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桂林府悅世家廚師招聘(有期權(quán))

共找到 1條 桂林 府悅世家 廚師 招聘 (有期權(quán))職位。好工作,上桂聘
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超市鮮肉分割師

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-府悅世家 2人 2年以上 30-45歲 高中以上 電子 電器 電氣
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-09-20
1.負(fù)責(zé)肉分割,掌握鮮肉部位分割,熟練分割與售賣技巧,主動(dòng)積極的態(tài)度服務(wù)好每一位顧客;
2.按部位精確分割,禁止以次充好,既保證品質(zhì)、減少邊角肉,又不積壓產(chǎn)品;
3.熟悉白條肉的毛利分割測(cè)驗(yàn),準(zhǔn)確過稱及打價(jià)格簽,高效執(zhí)行銷售策略;
4.安全使用刀具、設(shè)備,確保安全操作、安全用水用電,避免工傷發(fā)生;
5.嚴(yán)禁將產(chǎn)品私自店外銷售,需要店外銷售的訂單,需匯報(bào)店長(zhǎng)向運(yùn)營(yíng)中心報(bào)備;
6.每日 11:00 開始分割打包進(jìn)行保鮮,每日中午 12:00 前向店長(zhǎng)匯報(bào)各種肉品剩余量;
7.每日下班前做好分割臺(tái)、刀具、設(shè)備清潔,每周兩次消毒,操作間無異味、無污漬;
8.積極配合完成店長(zhǎng)安排的其它工作任務(wù)。
約 1 個(gè)崗位

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桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心
培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場(chǎng)培育。
桂林山水職業(yè)學(xué)院
高等學(xué)歷教育。
桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質(zhì)證開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)),物業(yè)服務(wù),房地產(chǎn)中介服務(wù),建材、國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的礦產(chǎn)品、化工產(chǎn)品(危險(xiǎn)品除外)批發(fā)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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桂林臨桂區(qū) 廚師招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 14K,最多人拿:3K
  • 1.2%
    小于2K
  • 12.8%
    2K
  • 40.7%
    3K
  • 23.3%
    4K
  • 14%
    5K
  • 4.7%
    6K-8K
  • 1.2%
    8K-1W
  • 2.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    75.6%
  • 初中
    12.8%
  • 高中
    7%
  • 中專
    3.5%
  • 大專
    1.2%
桂林臨桂區(qū)廚師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.6%,初中占12.8%,高中占7%,中專占3.5%,大專占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    50%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.2%
  • 1-3年
    34.9%
  • 3-5年
    11.6%
  • 5-10年
    2.3%
桂林臨桂區(qū)廚師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占50%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占34.9%,3-5年占11.6%,5-10年占2.3%。

桂林 廚師百科

...崗位職責(zé)
1、為公司客戶制訂個(gè)性化備孕整體方案并提供每日指導(dǎo)服務(wù);
2、采集、整理及科學(xué)分析客戶飲食、運(yùn)動(dòng)及生活習(xí)慣等方面信息;
3、根據(jù)客戶具體情況及時(shí)調(diào)整備孕方案;
4、對(duì)客戶進(jìn)行相應(yīng)級(jí)別的營(yíng)養(yǎng)知識(shí)的引導(dǎo)和教育;
5、輔助銷售人員對(duì)客戶疑難問題進(jìn)行溝通。

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