桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘（有項(xiàng)目提成）

共找到 385條桂林補(bǔ)貼培訓(xùn) 招聘（有項(xiàng)目提成）職位。好工作，上桂聘

機(jī)械工程師

10000-15000元

桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 3年以上 25-40歲本科以上制造業(yè) 民營高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
餐飲補(bǔ)貼
周末大小周

2024-11-14

伍女士

人事專員

一、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)工作；
2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝的圖紙歸檔工作；
3.負(fù)責(zé)定型產(chǎn)品的設(shè)計(jì)改進(jìn)及圖紙更改工作；
4.負(fù)責(zé)與公司其他部門關(guān)于圖紙和生產(chǎn)的協(xié)調(diào)工作；
5.負(fù)責(zé)新發(fā)明、新工藝的專利編寫工作；
6.負(fù)責(zé)訂單產(chǎn)品的方案評審工作；
7.負(fù)責(zé)訂單的評審工作；
8.負(fù)責(zé)部分訂單圖紙的出圖。
二、崗位要求：
1.本科及以上機(jī)械相關(guān)專業(yè)，985高校畢業(yè)生優(yōu)先考慮；
2.熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理，精通CAD、CAXA、Solidworks等繪圖軟件；
3.具備機(jī)械獨(dú)立設(shè)計(jì)能力，3年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.良好的溝通表達(dá)及應(yīng)變能力；
5.能夠接受出差。
三、福利待遇：
1、五險(xiǎn)一金；
2、上班時(shí)間：8點(diǎn)半-12點(diǎn)，13點(diǎn)半-17點(diǎn)，周末大小周休，法定節(jié)假日正常休息；
4、餐補(bǔ)、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)、團(tuán)建、節(jié)假日福利、每年定期體檢等~

餐飲店督導(dǎo)

3500-5000元

廣西融小魚科技有限公司

桂林-疊彩區(qū)-清風(fēng)小區(qū) 2人 3年以上 24-50歲大專以上廣告管理咨詢中介

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
退役軍人優(yōu)先

2024-11-14

裴橋榮

人事經(jīng)理

1、管理桂林區(qū)域直營店，要求老九丸子品牌規(guī)范經(jīng)營
2、解決老九丸子直營店門店經(jīng)營困惑，重點(diǎn)幫助門店提升銷售，達(dá)成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)
3、完成老九丸子桂林區(qū)域直營店建店任務(wù)
4、凝聚各直營店勢氣
5、有從事餐飲連鎖門店管理、終端銷售或市場營銷相關(guān)工作優(yōu)先
6、溝通能力突出，有較強(qiáng)的統(tǒng)籌與計(jì)劃性，重執(zhí)行
7、抗壓能力突出，對市場變化敏感能快速作出調(diào)整
8、熟悉一般的辦公軟件

美容顧問（廣西全區(qū)，請就近門店面試）

3000-10000元

桂林市惠之林化妝品有限公司

桂林-七星區(qū)-星辰大廈 50人 18-40歲初中以上化妝品日化環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-14

本職位工作地點(diǎn)為我司全區(qū)任一門店，有意愿者請至就近門店現(xiàn)場面試！
1、負(fù)責(zé)向顧客進(jìn)行美容咨詢，完成所負(fù)責(zé)品類/區(qū)域銷售任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)來貨清點(diǎn)、陳列、防損以及向顧客推介等工作；
3、負(fù)責(zé)其他售后及會員服務(wù)等；
4、負(fù)責(zé)向來客進(jìn)行護(hù)膚教育、咨詢等；
5、負(fù)責(zé)完成門店里分配的各類基礎(chǔ)及協(xié)助性工作。
1、初中及以上學(xué)歷；
2、男女不限、良好的職業(yè)形象，化妝不過敏（恕不接受過敏膚質(zhì)應(yīng)聘）；
3、能吃苦耐勞、誠實(shí)守信；有較強(qiáng)的開拓精神、虛心學(xué)習(xí)、進(jìn)取心強(qiáng)；
4、有較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力，善于團(tuán)隊(duì)合作、良好的職業(yè)素質(zhì)。
5、有零售或服務(wù)行業(yè)或屈臣氏、KFC、麥當(dāng)勞等企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、有化妝品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7、擅長使用POS、Excel軟件者等優(yōu)先。
工作地點(diǎn)：廣西全區(qū)

手工焊接員

2500-3500元

桂林泰捷電子科技有限公司

桂林-靈川縣 3人 18-38歲電子民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-14

房女士

綜合部經(jīng)理

負(fù)責(zé)對需手工焊接產(chǎn)品的焊接及插件產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作；白班單休。

SMT操作員

4000-6000元

桂林泰捷電子科技有限公司

桂林-靈川縣 1人 18-38歲電子民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-14

房女士

綜合部經(jīng)理

1、整理電子元器件物料，核對產(chǎn)品BOM清單。 2、上料、操作貼片機(jī)。 3、對貼片焊接質(zhì)量負(fù)責(zé)。

銷售類管培生（應(yīng)屆優(yōu)先）

2500-9000元

桂林市惠之林化妝品有限公司

桂林-七星區(qū)-星辰大廈 20人 20-35歲大專以上化妝品日化環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-14

通過公司3-12個(gè)月集中輪崗培訓(xùn)后定崗銷售部門，未來發(fā)展：營運(yùn)管理類：店務(wù)副經(jīng)理、店務(wù)經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、營運(yùn)經(jīng)理、營運(yùn)總監(jiān)

倉儲收/發(fā)貨員

2500-6000元

桂林市惠之林化妝品有限公司

桂林-七星區(qū)-水印長廊 5人 18-45歲初中以上化妝品日化環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
歡迎殘疾人

2024-11-14

1、負(fù)責(zé)日常收發(fā)貨工作； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)配貨單據(jù)進(jìn)行貨品分揀及整理歸位； 3、負(fù)責(zé)日常商品庫存盤點(diǎn)、核對； 4、負(fù)責(zé)倉庫標(biāo)簽、存貨卡、6S管理等； 5、負(fù)責(zé)倉庫貨品、近期、殘損產(chǎn)品整理等； 1、初中及以上學(xué)歷； 2、18~45歲，男女不限，身體健康； 3、能吃苦耐勞、誠實(shí)守信，能承受一定強(qiáng)度的工作壓力； 4、有良好表達(dá)和溝通能力； 5、熟悉倉儲行業(yè)，有類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、接受殘疾人士就業(yè)； 7、包工作餐。工作地址： 1號倉庫：廣西桂林市靈川桂磨大道水印酒店旁 2號倉庫：廣西桂林市雁山區(qū)奇峰創(chuàng)業(yè)園內(nèi)DN-19棟

銷售員

3000-8000元

桂林康源醫(yī)療器械銷售有限公司

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 10人 18-40歲醫(yī)療器械

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
單休

2024-11-13

曾春艷

人事

1、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 2、為客戶提供咨詢服務(wù)，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 3、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 4、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務(wù)

藥房營業(yè)員

3500-6000元

桂林放心大藥房有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 15人藥房

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-13

李女士

人事主管

工作職能：根據(jù)公司相關(guān)規(guī)章制度，執(zhí)行公司的政策及流程，做好商品陳列、養(yǎng)護(hù)工作，服務(wù)顧客，銷售商品，達(dá)成門店的營運(yùn)指標(biāo)。各門店人數(shù)編制固定，按照商品陳列貨架及工作量進(jìn)行區(qū)域分工，確定每一區(qū)域責(zé)任人名單，在某一區(qū)域發(fā)生的問題，則基本上由負(fù)責(zé)該區(qū)域的責(zé)任人承擔(dān)責(zé)任。崗位工作： 1.清晰個(gè)人月度及促銷活動的銷售指標(biāo)，有計(jì)劃的完成。 2.正確介紹藥品的功效、用法用量和注意事項(xiàng)，不夸大，不誤導(dǎo)顧客。 3.在不傷害顧客滿意度的前提下，重點(diǎn)銷售主推商品，提升門店提成金額。 4.營業(yè)前做好柜臺、貨架、商品、地面等環(huán)境衛(wèi)生，營造良好的購物環(huán)境。 5.嚴(yán)格執(zhí)行活動宣傳單的派發(fā)計(jì)劃，保證宣講到位。要...

藥房店長

3500-6000元

桂林放心大藥房有限公司

無固定辦公點(diǎn) 5人 1年以上 25-45歲中專以上藥房

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-13

李女士

人事主管

本職工作：貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營理念、經(jīng)營策略及相關(guān)規(guī)章制度，落實(shí)公司指令，執(zhí)行門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，做好門店商品的進(jìn)、存、銷、退、廢管理，培訓(xùn)、指導(dǎo)門店員工提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)，實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)和管理目標(biāo) …… 要求：1、高中或者大專以上學(xué)歷，藥學(xué)或銷售相關(guān)專業(yè)； 2、40歲以下，接收應(yīng)屆生，實(shí)習(xí)生; 3、有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，就近安排工作地點(diǎn)；五險(xiǎn)+職務(wù)補(bǔ)貼+證書補(bǔ)貼

建材業(yè)務(wù)員

5000-10000元

桂林鑫恒裝飾材料有限公司

桂林-秀峰區(qū) 2人裝飾裝飾材料材料

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-13

蔣總

老板

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域吊頂產(chǎn)品的銷售； 2、老客戶關(guān)系維護(hù)，開發(fā)客戶資源，跟進(jìn)追蹤達(dá)成銷售； 3、根據(jù)客戶需求及時(shí)跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對接； 4、完成公司制定的銷額及回款計(jì)劃。薪資結(jié)構(gòu)：底薪（3000）+提成要求 1、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，小白亦可投遞哦 2、誠信正直，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 3、積極主動，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備良好的客戶服務(wù)意識有意者可直接聯(lián)系投遞，聯(lián)系電話158--7832--8897 ，蔣先生

秧塘18/小時(shí)

5500-6000元

廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司招聘部

桂林-臨桂區(qū)-天下桂林步行街 10人 46歲以下

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-13

李先生

招聘經(jīng)理

臨時(shí)工：18元/小時(shí)+包住正式工：綜合底薪2090+加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼20元/天+180餐補(bǔ)+電梯公寓免費(fèi)住廠齡補(bǔ)貼0-200元/月，星級補(bǔ)貼0-320元/月，崗位補(bǔ)貼0-600/月平時(shí)加班17.9

省模拋光師傅

4000-6000元

桂林鑫鼎科技有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人模具

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-13

顏智勇

經(jīng)理

1、檢查拋光設(shè)備和周圍環(huán)境，試機(jī)、調(diào)機(jī)，確保工作安全 2、按照拋光工藝流程和圖紙要求拋光工件，正確填寫工序作業(yè)程序單和質(zhì)量記錄 3、進(jìn)行首件檢查及自檢，保證產(chǎn)品質(zhì)量 4、日常維護(hù)和保養(yǎng)設(shè)備，填寫保養(yǎng)、調(diào)試記錄 5、精進(jìn)拋光工藝，提高拋光技能，持續(xù)提升產(chǎn)品品質(zhì)

酒店銷售員（旅行社方向）

3500-10000元

桂林喜多國際大酒店有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 22-35歲大專以上酒店

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-13

馬海棠

人事經(jīng)理

1、定期拜訪旅行社客戶，密切關(guān)注市場動向，進(jìn)行市場價(jià)格調(diào)研，及時(shí)調(diào)整銷售策略； 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案； 3、為客戶提供咨詢服務(wù)，保持良好溝通，處理客戶投訴； 4、挖掘新客戶，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。

酒店前廳經(jīng)理

6000-8000元

桂林喜多國際大酒店有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 2年以上大專以上酒店

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-13

馬海棠

人事經(jīng)理

工作內(nèi)容： 1、參與酒店的市場調(diào)研，根據(jù)年度計(jì)劃，制定前廳部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)、規(guī)劃和預(yù)算，制定房間價(jià)格及促銷計(jì)劃，配合銷售部進(jìn)行宣傳促銷； 2、督導(dǎo)前廳預(yù)訂、接待、收銀、電話總機(jī)、車隊(duì)等服務(wù)崗位，確保前廳各崗位服務(wù)規(guī)范，秩序良好； 3、開展客房預(yù)訂業(yè)務(wù)，審閱有關(guān)報(bào)表，掌握客房狀況，參與預(yù)訂管理及客源預(yù)測等工作； 4、掌握賓客每日抵、離數(shù)量及類別，迎送、接待重要團(tuán)隊(duì)及賓客，為賓客安排住房，辦理登記入住手續(xù)； 5、為賓客提供聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)等對客服務(wù)，包括門廳迎送、問題咨詢、投訴處理、行李搬運(yùn)、出租車代叫、郵電服務(wù)等； 6、批閱大堂副理的投訴記錄和工作建議，親自處理重要客人投訴和疑難問題。要...

酒店客戶經(jīng)理

3000-10000元

桂林喜多國際大酒店有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 20-35歲大專以上酒店

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-13

馬海棠

人事經(jīng)理

一、崗位要求： 1、年齡20-35歲，大專以及以上學(xué)歷，女士優(yōu)先； 2、有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)、具備一定人脈關(guān)系的優(yōu)先； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)。二、工作內(nèi)容： 1、不斷學(xué)習(xí)所在行業(yè)的專業(yè)知識與前沿趨勢，充分熟悉公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)，拓展客戶資源； 2、接待客戶，及時(shí)回應(yīng)客戶的問詢，協(xié)助客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)； 3、定位客戶所在機(jī)構(gòu)中的關(guān)鍵決策人，建立并維護(hù)良好關(guān)系，深入理解客戶需求，及時(shí)獲取客戶反饋，處理用戶投訴； 4、維護(hù)與關(guān)鍵客戶的長期合作關(guān)系，進(jìn)一步挖掘合作潛力，制訂項(xiàng)目計(jì)劃，開展客戶游說、引導(dǎo)和服務(wù)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目簽約，達(dá)成營銷或銷售任務(wù)； 5、作為公司、內(nèi)部其他團(tuán)隊(duì)與客戶之間的橋梁...

桂林手機(jī)殼廠招普工

5000-6000元

廣西益林人力資源有限公司

桂林-象山區(qū)-火車站 50人人力資源

提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-13

徐主管

招聘

上六休一，八點(diǎn)對八點(diǎn)，每天只加兩小時(shí)，每周休息一天，帶薪培訓(xùn)。【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電頭【年齡要求】16—47歲，禁止學(xué)生工。

前臺接待

3000-5000元

桂林喜多國際大酒店有限公司

桂林-七星區(qū) 3人 18-30歲中專以上酒店

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-13

馬海棠

人事經(jīng)理

1、接聽電話，接收傳真，按要求登記、轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá) 2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時(shí)通知被訪人員 3、負(fù)責(zé)公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉(zhuǎn)遞工作 4、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn) 5、完成上級主管交辦的其它工作

小米手機(jī)殼廠

4500-5500元

廣西遠(yuǎn)鋒人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 120人 46歲以下廣告軟件人力資源

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-13

毛主管

主管

桂林小米手機(jī)殼廠招聘臨時(shí)工17元/小時(shí)，可預(yù)支，可帶手機(jī)進(jìn)車間 17一個(gè)小時(shí)，工期兩個(gè)月，做不到工期按照16來算【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)殼手機(jī)邊框【年齡要求】16—46歲【上班班次】早八晚八，兩班倒【員工崗位】手工，坐班。【伙食條件】先吃后扣。【住宿事項(xiàng)】住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋聯(lián)系方式：176 0773 1906 （微信電話同號）

手機(jī)充電器廠普工

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2024-11-13

毛主管

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