1. 主持車間日常工作事務(wù),使車間管理正規(guī)化、規(guī)范化、合理化。
2. 對外協(xié)調(diào)與其他各相關(guān)職能部門(科室)之間的工作,確保生產(chǎn)相關(guān)工作順利進(jìn)行。
3. 建立本部門的KPI指標(biāo),其中包括產(chǎn)能指標(biāo)、品質(zhì)指標(biāo)、成本指標(biāo)。并進(jìn)行持繼改
善措施。
4. 組織并推進(jìn)ISO9000、ISO14000、OHSAS18000體系在本車間的工作,體系實施與管
控,品質(zhì)改善措拖。
5. 生產(chǎn)制程管控,生產(chǎn)成本控制。
6. 主導(dǎo)各職能組人才培訓(xùn)和接班人培養(yǎng),使各項工作順利進(jìn)行和接替。
7. 安排車間人員的上崗資格認(rèn)定,技能提升培訓(xùn)。
8. 負(fù)責(zé)車間各職能單位績效考核。
9. 負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)管理,組織對生產(chǎn)安全培訓(xùn),事故處理演習(xí),致力減少安全隱患
和避免安全事故的發(fā)生。
10.上級交辦的其它工作。
11..遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求
12.監(jiān)督及上報信息安全違規(guī)行為。
桂林服裝公司車間主任招聘(有加班補(bǔ)貼)
共找到
1條
桂林 車間主任 招聘
(有加班補(bǔ)貼)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
-
生產(chǎn)車間主管/主任
5000-8000元2024-10-15李女士人事部1、 執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務(wù);
2、 隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
3、 根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定,做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作;
4、 做好車間的生產(chǎn)安全管理工作和6S管理工作;
5、 定期向上級主管匯報本班成員發(fā)工作進(jìn)展、工作業(yè)績、員工動態(tài)等情況;
6、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求; 1、機(jī)械、自動化、電氣等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;
2、3年制造廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗,至少1年以上生產(chǎn)主管崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體系等;
4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力,具備良好的計劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。
約 1 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任食品車間主任機(jī)加車間主任車間主任車間管理生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)現(xiàn)場管理生產(chǎn)管理車間主管生產(chǎn)車間主管生產(chǎn)主管生產(chǎn)管理人員生產(chǎn)運營管理車間生產(chǎn)管理車間管理人員工廠主管制造主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人生產(chǎn)管理主管組裝主管生產(chǎn)督導(dǎo)生產(chǎn)部長車間生產(chǎn)主管加工主管生產(chǎn)經(jīng)理裝配主管車間經(jīng)理車間生產(chǎn)主任生產(chǎn)車間經(jīng)理車間副主任smt生產(chǎn)主管工廠管理人員印刷主管手工主管生產(chǎn)部部長車間調(diào)度注塑車間主管
桂林服裝公司車間主任招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞
-
劉先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 生產(chǎn)車間主管/主任 職位2024-10-17
-
丁先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 生產(chǎn)車間主管/主任 職位2024-08-20
-
陳先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 生產(chǎn)車間主管/主任 職位2024-08-10
-
丁先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 生產(chǎn)車間主管/主任 職位2024-06-04
-
謝先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 生產(chǎn)車間主管/主任 職位2024-06-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 車間主任招聘工資
¥
5002
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
-
4.2%2K
-
18.3%3K
-
19.7%4K
-
32.4%5K
-
15.5%6K-8K
-
5.6%8K-1W
-
4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷38%
-
初中5.6%
-
高中8.5%
-
中專8.5%
-
大專31%
-
本科8.5%
桂林車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38%,初中占5.6%,高中占8.5%,中專占8.5%,大專占31%,本科占8.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗33.8%
-
1-3年49.3%
-
3-5年16.9%
桂林車間主任招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占33.8%,1-3年占49.3%,3-5年占16.9%。