1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的文案撰寫(xiě)、宣傳推廣物料內(nèi)容策劃、內(nèi)容撰寫(xiě)及其它相關(guān)工作, 與設(shè)計(jì)師討論廣告內(nèi)容和版面設(shè)計(jì);
2、參與項(xiàng)目階段推廣計(jì)劃及活動(dòng)方案的制定, 負(fù)責(zé)活動(dòng)物料的設(shè)計(jì)對(duì)接、執(zhí)行對(duì)接供應(yīng)商, 保證各項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)的執(zhí)行;
3、把控項(xiàng)目的一切平面及文案稿件, 負(fù)責(zé)完稿確認(rèn)及監(jiān)督發(fā)布;;
4、負(fù)責(zé)收納各媒體單位的聯(lián)系方案及媒體資料,同廣告發(fā)布或媒體單位聯(lián)系預(yù)訂廣告版位及形式;協(xié)調(diào)組織與客戶之間的利益關(guān)系,部門(mén)廣告策劃政策的順利進(jìn)行;
5、負(fù)責(zé)部門(mén)平面各類文件的歸檔工作;
桂林食品公司策劃招聘
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桂林 策劃 招聘
職位。好工作,上桂聘
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策劃專員
3500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前劉先生人事1、負(fù)責(zé)桂林三金大健康保健食品、三金日化產(chǎn)品的立項(xiàng)、上市、促銷推廣等工作;
2、與公司各部門(mén)能進(jìn)行良好的溝通,積極推進(jìn)項(xiàng)目的進(jìn)程;
3、負(fù)責(zé)日?;顒?dòng)及產(chǎn)品的推廣活動(dòng)設(shè)計(jì)和實(shí)施。
1、大專以上,25—40歲;可接受策劃類應(yīng)屆畢業(yè)生
2、有兩年以上有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),成功的案例,要求有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、有一定的文案寫(xiě)作能力,活動(dòng)組織能力,具有市場(chǎng)信息收集整理的能力。 -
辦公室主任
4000-8000元1小時(shí)前熊先生經(jīng)理1、負(fù)責(zé)辦公室行政、人事相關(guān)工作,負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源和行政相關(guān)管理制度和工作流程;
2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施,協(xié)助監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系;
3、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成,協(xié)調(diào)各部門(mén)及員工關(guān)系,加強(qiáng)部門(mén)間的溝通和協(xié)作;
4、負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)各部門(mén)職位說(shuō)明書(shū);
5、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
6、負(fù)責(zé)組織策劃公司各項(xiàng)大小會(huì)議;
7、負(fù)責(zé)管理后勤及行政工作,包括辦公用品及生活用品的管理;
8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
營(yíng)銷策劃
3000-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
3小時(shí)前劉先生人事1、負(fù)責(zé)桂林三金大健康保健食品、三金日化產(chǎn)品的立項(xiàng)、上市、促銷推廣等工作;
2、與公司各部門(mén)能進(jìn)行良好的溝通,積極推進(jìn)項(xiàng)目的進(jìn)程;
3、負(fù)責(zé)日?;顒?dòng)及產(chǎn)品的推廣活動(dòng)設(shè)計(jì)和實(shí)施。 -
電商專員(周末雙休)
2000-10000元2024-11-07謝經(jīng)理經(jīng)理能獨(dú)立負(fù)責(zé)下面平臺(tái)操作,無(wú)任何電商經(jīng)驗(yàn)的勿擾) 1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)淘寶、拼多多、京東等平臺(tái)產(chǎn)品的上下架 2、負(fù)責(zé)訂單的處理,發(fā)貨,退貨等 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)售前售后客服回復(fù) 4、日常平臺(tái)的維護(hù) 5、策劃執(zhí)行在線推廣活動(dòng) -
新媒體營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)兼視頻攝影專員
4500-5000元2024-11-06傅先生總經(jīng)理1、全面負(fù)責(zé)公司電商業(yè)務(wù)模塊,包括抖店,微商城,拼多多,公眾號(hào),官網(wǎng)等短視頻制作和更新 2、制定線上月、節(jié)日營(yíng)銷策劃方案,完成營(yíng)銷策劃方案的制作 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品拍攝、視頻、營(yíng)銷文案的策劃、編輯、上傳把關(guān)工作 -
品質(zhì)主管
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 包吃包住
- 培訓(xùn)
- 直系親屬免費(fèi)度假
2024-11-05蘇自權(quán)總助的制定及推進(jìn); 2、 產(chǎn)品全生命周期的品質(zhì)管控、分析、改善的推進(jìn)及不良數(shù)據(jù)庫(kù)的管理; 3、熟悉ISO90001, ISO14001, SA8000, 16949等質(zhì)量管理體系,以及對(duì)品質(zhì)控制、品質(zhì)策劃 -
乳品推廣員
3000-6000元2024-11-04陳女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門(mén)銷售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行
約 7 個(gè)崗位
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桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
策劃策劃工作策劃執(zhí)行執(zhí)行策劃推廣策劃運(yùn)營(yíng)策劃內(nèi)容策劃營(yíng)銷與策劃銷售策劃設(shè)計(jì)策劃活動(dòng)推廣策劃視頻內(nèi)容策劃產(chǎn)品推廣策劃項(xiàng)目策劃市場(chǎng)營(yíng)銷策劃創(chuàng)意策劃策劃文案活動(dòng)策劃內(nèi)容策劃運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)營(yíng)銷與策劃抖音運(yùn)營(yíng)策劃營(yíng)銷策劃直播策劃抖音內(nèi)容策劃短視頻策劃新媒體策劃品牌內(nèi)容策劃腳本策劃內(nèi)容創(chuàng)意策劃活動(dòng)策劃與執(zhí)行活動(dòng)策劃/執(zhí)行新媒體策劃運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)策劃視頻腳本策劃粉絲運(yùn)營(yíng)策劃新媒體內(nèi)容策劃企業(yè)策劃文案內(nèi)容策劃宣傳文案視頻腳本文案撰寫(xiě)活動(dòng)文案報(bào)告撰寫(xiě)視頻文案策劃編輯小紅書(shū)文案文案推廣策劃文案策劃短視頻腳本抖音視頻文案運(yùn)營(yíng)策劃文案產(chǎn)品推廣文案品牌文案文章撰寫(xiě)直播內(nèi)容策劃抖音創(chuàng)意策劃文案創(chuàng)意策劃視頻策劃文案軟文撰寫(xiě)短視頻文案內(nèi)容策劃編輯微博策劃自媒體文案
桂林食品公司策劃招聘最新投遞
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吳小姐投遞了 桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司 的 電商專員(周末雙休) 職位2024-11-13
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樊先生投遞了 桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 營(yíng)銷策劃 職位2024-11-12
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韋小姐2024-11-12
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梁小姐投遞了 桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 營(yíng)銷策劃 職位2024-11-11
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唐小姐投遞了 桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 策劃專員 職位2024-11-11
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張先生投遞了 桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 策劃專員 職位2024-11-10
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桂林 文案編輯招聘工資
¥
3667
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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14.1%2K
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39.4%3K
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31.3%4K
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9.1%5K
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4%6K-8K
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1%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷59.6%
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初中1%
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高中1%
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大專30.3%
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本科8.1%
桂林文案編輯招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占59.6%,初中占1%,高中占1%,大專占30.3%,本科占8.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1%
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1-3年26.3%
桂林文案編輯招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占26.3%。