1、在技術主管的監(jiān)督和指導之下,此職務負責協(xié)助技術團隊對五棵松體育館的音頻、視頻和燈光設備實施有效的安裝、拆卸、操作、安保和維護工作。
2、學習操作五棵松體育館的燈光系統(tǒng)(場燈)。
3、相關責任區(qū)域的安全和衛(wèi)生工作。
4、對達科顯示屏和計分設備進行簡單的操作培訓
5、必要的活動現場相關籌備工作
6、根據需要,與技術主管一同出席活動制作及安排會議。
7、根據需要,為資產部、運營部門和活動部門人員提供技術支持。
8、遵守公司有關法例,標準,守則及相關政策和程序。
9、成為五棵松緊急反應小組的積極分子。
10、參加必要急救訓練和其他相關培訓。
11、周末,公假和晚上進行必要的加班工作。
12、其他技術經理安排的其他工作(物品清單、庫房整理、籃球地板庫房溫度及濕度監(jiān)控等)。
13、參加培訓并協(xié)助進行硬隔離、籃球設施安裝和其他吊裝操作。
桂林產品開發(fā)招聘(有崗位晉升)
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102條
桂林 產品開發(fā) 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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電話銷售
8000-12000元2024-11-14曾先生HR工作內容:
1.利用公司提供的客戶數據通過電話,網絡等方式進行服務及銷售;
2.及時掌握公司的產品和推廣策略及其他銷售工作要求;
3.了解并挖掘客戶需求,對客戶需求及時響應并反饋;
4.開發(fā)新客戶,拓展老客戶的業(yè)務,建立和維護客戶檔案,提高客戶滿意度;
5.定期回訪,建立良好的長期合作關系。
6.有專職主管負責培訓,好上手,易出單。
崗位要求:
1.年齡20-38歲,有良好的服務意識;
2.思維敏捷,有團隊協(xié)作精神,熱愛銷售;
3.有線下面銷或電話銷售工作經驗者優(yōu)先;
工作時間:上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 單休(月休四天) 法定節(jié)假日休息
公司福利:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、外部培訓、管理領導培訓等,全方位助你成長。
2、提供豐厚的獎金,如:月TOP獎、簽單現金獎、業(yè)績固定獎金、月度銷售團隊獎、新人獎、單數獎、人才引進激勵等。
3、公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、運動會、節(jié)日禮品、歌唱比賽、時裝秀、年會等;
4、高檔寫字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、領導nice -
工藝工程師(PE)
6000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2024-11-14柳女士HR1、負責協(xié)助開發(fā)工程師對開發(fā)的皮件產品建立工藝標準;
2、負責產品大貨量產的導入和現場工藝跟蹤,及時解決生產中出現的問題;
3、負責產線工藝優(yōu)化及模治具優(yōu)化及改善;
4、現場工藝異常處理,更新及維護SOP;
5、對生產設備、模治具進行調試,對新設備學習使用,并驗證可靠性導入。
任職要求:
1、 大專以上學歷,機械相關專業(yè);
2、二年以上制造行業(yè)工藝相關工作經驗, 熟練常用辦公軟件;
3、熟悉產品流程,會使用3D繪圖軟件或設備調試經驗優(yōu)先;
4、良好的溝通能力,動手能力及模治具分析能力強。
工作地址1:桂林市青網科技園(臨桂區(qū)臨蘇路與環(huán)西路向北500米)
工作地址2:桂林市象山區(qū)民族路8號 -
外貿業(yè)務員
3000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14蔣經理人事經理1.收集并分析市場發(fā)展動態(tài),制定個人月、年度銷售計劃,完成公司下達的銷售指標;
2. 使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發(fā),尋求訂單并領導商務談判與簽訂合同;
3.負責外貿訂單的洽談、簽約、回款等銷售工作,并配合團隊完成單證審核、訂單管理、運輸、報關、跟蹤與管理;
4.負責客戶資料的收集與整理,建立客戶檔案,及時處理客戶需求;
5.及時處理國外客戶的投訴和不合格產品的信息、整理、分析、匯總、分類,并把處理結果及時反饋給客戶,做好售前、售后服務。
6.完成上級布置的其他任務。 -
pcb設計工程師
7000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14陽先生人資專員職責描述: 1.根據產品開發(fā)流程及PCB/PCBA的工藝設計、電氣設計、可測試性、安規(guī)、EMC/EMI等設計指導書,規(guī)范的要求,負責產品的PCB線路設計、投版、歸檔,保證產品開發(fā)的正常進行。 …… 根據項目要求,完成設計,跟進測試過程與問題解決,推動產品轉產。 任職要求: 1.熟練運用常用設計軟件,熟悉工藝、安規(guī)、EMC規(guī)范,能有效進行PCB設計; 2. …… 有工控&電源及RF類產品的成功設計經驗,熟悉產品架構及常用電路原理及設計要點,熟悉RF電路設計要點; 3. 良好的溝通、協(xié)調能力,能對項目流程有效管控及推動。 -
客服跟單文員
3500-6000元2024-11-14秦女士人事1、產品銷售合同的制定與審核; 2、協(xié)調客戶相關業(yè)務需求,系統(tǒng)開單,跟進訂單的發(fā)貨、回款及合同執(zhí)行中的其他相關事宜; 3、負責跟進產品的合理庫存控制并確保滿足客戶需求; 4、產品售后及異常情況的匯總與及時處理 …… ; 5、及時完成銷售數據的整理與統(tǒng)計; 6、積極維護老客戶并完成新客戶的開發(fā)。 -
業(yè)務員
4000-8000元2024-11-14唐先生老板崗位職責: 1、負責產品銷售,積極尋找并開發(fā)新客戶,建立和維護良好的客戶關系。 2、制定個人銷售計劃,完成銷售目標,確保銷售業(yè)績的穩(wěn)步增長。 …… 3、深入了解客戶需求,收集市場反饋,為公司產品改進和營銷策略調整提供建議。 -
硬件設計工程師
6000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14陽先生人資專員職責描述: 1.負責伺服驅動器等相關產品的硬件開發(fā)工作; 2、根據產品需求和規(guī)格完成方案設計、器件選型、電路設計; 3、針對產品進行測試和調試,確保其按設計要求正常運行; 4、撰寫產品說明書,并完成產品歸檔 …… 有獨立的分析和解決硬件開發(fā)設計相關問題的能力; 4. 熟練掌握至少一種開發(fā)常規(guī)軟件,如AD、MATLAB、PSIM等; 5. 語言表達及溝通能力良好。 -
電源硬件工程師
7000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14陽先生人資專員職責描述: 1.負責公司電源類模塊或產品的硬件方案設計; 2. 負責器件選型、優(yōu)化及測試; 3. 負責電路板原理圖設計、繪制,PCB設計以及電路仿真和分析; 4. 設計文檔整理及輸出。 …… 有變頻器、伺服、電源等產品開發(fā)設計優(yōu)先。 -
銷售總監(jiān)
6000-12000元2024-11-14唐先生老板3、主導公司產品的市場推廣活動,包括展會、促銷、廣告等,提高產品知名度和銷量。同時,負責大客戶的開發(fā)與維護,促成大額銷售合同的簽訂。 -
區(qū)域銷售經理
4500-10000元2024-11-14蔣小姐1、負責區(qū)域內產品的推廣與銷售,開發(fā)新的客戶、開拓市場,整合協(xié)調公司資源,負責產品銷售過程中的各個環(huán)節(jié)(商務談判、合同簽訂及產品交付與貨款回收)完成銷售指標; 2、對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關系 -
2024-11-14廖女士人力資源負責人1、負責所在區(qū)域客戶開發(fā)和維護; 2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標,完成銷售任務; 3、負責所分區(qū)域的品牌形象、企業(yè)形象、促銷活動及宣傳推廣工作; 4、快速反饋處理客戶售后問題; 5、與客戶保持良好溝通 …… ,實時把握客戶需求,為客戶提供完善的產品咨詢服務,維護企業(yè)品牌形象。
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功率硬件工程師
7000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14陽先生人資專員職責描述: 1.承接產品開發(fā)業(yè)務需求,負責驅動器功率硬件的需求分析和方案設計,保證產品競爭力; 2. 根據需求完成驅動器主回路器件計算與選型,編寫計算書與規(guī)格書; 3. …… 根據項目要求,完成設計,跟進測試過程與問題解決,推動產品轉產 ; 任職要求: 1.本科及以上學歷;電力電子與電力傳動、汽車電子、控制科學與控制工程、機械電子、自動化等相關專業(yè),相關工作經驗2年以上; …… 有變頻器、伺服、電源等產品開發(fā)設計經驗優(yōu)先。 -
英文旅游產品專員
4500-6500元2024-11-14莫小姐關注旅游市場動態(tài),把握旅游熱點及市場需求,確定產品開發(fā)目標。 2. 通過自主學習,實地考察等方式熟悉各目的旅游資源及適應人群,并制定初步線路規(guī)劃。 3. …… 熟悉旅游成本的構成及走團模式,熟練運用內部系統(tǒng)制作出適應不同客群的旅游產品。 4. 研究分析海內外同行產品,結合目的地供應商的意見,發(fā)現自身產品的優(yōu)劣勢并對其進行優(yōu)化和完善。 5. …… 對完善后的產品進行包裝描述,提交營銷部上網展示,并添加至內部系統(tǒng)供銷售使用。 崗位相關要求: 1. 流暢的英語讀寫能力 2. 對旅游消費心理的把握 3. 較強學習和分析能力 4. -
電話銷售 兼職
5000元/月2024-11-14于先生總經理1、熟悉產品特性和優(yōu)勢,調查了解市場信息,尋找銷售線索和潛在客戶 2、撥打客戶電話,向客戶推薦商品或服務 3、通過與客戶的深入溝通,挖掘銷售線索,處理訂單,跟進客戶服務和付款結算 4、處理銷售過程中可能出現的問題和糾紛 …… ,提供售前、售中和售后咨詢服務 5、定期維護客戶關系,開發(fā)新客戶 -
emc設計工程師
7000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14陽先生人資專員職責描述: 1.進行產品EMC設計與評審,包括原理圖,PCB布局布線,結構等的EMC設計與評審 2. 對產品整體設計的EMC風險進行預判,負責提供完整解決或者規(guī)避方案; 3. …… 任職要求: 1.3年以上EMC設計整改經驗,熟悉EMC整改常用EMC相關器件的特性,有汽車電子,能源產品開發(fā)經驗的優(yōu)先; 2. 熟悉EMC相關標準,了解測試原理,測試儀器; 3. …… 有良好的問題分析能力、溝通能力及較強的執(zhí)行力,能夠承擔一定的壓力; 5、有變頻器、伺服驅動器產品的EMC設計整改經驗者優(yōu)先。 -
電子工程師
3000-5000元2024-11-14劉女士人事專員1、負責產品電子、電氣部分的設計開發(fā),按計劃完成符合要求和質量標準的產品; 2、負責完成原理圖設計、PCB設計、BOM表、設計說明等設計文檔的編寫; 3、測試或協(xié)助測試開發(fā)的硬件設備,元器件評估及選型承認與測試規(guī)范 …… 指導電子產品生產的相關設備操作(回流焊接工藝、波峰焊工藝、侵焊工藝、手工焊接工藝); 5、分析產品設計中出現的問題并提出解決方案予以改善,以避免量產時出現問題; 6、安排供應商審核、樣品檢測,審核相關產品的 -
項目銷售經理
2800-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-14姚先生總經理1.負責產品的銷售.市場的開發(fā).活動宣傳, 2.客戶拜訪.跟進.洽談.成交.簽約等, 3.挖掘新客戶.維系老客戶, 4.公司安排的其他工作. -
桂林市區(qū)建材業(yè)務員/銷售代表
4000-7000元2024-11-14唐小姐人事職位描述 1、主要負責公司保利管和西門子開關所分配區(qū)域銷售,促銷活動,維護老客戶,開發(fā)新客戶; 2、完成公司制定的銷售目標,完成銷售任務; 3、協(xié)助公司進行客戶、產品等資料收集工作,及時反饋市場、 -
銷售精英
3000-15000元2024-11-14蘇女士人力資源負責人一、工作職責: 1、利用網絡進行公司產品介紹推廣(抖音、視頻號等網絡平臺尋找客戶); 2、將網絡上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產品來促成單; 3、根據所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關系 …… 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 5、開發(fā)新客戶、維護老客戶。 -
平面設計主管
4000-6000元2024-11-14蘇女士人力資源負責人1、全面負責設計團隊人員管理,負責為公司市場、銷售部門提供設計服務; 2、負責產品的網頁設計、平面設計、視頻設計等; 3、準確了解品牌定位風格,帶領團隊按時保質保量完成設計開發(fā)任務; 4、結合流行趨勢和市場需求 …… ,根據節(jié)假日、活動日、一年四季等主題進行全面設計; 5、安排好設計員的工作,配合其他部門做好新產品的開發(fā)、評定和設計方面的支持工作; 6、開展和完成本部門的各項工作,以及完成領導交代的其他工作。
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