加)
14000元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
派往國家: 湯加 崗位要求:有電工證,懂室內(nèi)外照明,照明支架,能看懂圖紙。52歲以內(nèi),人品好、技能好,身體健康,無犯罪、無限高,必須有出國工作經(jīng)驗,護照有效期2年以上。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試( 合同周期:一年一簽 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更...
約 4 個崗位
桂林秀峰區(qū)電工招聘最新投遞
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崔先生投遞了 桂林艾豆電子商務(wù)有限公司 的 電氣工程師(視頻技術(shù)) 職位2024-09-18
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汪先生投遞了 廣西風(fēng)雨林科技有限公司 的 電工(湯加) 職位2024-09-02
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汪先生投遞了 桂林艾豆電子商務(wù)有限公司 的 電氣工程師(視頻技術(shù)) 職位2024-09-02
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文先生投遞了 桂林市泰鵬房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司 的 物業(yè)電工 職位2024-08-31
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蘇先生投遞了 桂林艾豆電子商務(wù)有限公司 的 電氣工程師(視頻技術(shù)) 職位2024-08-27
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姚先生投遞了 桂林市泰鵬房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司 的 物業(yè)電工 職位2024-08-27
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桂林 電工招聘工資
¥
4000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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6.9%2K
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58.4%3K
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17.8%4K
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7.9%5K
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5%6K-8K
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4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.4%
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初中13.9%
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高中14.9%
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中專5.9%
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大專4%
桂林電工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.4%,初中占13.9%,高中占14.9%,中專占5.9%,大專占4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.4%
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1-3年37.6%
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3-5年1%
桂林電工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.4%,1-3年占37.6%,3-5年占1%。