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桂林統(tǒng)計(jì)員招聘(有培訓(xùn)提升)

共找到 3條 桂林 統(tǒng)計(jì)員 招聘 (有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
按城市:
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 1年以上 20-40歲 大專以上 服裝 管理咨詢 材料
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-21
1、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)統(tǒng)計(jì),填報(bào)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表并發(fā)給相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo);
2、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)原材料、輔料等領(lǐng)用、成品入庫(kù)等,并做用友系統(tǒng)錄入;
3、生產(chǎn)物料需求做對(duì)應(yīng)采購(gòu)申請(qǐng);
4、收集各類產(chǎn)品的物料消耗情況、產(chǎn)品所用工時(shí)等相關(guān)數(shù)據(jù),做產(chǎn)品成本核算;
5、整理、統(tǒng)計(jì)上述相關(guān)數(shù)據(jù),為生產(chǎn)管理決策提供依據(jù);
6、參與工廠內(nèi)的盤點(diǎn)工作;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部相關(guān)文件資料的分類、建檔、歸檔工作:
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);
任職要求:
1、 數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)以及財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)。
2、 有操作過(guò)ERP系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄入。
3、熟練掌握office(wps)等辦公軟件
4、具備良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力、職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
桂林-象山區(qū)-火車站 2人 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-25歲 大專以上 旅行社
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-21
1、協(xié)助處理計(jì)調(diào)旅游團(tuán)隊(duì)成本核算及對(duì)賬。 2、旅游團(tuán)隊(duì)計(jì)劃費(fèi)用單據(jù)下發(fā)及回收登記。 3、旅游團(tuán)隊(duì)預(yù)支、預(yù)付費(fèi)用核對(duì),報(bào)賬核對(duì)。 4、辦公室常規(guī)行政工作。

統(tǒng)計(jì)員

2200-3740元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間日常統(tǒng)計(jì)、車間員工考勤、車間員工工資核算等工作。
約 3 個(gè)崗位
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桂林 統(tǒng)計(jì)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 20.9%
    2K
  • 58.1%
    3K
  • 9.3%
    4K
  • 2.3%
    5K
  • 4.7%
    6K-8K
  • 4.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    34.9%
  • 高中
    7%
  • 中專
    14%
  • 大專
    37.2%
  • 本科
    7%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占34.9%,高中占7%,中專占14%,大專占37.2%,本科占7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    62.8%
  • 1-3年
    34.9%
  • 3-5年
    2.3%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62.8%,1-3年占34.9%,3-5年占2.3%。

桂林 統(tǒng)計(jì)員百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng),編寫(xiě)內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,提出處理意見(jiàn)和建議;
2.協(xié)助政府審計(jì)部門和會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司的獨(dú)立審計(jì)活動(dòng);
3.負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作,按規(guī)定保守秘密和保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。
4.制定及執(zhí)行公司總體稅收籌劃方案,監(jiān)督方案執(zhí)行及定期匯報(bào)執(zhí)行情況;
5.針對(duì)公司具備的各類稅收優(yōu)惠條件以及項(xiàng)目實(shí)際情況,提出項(xiàng)目稅務(wù)籌劃方案;
6.制定公司稅務(wù)管理相關(guān)制度及監(jiān)督執(zhí)行;
7.建立與稅務(wù)部門的良好關(guān)系。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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