1、為公司客戶制訂個(gè)性化備孕整體方案并提供每日指導(dǎo)服務(wù);
2、采集、整理及科學(xué)分析客戶飲食、運(yùn)動(dòng)及生活習(xí)慣等方面信息;
3、根據(jù)客戶具體情況及時(shí)調(diào)整備孕方案;
4、對(duì)客戶進(jìn)行相應(yīng)級(jí)別的營(yíng)養(yǎng)知識(shí)的引導(dǎo)和教育;
5、輔助銷售人員對(duì)客戶疑難問(wèn)題進(jìn)行溝通。
桂林包裝公司廚師招聘
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桂林 廚師 招聘
職位。好工作,上桂聘
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食堂廚師
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)韋小姐1.負(fù)責(zé)員工食堂員工餐的制作,掌勺;
2.負(fù)責(zé)廚房物品設(shè)備、烹飪材料、用具的準(zhǔn)備,開(kāi)檔前期菜品的準(zhǔn)備及備料;
3.保持廚房?jī)?nèi)的廚具整潔、做好閉檔后的衛(wèi)生清潔工作;
4.參與成本核算,降低食品成本,為提高經(jīng)營(yíng)效益提供建議;
5.保證廚房食品衛(wèi)生,確保員工飲食安全; -
廚師
5000-6000元14小時(shí)前韋小福店長(zhǎng)1.負(fù)責(zé)炒菜的相關(guān)工作;
2.菜品優(yōu)化以及菜品創(chuàng)新;
3.食材損耗控制;
4.廚房衛(wèi)生;
5.服從老板和廚師長(zhǎng)工作安排。 -
酒店廚師
4500-6000元2024-10-17周經(jīng)理人事崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)酒店的中晚餐廚師工作
2.善于溝通,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效合作
3.具備良好的學(xué)習(xí)能力,能夠不斷提升自己的廚藝技能
任職要求:
1.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠迅速融入團(tuán)隊(duì)
2.能夠按時(shí)完成上級(jí)交給的工作任務(wù)
3.具備良好的溝通能力,能夠與客人進(jìn)行有效的交
4.身體健康(持健康證),講究衛(wèi)生,無(wú)不良嗜好
5.中專及以上學(xué)歷,年齡45歲以下;
6.有3年以上酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn) -
食堂煮飯大姐
2000元2024-10-10馮智喻經(jīng)理煮一日中晚兩餐(12:10、18:10開(kāi)飯) 七八個(gè)人的量 有意向直接電話聯(lián)系
約 4 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
廚師學(xué)徒工作餐廚師廚師培訓(xùn)區(qū)廚師餐廳廚師小食堂廚師食堂廚師行政總廚/廚師長(zhǎng)廚師廚師長(zhǎng)餐廳廚師長(zhǎng)廚師團(tuán)隊(duì)公司廚師打荷廚師廚師打荷配菜廚師廚師配菜切配廚師兼職廚師廚師切配早餐廚師員工餐廳廚師長(zhǎng)廚師長(zhǎng)廚師廚工副廚師長(zhǎng)廚師/幫廚員工餐廳廚師餐飲廚師長(zhǎng)員工餐廚師酒店廚師涼菜廚師廚師炒鍋廚師涼菜員工食堂廚師西餐廚師長(zhǎng)餐飲廚師炒鍋廚師自助早餐廚師廚師食堂廚房炊事員中工墩子主廚廚房工作人員做飯廚房大姐廚房廚工廚房墩子炒菜廚房阿姨煮飯廚房工炒鍋廚房主管兼職廚房刀工
桂林包裝公司廚師招聘最新投遞
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鄭先生投遞了 桂林歌斐智慧酒店管理集團(tuán)有限公司 的 酒店廚師 職位2024-10-21
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莫女士投遞了 桂林市臨桂區(qū)聚小福餐飲店 的 廚師 職位2024-10-21
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夏先生投遞了 桂林市藝宇印刷包裝有限公司 的 食堂廚師 職位2024-10-20
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文先生投遞了 桂林歌斐智慧酒店管理集團(tuán)有限公司 的 酒店廚師 職位2024-10-19
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唐先生投遞了 桂林歌斐智慧酒店管理集團(tuán)有限公司 的 酒店廚師 職位2024-10-19
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桂林 廚師招聘工資
¥
3704
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 14K,最多人拿:3K
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0.8%小于2K
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16.2%2K
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37.7%3K
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28.4%4K
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12.2%5K
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3.3%6K-8K
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0.6%8K-1W
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0.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85.6%
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初中6.5%
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高中3.8%
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中專3.3%
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大專0.6%
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本科0.2%
桂林廚師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85.6%,初中占6.5%,高中占3.8%,中專占3.3%,大專占0.6%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)63.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年29.8%
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3-5年5.4%
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5-10年1.2%
桂林廚師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占29.8%,3-5年占5.4%,5-10年占1.2%。