1、制訂和修繕餐飲部的崗位工作說明書、工作程序與標準以及各項規(guī)章制度;
2、督促各部門有計劃的抓好培訓工作,提高全員業(yè)務素質(zhì);
3、制定服務標準程序和操作規(guī)程。檢查下屬各崗位人員的服務態(tài)度、服務規(guī)程,保證食品的質(zhì)量,促使本部門做好衛(wèi)生清潔工作,開展經(jīng)常性防火、安全教育;
4、處理其它涉及客人的突發(fā)事件,及時上報;
5、負責制定餐飲部管理人員和服務、工作人員的考核標準,認真考核部門管理人員的日常工作業(yè)績,激發(fā)員工的士氣和積極性,不斷提高管理效能。
按城市:
-
生鮮店長/儲備店長
3500-5000元1、負責門店的整體運營管理,達成月度銷售目標,對門店經(jīng)營結果負責;
2、負責本店人員排班、考勤、儀容儀表及日常銷售管理工作;
3、負責本店工作流程優(yōu)化和不斷提高本店同事客戶服務的意識和技巧;
4、負責店內(nèi)商品或物資的訂貨、補貨及進貨、驗收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴格控制商品損耗;
5、負責統(tǒng)籌店內(nèi)商品、設備、物品的陳列,保持門店整潔有序;
6、帶領本店同事執(zhí)行銷售計劃、促銷活動,完成銷售目標;
7、負責本店客戶的管理和安排,妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度;
8、積極配合運營經(jīng)理、電商部門做好本店客戶群的管理、信息回復;
9、其他公司安排的臨時工作。 -
銷售代表
3500-7000元- 五險
- 期權
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 儲備店長享有在職股
1、負責收集市場信息并及時反饋給公司做好記錄。 2、邀約客戶、洽談等進跟項目進展。 3、做好客戶維護,不定期的對客戶進行回訪。 4、做好工作計劃并實施。 要求: 1、較強的抗壓能力、溝通能力、學習能力、和執(zhí)行力。 2、思維敏捷、處事靈活、服從管理。 薪資結構 底薪+提成+獎金+分紅+上不封頂
約 2 個崗位
桂林桂林融創(chuàng)文旅城儲備店長招聘最新投遞
-
黎先生投遞了 廣西魚樂園連鎖超市有限公司 的 生鮮店長/儲備店長 職位2024-09-15
-
張先生投遞了 桂林默洛尼環(huán)保節(jié)能科技有限公司 的 銷售代表 職位2024-09-06
-
陳小姐投遞了 桂林默洛尼環(huán)保節(jié)能科技有限公司 的 銷售代表 職位2024-09-05
-
陸先生投遞了 桂林默洛尼環(huán)保節(jié)能科技有限公司 的 銷售代表 職位2024-08-20
-
周先生投遞了 廣西魚樂園連鎖超市有限公司 的 生鮮店長/儲備店長 職位2024-08-13
-
張小姐投遞了 桂林默洛尼環(huán)保節(jié)能科技有限公司 的 銷售代表 職位2024-08-12
七星區(qū)附近熱門公司
-
桂林陳氏大家庭食品科技有限責任公司大家庭主要生產(chǎn)銷售面包、蛋糕、月餅、喜餅和承接生日蛋糕、婚禮蛋糕、壽宴蛋糕、開業(yè)慶典蛋糕和商務點心制作等業(yè)務。
-
桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
-
-
-
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林七星區(qū) 儲備店長招聘工資
¥
4214
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
-
6%2K
-
36%3K
-
30%4K
-
18%5K
-
6%6K-8K
-
2%8K-1W
-
2%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷75%
-
初中3.8%
-
高中3.8%
-
中專5.8%
-
大專11.5%
桂林七星區(qū)儲備店長招聘需要什么學歷?不限學歷占75%,初中占3.8%,高中占3.8%,中專占5.8%,大專占11.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗73.1%
-
應屆畢業(yè)生3.8%
-
1-3年21.2%
-
3-5年1.9%
桂林七星區(qū)儲備店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占73.1%,應屆畢業(yè)生占3.8%,1-3年占21.2%,3-5年占1.9%。