1.負責研發(fā)產品的硬件測試;
2.根據產品設計規(guī)劃,設計測試方案,編寫測試計劃,開發(fā)測試用例;
3.按項目管理規(guī)范的要求編制相關技術文檔。;
4.負責產品的維修、現場調試等;
5.負責施工人員的培訓及時做好產品反饋;
6.對原有產品的優(yōu)化、升級等工作。
桂林鐵山工業(yè)園服裝公司測試工程師招聘(有培訓提升)
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桂林 鐵山工業(yè)園 測試工程師 招聘
(有培訓提升)職位。好工作,上桂聘
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品質工程師
4000-6000元2024-11-04李女士人事部崗位職責:
1.根據在產品生命周期不同階段執(zhí)行質量管理,包含新產品試制階段、量產階段、清尾階段。
2. 根據產品需求和測試過程,編寫來料檢驗規(guī)程、產品檢驗標準,產品使用說明書等,并開展相關培訓;
3.負責客戶抽檢、市場反饋、客戶反饋與投訴等問題對接與處理;
4.制作周報、月報、年報、NC報告和專項報告,組織質量會議。
5.參與供應商審核;負責管轄業(yè)務的質量監(jiān)控,數據分析,改善措施制定,組織開展質量改善工作;
6、承擔技術質量攻關項目的實施與改進;
7、所管轄業(yè)務的質量體系執(zhí)行情況的稽查。
職位要求:
1.大專及以上,材料、電氣、機械等相關專業(yè);
2.1-3年及以上車企或相關行業(yè)工作經驗;英語四級優(yōu)先;
3.熟練使用Office辦公軟件。
4.具備ISO9001或TL9001內審員、QCC、六西格瑪經驗者優(yōu)先;
5.具備較強的邏輯思維能力,能有效分辨質量風險及影響,報告思路清晰。具有系統(tǒng)分析、判斷、解決問題的能力。
約 1 個崗位
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桂林鑫瑞金屬材料有限公司一般項目:金屬材料制造;金屬材料銷售;新型金屬功能材料銷售;鍛件及粉末冶金制品制造;鍛件及粉末冶金制品銷售;金屬加工機械制造;機械設備銷售;通用零部件制造;機械零件、零部件銷售;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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桂林電力電容器有限責任公司生產、銷售電力電容器及成套裝置、電容式電壓互感器、電抗器及成套試驗設備;本企業(yè)自產產品及技術的出口業(yè)務,本企業(yè)自產產品的技術設計、研發(fā)、咨詢,對本企業(yè)職工的培訓、技術指導;本企業(yè)生產所需的原材料、儀器儀表、機械設備、零配件及技術的進口業(yè)務,開展本企業(yè)進料加工和“三來一補”業(yè)務(法律、行政法規(guī)有專項審批的,憑許可證或批準文件開展經營活動)。
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桂林澳群彩印有限公司紙制品印刷,塑料制品、紙制品商標印制(含煙草制品、人用藥品);紙張、油墨、印刷耗材的銷售;影視傳媒文化投資、房地產投資;進出口業(yè)務(憑許可證核準項目經營);汽車租賃;道路普通貨物運輸(憑有效許可證經營)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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桂林七星區(qū) 測試工程師招聘工資
¥
4735
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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10%2K
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30%3K
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15%4K
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15%5K
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20%6K-8K
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10%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷70%
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高中5%
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大專20%
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本科5%
桂林七星區(qū)測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占70%,高中占5%,大專占20%,本科占5%。
經驗要求分析
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不限經驗80%
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1-3年20%
桂林七星區(qū)測試工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占80%,1-3年占20%。