桂林光電公司操作系統(tǒng)工程師招聘(有崗位晉升)
共找到
1條
桂林 操作系統(tǒng)工程師 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
-
嵌入式底層軟件工程師
8000-15000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
12小時(shí)前閔女士人事主管職位描述:
1、參與項(xiàng)目整體需求分析,技術(shù)方案討論,并進(jìn)行系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì);
2、溝通協(xié)議不同技術(shù)領(lǐng)域的工程師做技術(shù)方案選擇,技術(shù)評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)Linux嵌入式軟件詳細(xì)設(shè)計(jì)及代碼開發(fā)、調(diào)試;
4、完成相關(guān)產(chǎn)品的文件、資料的提交與審核。
職位要求:
1、軟件、電子、通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉ARM體系架構(gòu),精通C/C++語(yǔ)言;有扎實(shí)的編程功底,良好的編程習(xí)慣;
3、精通STM32單片機(jī)開發(fā),熟悉FreeRTOS實(shí)時(shí)操作系統(tǒng);
4、掌握shell指令,熟悉Makefile,Git等工具;
5、至少2年arm平臺(tái)下的Linux底層驅(qū)動(dòng)開發(fā)移植經(jīng)驗(yàn),熟悉bootloader、Linux內(nèi)核、文件系統(tǒng)剪裁、系統(tǒng)移植;
6、熟悉UART、SPI、I2C、RS485、CAN、以太網(wǎng)等基本接口協(xié)議并具有開發(fā)使用經(jīng)驗(yàn);
7、熟悉TCP/IP協(xié)議,進(jìn)程間通訊編程,熟悉Linux下常用架構(gòu)設(shè)計(jì)方法;
8、具備良好的邏輯推理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作主動(dòng)性。
【崗位加油站】生活與夢(mèng)想,我們攜手奔向陽(yáng)光的未來(lái):
1、成長(zhǎng)激勵(lì)計(jì)劃:?jiǎn)T工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)、申報(bào)桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬(wàn)元和購(gòu)房補(bǔ)貼30萬(wàn)元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬(wàn)元和購(gòu)房補(bǔ)貼15萬(wàn)元)
2、國(guó)家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金
3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問(wèn)金、工齡工資
4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì):內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修
5、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等
6、生活?yuàn)蕵?lè)實(shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng)
約 1 個(gè)崗位
按地區(qū):
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林光電公司操作系統(tǒng)工程師招聘(有崗位晉升)最新投遞
-
佳先生投遞了 桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司 的 嵌入式底層軟件工程師 職位2024-08-14
-
潘先生投遞了 桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司 的 嵌入式底層軟件工程師 職位2024-06-02
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 系統(tǒng)工程師招聘工資
¥
7846
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:1W以上
-
7.7%2K
-
15.4%4K
-
7.7%5K
-
7.7%6K-8K
-
23.1%8K-1W
-
38.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷23.1%
-
大專30.8%
-
本科46.2%
桂林系統(tǒng)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占23.1%,大專占30.8%,本科占46.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)46.2%
-
1-3年46.2%
-
3-5年7.7%
桂林系統(tǒng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占46.2%,1-3年占46.2%,3-5年占7.7%。