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桂林倉庫配送招聘

共找到 5條 桂林 倉庫配送 招聘 職位。好工作,上桂聘

倉庫送貨員

3000-4000元
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人 健康 民營 環(huán)境優(yōu)美
5小時(shí)前
申女士
人事專員
 招倉庫配送貨員,年齡45歲以內(nèi),主要工作內(nèi)容是送貨,從生鮮倉庫送貨到生鮮門店

送貨員

3500-5000元
桂林-象山區(qū) 2人 1年以上 23-38歲 初中以上 機(jī)電
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-11-09
陳先生
經(jīng)理
工作描述
1 . 上班時(shí)間8:30 到6:30 包中餐 月休假3天
2.負(fù)責(zé)公司采購與配送貨物的運(yùn)輸。
2.負(fù)責(zé)倉庫貨品分揀與配送工作。
3.要求C1駕,廂式貨車,五菱面包車,新能源貨車 ,有一年以上的駕駛經(jīng)歷!
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),機(jī)智靈活,環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)。
6.穩(wěn)重,熟悉桂林市道路交通。
7 . 家住象山區(qū)者優(yōu)先~年齡23~38歲
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 1年以上 45歲以下 高中以上 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-04
戴小姐
人資經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)倉庫物資的分揀、包裝、收發(fā)、配送等日常物流工作
2、負(fù)責(zé)公司臨時(shí)出車任務(wù),服從工作安排,聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮;
3、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位;
4、樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),對公司員工熱情周到的良好形象,做好準(zhǔn)備工作,保證準(zhǔn)點(diǎn)出車,對臨時(shí)安排出車任務(wù)或因工作需要而延時(shí)的,毫無怨言,耐心等待;
5、采購物料配送給單位,做好對賬單/報(bào)賬單據(jù);
6、享受社保

臨桂倉庫主管

5000-6500元
桂林-臨桂區(qū) 2人 旅游
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-31
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.制定倉庫各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及操作作流程,提高效率,降低成本; 2.負(fù)責(zé)倉庫日常管理和人員工作安排,合理規(guī)劃倉庫布局及物料標(biāo)識(shí),確保物料先進(jìn)先出,保證倉庫安全; 3.負(fù)責(zé)倉庫物料的出入庫, …… 統(tǒng)計(jì)物料狀況,分析并確保安全庫存;負(fù)責(zé)物料定期盤點(diǎn),確保賬、卡、物相符; 4.負(fù)責(zé)物料配送的準(zhǔn)確率和及時(shí)率; 5.負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物料和呆滯料; 6.負(fù)責(zé)處理倉庫各項(xiàng)數(shù)據(jù)整理。 …… 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.三年以上倉庫主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉庫出入庫流程,熟練操作ERP系統(tǒng),有一定的數(shù)據(jù)報(bào)表知識(shí); 3.有較好的組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行能力強(qiáng)

采購員

3500-4000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 24-45歲 大專以上 糧油 食品 制造業(yè) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2024-10-29
尹小姐
行政主管
二、跟進(jìn)生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量 1、跟進(jìn)產(chǎn)品配送進(jìn)度,復(fù)核訂單信息,檢查產(chǎn)品樣品材質(zhì)。 2、根據(jù)訂單信息,確認(rèn)到貨日期。 3、將產(chǎn)品相關(guān)信息告知生產(chǎn)部倉管員,確保采購信息無誤。 …… 2、將倉庫檢查出來的不合格產(chǎn)品與供應(yīng)商協(xié)商處理。 3、退貨需寫退貨單,讓貨款有據(jù)可查。 四、付款與對賬 1、每月定期與供應(yīng)商核對數(shù)據(jù),需核對入庫單據(jù)和單價(jià)表。
約 5 個(gè)崗位

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桂林 配送員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
  • 13.1%
    2K
  • 63.4%
    3K
  • 13.7%
    4K
  • 6.9%
    5K
  • 1.7%
    6K-8K
  • 0.6%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    81.4%
  • 初中
    11.3%
  • 高中
    5.6%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    0.6%
桂林配送員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.4%,初中占11.3%,高中占5.6%,中專占1.1%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    92.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    7.3%
桂林配送員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占7.3%。

桂林 配送員百科

...崗位職責(zé)
1、熟悉各類產(chǎn)品種價(jià)格,了解客戶經(jīng)營動(dòng)態(tài),掌握送貨各環(huán)節(jié)流程。
2、熟悉所轄送貨區(qū)的送貨路線和零售戶分布情況。
3、做好送貨票據(jù)的簽收和貨物的領(lǐng)取、交接工作。
4、標(biāo)準(zhǔn)送貨程序安全及時(shí)規(guī)范高效、做好送貨工作。
5、負(fù)責(zé)貨款簽收,確認(rèn),現(xiàn)金足額繳存,做到日清日結(jié),確保卷貨物和貨款安全及包裝物的回收。
6、收集、整理、傳遞、反饋市場信息,及時(shí)辦理未送達(dá)客戶的寄存,退換工作。
7、每天必須填好送貨工作日記表及三線互控信息反饋表。
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