桂林財(cái)務(wù)內(nèi)控招聘(有五險(xiǎn)) logo

桂林財(cái)務(wù)內(nèi)控招聘(有五險(xiǎn))

共找到 7條 桂林 財(cái)務(wù)內(nèi)控 招聘 (有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前
王女士
HR
崗位描述
1、依據(jù)上市公司相關(guān)法律及制度,完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程,完成審計(jì)工作任務(wù);
2、定期對公司內(nèi)控體系進(jìn)行評(píng)測,及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在問題和風(fēng)險(xiǎn),并提出改進(jìn)計(jì)劃,組織相關(guān)部門建立和完善業(yè)務(wù)流程;
3、針對各項(xiàng)審計(jì)結(jié)果,編制審計(jì)報(bào)告、整改建議,并進(jìn)行跟蹤推進(jìn),履行監(jiān)察職責(zé)。
任職要求
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具備獨(dú)立項(xiàng)目審計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉審計(jì)、財(cái)務(wù)、內(nèi)控體系及流程;
3、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),熟悉國家審計(jì)相關(guān)法規(guī)、程序和方法;
4、具有良好的職業(yè)道德操守,溝通協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力強(qiáng);
5、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
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  • 周末雙休
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  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)政策以及公司內(nèi)控制度的要求,建立和完善財(cái)務(wù)核算制度;
2.組織公司資產(chǎn)、往來賬款、經(jīng)營成本、營運(yùn)費(fèi)用等方面的會(huì)計(jì)核算工作;組織指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門編制財(cái)務(wù)報(bào)表,財(cái)制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)分析工作,為公司決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息支持;
3.在稅收政策的指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃管理,處理與稅務(wù)相關(guān)事務(wù),協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系;
4.統(tǒng)籌運(yùn)營整個(gè)財(cái)務(wù)部門日常工作,協(xié)調(diào)部門發(fā)展;
5.其他臨時(shí)性工作安排。
崗位要求:
1.24-40歲,大專以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);
2.有3-5年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮;
4.掌握扎實(shí)、全面的財(cái)務(wù)管理理論知識(shí),有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
5.熟悉稅法政策、營運(yùn)分析、成本控制及成本核算;
6.熟悉會(huì)計(jì)相關(guān)軟件系統(tǒng)的操作以及辦公軟件的熟練使用;
7.具有優(yōu)秀的計(jì)劃能力和良好的團(tuán)隊(duì)精神;
8.具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,高效的執(zhí)行力。
福利待遇:
薪資+五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+不定期團(tuán)建+年終獎(jiǎng);
上班時(shí)間:
早九晚六(12:00-14:00午休)+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假;
桂林-臨桂區(qū) 3人 8年以上 35-45歲 大專以上 建筑 機(jī)電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-12
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:非洲國家(埃塞、剛果金、剛果布,尼日利亞,加納,安哥拉,坦桑具體根據(jù)公司安排)
崗位職責(zé):
1、依據(jù)集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,建立公司安全和高效運(yùn)轉(zhuǎn)的財(cái)務(wù)管控機(jī)制,建立快速反應(yīng)的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì);
2、組織公司的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析,準(zhǔn)確及時(shí)核算基地財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果,并定期向財(cái)務(wù)中心匯報(bào);
3、組織制定和執(zhí)行集團(tuán)公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)控制度和流程,維護(hù)基地的資產(chǎn)完整和安全;
4、按要求制定公司收支計(jì)劃和資金預(yù)算,統(tǒng)籌資金預(yù)算和支付計(jì)劃安排,協(xié)助財(cái)務(wù)總經(jīng)理對公司的稅收進(jìn)行籌劃;
5、負(fù)責(zé)公司對外部稅務(wù)、銀行等政府部門聯(lián)絡(luò)和溝通,協(xié)助集團(tuán)資金部對金融單位貸款融資提供財(cái)務(wù)資料;
6、代表財(cái)務(wù)中心對公司經(jīng)營活動(dòng)和決策行使監(jiān)督權(quán)力,負(fù)責(zé)基地財(cái)務(wù)部門的招聘、部門KPI考核和團(tuán)隊(duì)管理工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),中級(jí)職稱,年齡35-45歲
2、8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),且至少不低3年財(cái)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn), 在成本核算方面專業(yè)能力強(qiáng);
3、具備一定的英文能力,可作為溝通語言為佳,有海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、誠懇穩(wěn)重,善與人溝通,有較強(qiáng)的責(zé)任心,具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:三年一簽
簽證辦理周期:1個(gè)月左右
福利待遇:交五險(xiǎn)一金,帶薪休假,包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位無需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 3年以上 33-40歲 大專以上 汽車 汽車銷售 汽車配件
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
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  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-11
謝女士
人事專員
1、按照集團(tuán)公司要求及本公司業(yè)務(wù)實(shí)際需求搭建財(cái)務(wù)核算體系,財(cái)務(wù)制度、內(nèi)控制度的制定及更新優(yōu)化完善財(cái)務(wù)管理信息化體系; 2、參與業(yè)務(wù)合同審核,與業(yè)務(wù)部門的溝通; 3、日常報(bào)銷審核,憑證審核,每月編制財(cái)務(wù)報(bào)表 …… ; 4、對公司往來管理、資金管理,與稅務(wù)、銀行溝通 5、每月往來帳核對、編制催收函與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行確認(rèn),及與出納帳的核對; 6、公司資產(chǎn)的盤點(diǎn)和核算; 7、做好財(cái)務(wù)流程制度的監(jiān)督執(zhí)行,積極配合其它部門工作
桂林-靈川縣 1人 醫(yī)藥 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
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2024-11-09
陽女士
行政人事主管
1、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理,包括內(nèi)控管理及稅務(wù)賬務(wù),審核賬務(wù),按時(shí)完成各種報(bào)表和分析報(bào)告; 2、參與公司月度季度年度預(yù)算,按照業(yè)務(wù)端進(jìn)度及費(fèi)用進(jìn)度進(jìn)行管控,及時(shí)溝通反饋其進(jìn)度及超支費(fèi)用等; 3、財(cái)務(wù)制度流程的編寫和修改 …… ; 4、制定稅務(wù)相關(guān)操作指引和內(nèi)控規(guī)范,并組織實(shí)施;提煉稅籌方法和稅籌資源,支持各項(xiàng)目公司達(dá)成稅籌目標(biāo); 崗位要求: 1、有3年以上工業(yè)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、初級(jí)會(huì)計(jì)證、熟練使用電算化軟件、有C1駕駛證 …… 3、有較全面的財(cái)務(wù)專業(yè)理論知識(shí)。
桂林-臨桂區(qū)-彰泰金橋水岸 1人 10年以上 大專以上 包裝 餐飲 酒店
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  • 崗位晉升
2024-11-06
周經(jīng)理
人事
1、根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃制定年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施 2、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作,建立、健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度并組織實(shí)施,確保公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn) 3、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持 …… ,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制 4、領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、稅務(wù)籌劃等模塊的流程及內(nèi)控體系建立
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 本科以上 醫(yī)療器械 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
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  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-06
吳女士
人事
支撐企業(yè)產(chǎn)品價(jià)格的審核與制定; 5.編制成本報(bào)告,定期分析成本計(jì)劃執(zhí)行情況和成本升降原因,提出改進(jìn)意見和措施; 6.組織存貨盤點(diǎn)工作,并定期對賬,保證業(yè)財(cái)一致性; 7.積極主動(dòng)走進(jìn)業(yè)務(wù),定期梳理供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)流程、內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn) …… 任職要求: 1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2.有3年以上工業(yè)企業(yè)、制造業(yè)行業(yè)成本核算經(jīng)驗(yàn); 3.有良好的協(xié)調(diào)溝通能力,能跨部門組織項(xiàng)目并推動(dòng)執(zhí)行; 4.有較強(qiáng)的管理意識(shí),責(zé)任心強(qiáng) 。
約 7 個(gè)崗位
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桂林 會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
  • 0.8%
    小于2K
  • 14.7%
    2K
  • 51.2%
    3K
  • 22.2%
    4K
  • 8.4%
    5K
  • 1.7%
    6K-8K
  • 0.2%
    8K-1W
  • 0.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    46.9%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    1.2%
  • 中專
    4.7%
  • 大專
    37.9%
  • 本科
    9%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.9%,初中占0.3%,高中占1.2%,中專占4.7%,大專占37.9%,本科占9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    52%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    39.6%
  • 3-5年
    6.1%
  • 5-10年
    0.6%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占52%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占39.6%,3-5年占6.1%,5-10年占0.6%。

桂林 會(huì)計(jì)百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開展工作,做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),搞好會(huì)計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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