桂林補貼培訓招聘
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桂林 補貼培訓 招聘
職位。好工作，上桂聘
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商務旅游顧問
3000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-07
李女士人事專員崗位介紹：
1、處理APP的商務訂單：火車票、接送、一日游等。
2、無需自己獲取客源，沒有應酬和social
任職要求：
1、英語能作為工作語言or達到CET4級及以上
2、需要簡單的英文對話要求
3、思維靈活、有一定的抗壓能力和學習能力
工作時間：
9:00-12:00，13:00-17:00 周末雙休，享有所有國家法定節(jié)假日
享受待遇：
* 五險一金、雙休及法定節(jié)假日
* 提供宿舍（小區(qū)內）
* 特殊節(jié)日假期及福利
* 全國乃至全世界公費旅游
Discovery Your Way 一直是海納不變的宗旨。
我們重視人才及個人成長，擁有完善的培訓和晉升機制，并配備專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢師。
我們追求團隊進步，相信彼此信任方能相互成就，團建不占用私人休息時間。
從China到Asia到Globle ，JOIN US! 即刻擁有：小城市大視野，小賽道大平臺。 -
旅游顧問
2000-9000元
2024-11-07
張經理經理:崗位職責:熱情接待客戶，了解客戶需求，給客戶推薦適合的旅游線路
1. 每月休6天。正式員工購買五險
2.底薪+提成+補貼，高額提成制，月薪過萬不是夢
3.不需要自己找客戶，只需要通過微信與公司引進的客戶溝通達成旅游成交即可。主要銷售國內熱門旅游目的西藏，新疆，云南，桂林。要求:
4.普通話標準，溝通能力強
5.能吃苦耐勞，責任心強
6.學歷不限，年齡23-35歲
7.會簡單的電腦，會用微信，主要工作工具為微信。
8.有旅游工作經驗優(yōu)先，有銷售工作經驗者優(yōu)先，無經驗也可培訓上崗
9.適合想挑戰(zhàn)高薪收入者，旺季工資最高可以達1-3萬 -
銷售專員
3000-10000元
2024-11-07
蔣經理經理1、有12縣市業(yè)務出差能力與經驗，能有效管理好自己的時間和目標；
2、熟練掌握公司產品知識，并靈活運用，自如銷售！
3、團結同事，尊重客戶，把客戶當成朋友來處！ -
英文旅行顧問
4000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 法定節(jié)假日
- 旅游
- 租房補貼
- 育兒假
- 五四青年節(jié)假
- 三八婦女節(jié)假
- 春節(jié)延長假
2024-11-07
李女士人事專員我們重視人才及個人成長，擁有完善的培訓和晉升機制，并配備專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢師。 我們追求團隊進步，相信彼此信任方能相互成就，團建不占用私人休息時間。 -
意大利語旅行顧問
4000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 法定節(jié)假日
- 旅游
- 租房補貼
- 育兒假
- 三八婦女節(jié)假
- 春節(jié)延長假
- 五四青年節(jié)
2024-11-07
李女士人事專員我們重視人才及個人成長，擁有完善的培訓和晉升機制，并配備專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢師。 我們追求團隊進步，相信彼此信任方能相互成就，團建不占用私人休息時間。 -
SQE品質工程師
6000-8000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 帶薪年假
- 健康體檢
2024-11-07
柳女士HR崗位要求： 1） 熟練運用辦公軟件； 2） 有獨立思考和處理問題的能力，有良好的邏輯思維及溝通能力； 3）有皮革、汽車或電子行業(yè)領域品控管理經驗優(yōu)先。 ； 4） 熟悉供應商品質控制，熟悉并應用DFMEA PFMEA FAI SPC、CPK、GRR QC七大手法。 5） 熟悉不同產品的環(huán)保要求，了解RoHS、Reach、HF、CA Prop65、VOC等。 職責與權限： 1） 負責廠商來料品質異常的檢討改善； 2） 負責對后段來料異常的跟蹤與處理； 3） 負責對廠商回復的糾正與預防措施報告進行跟蹤關閉； 4） 負責新廠商的開發(fā)審核管理與評估 5） 供應商RoHS... -
教務管理老師
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-07
吳老師招聘廣西考德上分校 項目：公務員招聘，事業(yè)單位招聘，教資，教師招聘 主要與高校合作，具體條件如下： 大專以上學歷，年齡22-30左右，有類似教務經驗優(yōu)先 ，有良好的表達能力、團隊協(xié)作精神，能吃苦耐勞 待遇：底薪+績效 7萬-10萬 -
電商客服專員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 定期體檢
- 餐飲補貼
- 意外傷害險
2024-11-07
馬小姐招聘主管1、負責公司國內電商平臺客服接待工作，通過旺旺、咚咚及電話等方式聯(lián)系客戶促成訂單； 2、負責各電商平臺訂單處理，如訂單修改、審核、物流查詢、退換貨、產品使用相關問題等； 3、每天查詢店鋪評價，針對客戶評價內容提及問題及時作出解釋； 4、對客戶投訴維權訂單做好及時申訴，并持續(xù)跟進直至完結； 5、統(tǒng)計并整理好每天客戶咨詢問題記錄表，匯總售后問題； 6、完成上級領導安排的其它工作任務。 任職要求： 1、有電商客服經驗； 2、能適應早晚班，服從大促期間加班制度； 3、熟悉電商平臺售前、售后規(guī)則、平臺判罰制度等； 4、工作熱情，心態(tài)良好，善于分析和思考問題，有責任心。 -
雁山藥店營業(yè)員
5500元
2024-11-07
李女士人事主管養(yǎng)護工作，服務顧客，銷售商品，達成門店的營運指標。各門店人數編制固定，按照商品陳列貨架及工作量進行區(qū)域分工，確定每一區(qū)域責任人名單，在某一區(qū)域發(fā)生的問題，則基本上由負責該區(qū)域的責任人承擔責任。 要求:年齡18-40歲，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞。 不限學歷，做過銷售和相關專業(yè)優(yōu)先； 100家門店，遍布桂林市各個城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，可就近安排 -
家居銷售店長
4900-12000元
2024-11-07
蔣經理經理能獨立完成銷售目標的制定與管理 -
軟裝設計師
5000-15000元
2024-11-07
蔣經理經理1.職位簡介 崗位職責:根據客戶要求負責有關頂墻方面的設計與測量; 任職資格: 1.男女不限.年齡23歲以上均可.大專以上學歷, 2.熟練使用CAD.懂設計.手繪能力強.從事過酷家樂設計者者優(yōu)先.富有創(chuàng)意及執(zhí)行力, 3.積極肯干.吃苦耐勞,具有創(chuàng)新精神及團隊協(xié)作精神,4.責任心強.積極向上.主動學習能力強.有良好的溝通能力. 工作時間:早9:00-晚6:00點. 有意者可以電話聯(lián)系蔣.或投遞簡歷! 聯(lián)系我時請說是在桂聘上看到的.謝謝! 有緣的話.同攜手.合作共贏.共創(chuàng)美好未來! 崗位職責:根據客戶要求負責有關頂墻方面的設計與測量; 任職資格: 1.男女不限.年齡23歲以... -
配送員(陽朔店）
3000-6000元
2024-11-07
崔女士人事[慶祝] 崗位職責 一、薪酬待遇： ①薪資構成：無責任底薪 + 多項補貼 + 提成 + 全勤獎 + 話補； 多勞多得，上不封頂。 -
普工
2800-3800元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-07
姚先生總經理1.保質保量完成生產任務 2.嚴格按生產工作單和生產工藝進行產品的生產 3.嚴格按工藝要求核對原材料.半成品備料.按工藝調整規(guī)定的設備.計量工具確保處于受控狀態(tài) 4.制程中嚴格執(zhí)行自檢與互檢制度.嚴控不良品進入一道工序 5.車間設備的日常維護保養(yǎng) 1.身體健康, 2.工作認真踏實.吃苦耐勞.能夠加班, 3.工作細心.服從領導的安排, 4.限男性. 聯(lián)系方式小粟: -
電信網絡工程師
3500-5400元
2024-11-07
李女士部門負責人售后智慧裝維工程師 1.裝機修機 2.裝維維護用戶網絡質量 綜合服務工程師:40周歲以內、中專及以上學歷、原則上身 高1.63米及以上、需要考登高證 、電工證才可上崗 -
安保主管
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-07
王小姐人事1、具備人員管理、消防管理、車場管理、環(huán)境管理等相關知識； 2、負責主持部門建設、管理制度建設以及工作流程建設、部門日常管理； 3、組織開展安保人員管理、培訓、考核評定工作； 4、組織開展消防知識技能的宣傳教育和培訓 -
大齡工長白班
4500-8500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-07
尹經理人事經理長白班陽天特箱招小時工男工 上班時間。8-12，13-18，19-21 1.打磨工（15元/小時）18-50歲 崗位工作：焊疤磨平（4500-5000） 2.焊工（二保焊）24元/小時18-50歲 崗位工作：箱體焊接（7000-8000） 3.普工14小時（4000-4600） 4.噴漆工，24小時 以上崗位均餐補300/月（超過可先吃后扣） -
長白班操作工
4000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-07
尹經理人事經理普工14元/小時+300餐補 普工工作內容：裝配、撕膜、上下掛、包裝等等 均收入4000-5000/月 工作特性：長期、穩(wěn)定 工作時間：長白班 工作地址：臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 -
CNC作業(yè)員
4200-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-07
胡女士人事招聘主管確保本工序產品質量符合要求，并配合檢查員進行產品檢驗 4、隨時檢查設備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產安全操作 5、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產規(guī)范化 6、站班，但是有站班補貼 -
組裝車間作業(yè)員
4200-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-11-07
胡女士人事招聘主管1、服從分配，依據生產計劃安排生產工作， 2、負責手機及其他電子設備組件功能鍵生產，完成生產作業(yè) 3、確保本工序產品質量符合要求，并配合檢查員進行產品檢驗 4、隨時檢查設備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產安全操作 5、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產規(guī)范化 -
噴印作業(yè)員
4200-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-07
胡女士人事招聘主管1、服從分配，依據生產計劃安排生產工作， 2、負責手機及其他電子設備組件功能鍵生產，完成生產作業(yè) 3、確保本工序產品質量符合要求，并配合檢查員進行產品檢驗 4、隨時檢查設備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產安全操作 5、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產規(guī)范化
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
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呂先生投遞了 桂林智神信息技術股份有限公司 的 電商客服專員 職位2024-11-14 -
楊先生投遞了 桂林叫酒網絡科技有限公司 的 配送員(陽朔店） 職位2024-11-14 -
黃小姐投遞了 桂林放心大藥房有限公司 的 雁山藥店營業(yè)員 職位2024-11-13 -
黃先生投遞了 深圳市彩生活物業(yè)管理有限公司棠棣之華分公司 的 安保主管 職位2024-11-13 -
張小姐投遞了 廣西中領匯教育科技有限公司 的 教務管理老師 職位2024-11-13 -
何先生投遞了 桂林放心大藥房有限公司 的 雁山藥店營業(yè)員 職位2024-11-12
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
房地產/房地產開發(fā) 50-100人 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源 10人以下 -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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一般項目：市場營銷策劃；網絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經營的進出口業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
