桂林七星區(qū)儲備經理(銷售)招聘（有接受畢業(yè)生）

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共找到 4條桂林七星區(qū) 儲備經理(銷售) 招聘（有接受畢業(yè)生）職位。好工作，上桂聘

按城市：

桂林(4)

按地區(qū)：

不限(4) 七星區(qū)(4)

按商圈：

不限(3) 桂林客世界廣場(2) 星辰大廈(1)

按福利：

不限(48) 五險(5) 加班補貼(5) 節(jié)日禮物(5) 項目提成(5) 培訓提升(5) 周末雙休(4) 崗位晉升(4) 年終獎(4) 接受畢業(yè)生(4) 公積金(2) 提供住房(2) 期權(2) 工作餐(1)

銷售類管培生（應屆優(yōu)先）

2500-9000元

桂林市惠之林化妝品有限公司

桂林-七星區(qū)-星辰大廈 20人 20-35歲大專以上化妝品日化環(huán)境優(yōu)美

五險
期權
加班補貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

1小時前

本職位為門店管理崗方向，個人無從事銷售行業(yè)意愿請慎投！
我司每年招聘應屆畢業(yè)生若干名，為公司重點培養(yǎng)型儲備人才！我們希望您屬于：熱愛銷售行業(yè)、喜歡化妝/護膚類知識的潮流達人或KOL！通過公司3-12個月集中輪崗培訓后定崗銷售部門，未來發(fā)展：
營運管理類：店務副經理、店務經理、區(qū)域經理、營運經理、營運總監(jiān)

電話銷售

3000-6000元

桂林寧桂企業(yè)服務有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 8人 18-33歲中專以上財務管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險
周末雙休
加班補貼
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2024-09-27

張女士

人事經理

1、公司提供客戶資源，不需員工尋找資源，負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作；
2、了解客戶的信息和需求，認真解答客戶的疑問，主動與客戶溝通，與客戶建立長期關系；
3、分享和推薦公司的產品，做好產品推廣，引導客戶認識和了解產品;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務水平，積極參加公司組織的技能培訓，提高專業(yè)知識水平；
5、根據(jù)主管的工作安排，按時完成工作任務。
任職資格：
1、18-35歲，男女不限，對自己有要求，有一定的工作抗壓能力；
2、掌握一定的電腦、網絡和手機操作；
3、無相關經驗者可通過帶薪培訓和專人指導上崗，有工作經驗的可儲備培養(yǎng)；
4、有一定的溝通表達能力，思維活躍，喜歡輕松活潑的辦公氛圍；
5、有親和力，性格開朗，學習能力好，喜歡接受團隊管理；
6、有銷售經驗或者行業(yè)經驗優(yōu)先考慮。
薪酬福利待遇：
1、薪酬結構:底薪3000+(業(yè)績決定高底薪+工作提成(5-40個點)+紅包+開單獎金；
2、辦公福利:每人提供電腦辦公和工作手機
3、帶薪培訓:提供定期的新人培訓和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓,企業(yè)大學為員工提供終身學習和培訓,表現(xiàn)突出者可獲得到北京總部培訓提升的機會。
4、導師指導:專業(yè)導師指導上崗,由經理或主管直接帶教學習上崗,幫助新員工解決問題;
5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經理一分公司監(jiān)——城市總經理——區(qū)域總經理；
6、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活；
7、活潑輕松的團隊氛圍:我們有強大的導師團隊,也有奢華的小組團隊,我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學習,天天賺錢的工作態(tài)度；
8、定期員工活動:員工生日會paty,員工下午茶,節(jié)日慶祝活動,K歌 party,運動會,聚餐,每月啟動會,定期團建；
9、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會禮物,過年福利等；
10、定期員工獎勵:優(yōu)秀個人和優(yōu)秀團隊獎勵,現(xiàn)金獎勵,禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等；
11、地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層
工作時間：
朝九晚六，周末雙休，享受國家法定的節(jié)假日、婚假、產假(陪)、病假、喪假、年假等帶薪假期晉升渠道

財稅電話客服

3000-8000元

桂林寧桂企業(yè)服務有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 18-35歲中專以上財務管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2024-09-27

張女士

人事經理

一、崗位職責：
1、公司提供客戶資源，不需員工自己尋找資源，員工負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作；
2、了解客戶的信息和需求，認真解答客戶的疑問，主動與客戶溝通，與客戶建立長期關系；
3、分享和推薦公司財稅服務，做好代理記賬等一些列工商資質辦理推廣，引導客戶認識和了解公司的整套服務體系;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務水平，積極參加公司組織的技能培訓，提高專業(yè)知識水平；
5、根據(jù)主管的工作安排，按時完成工作任務。
二、任職資格：
1、18-35歲，男女不限，對自己有要求，有一定的工作抗壓能力；
2、掌握一定的電腦、網絡和手機操作；
3、無相關經驗者可通過帶薪培訓和專人指導上崗，有工作經驗的可儲備培養(yǎng)；
4、有一定的溝通表達能力，思維活躍，喜歡輕松活潑的辦公氛圍；
5、有親和力，性格開朗，學習能力好，喜歡接受團隊管理；
6、有銷售經驗或者代理記賬行業(yè)經驗優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利待遇：
1、薪酬結構:底薪3000(包含業(yè)績和平時工作量考核）+工作提成(5-40個點)+開單福利+紅包獎勵機制；（新人綜合薪資5000左右，老員工綜合薪資8000-1W+）；
2、辦公福利:每人提供電腦辦公和工作手機；
3、帶薪培訓:提供定期的新人培訓和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓,企業(yè)大學為員工提供終身學習和培訓,表現(xiàn)突出者可獲得到北京總部培訓提升的機會；
4、導師指導:由經理或主管直接帶教學習上崗,幫助新員工解決問題;
5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經理一分公司總監(jiān)——城市總經理——區(qū)域總經理；
6、員工福利:每周固定下午茶，提供節(jié)日福利，不定期的員工聚餐和員工活動；
7、活潑輕松的團隊氛圍:我們有強大的團隊,也有奢華的小組團隊,我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學習,天天賺錢的工作態(tài)度；
8、定期員工活動:員工生日會paty,員工下午茶,節(jié)日慶?；顒?K歌 party,運動會,聚餐,每月啟動會,定期團建；
9、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會禮物,過年福利等；
10、定期員工獎勵:優(yōu)秀個人和優(yōu)秀團隊獎勵,現(xiàn)金獎勵,禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等；
四、工作地點：
地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層
五、工作時間：
朝九晚六（夏季），早九晚五點半（冬季），周末雙休，享受國家法定的節(jié)假日、婚假、產假(陪)、病假、喪假、年假等帶薪假期

美容師（美體師）

3900-12000元

萱婭美容美體

桂林-七星區(qū) 15人電子服裝美容

五險
公積金
周末雙休
提供住房
期權
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2024-09-25

唐經理

經理

工作內容: 1.針對女性顧客美容美體項目的服務 2.銷售專業(yè)知識幫助顧客解決問題 3.新老顧客關系維護正常干保底3900---5000元/月按照手法考核進行保底方案努力干5000---10000 …… 電話聯(lián)系人事部:唐先生晉升空間: 初級美容美體師--中級美容美體師--高級美容美體師-- 實習經理--項目老師(紋繡師.形體設計師.養(yǎng)生老師.乳齡老師等)--項目部經理--儲備經理--分院經理--大區(qū)經理

約 4 個崗位

桂林七星區(qū)儲備經理(銷售)招聘（有接受畢業(yè)生）最新投遞

石小姐

投遞了萱婭美容美體的美容師（美體師）職位

2024-09-20
秦小姐

投遞了萱婭美容美體的美容師（美體師）職位

2024-09-19
蔣先生

投遞了萱婭美容美體的美容師（美體師）職位

2024-09-18
吳先生

投遞了桂林寧桂企業(yè)服務有限公司的財稅電話客服職位

2024-09-09
王先生

投遞了桂林寧桂企業(yè)服務有限公司的電話銷售職位

2024-09-05
馮小姐

投遞了萱婭美容美體的美容師（美體師）職位

2024-09-03

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桂林七星區(qū) 銷售經理招聘工資

￥ 5434

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 135份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：5K

2.2%

2K
19.3%

3K
13.3%

4K
28.9%

5K
15.6%

6K-8K
15.6%

8K-1W
5.2%

1W以上

學歷要求分析

不限學歷

58.8%
高中

4.4%
中專

4.4%
大專

23.5%
本科

8.1%

桂林七星區(qū)銷售經理招聘需要什么學歷？不限學歷占58.8%，高中占4.4%，中專占4.4%，大專占23.5%，本科占8.1%。

經驗要求分析

不限經驗

62.5%
1-3年

32.4%
3-5年

4.4%
5-10年

0.7%

桂林七星區(qū)銷售經理招聘需要什么經驗？不限經驗占62.5%，1-3年占32.4%，3-5年占4.4%，5-10年占0.7%。

桂林銷售經理百科

...崗位職責

1、全面管理綜合體項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預算;
3、依據(jù)實際項目情況,及時調整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;

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