桂林臨桂區(qū)畢業(yè)生招聘(有五險) logo

桂林臨桂區(qū)畢業(yè)生招聘(有五險)

共找到 189條 桂林 臨桂區(qū) 畢業(yè)生 招聘 (有五險)職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-47歲 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
李主管
銷售主管
深科技招聘正式工,小時工
崗位職責:17/小時!
主要從事電子產品包裝,組裝,檢測,插件,測試等,質檢,崗位簡單容易上手
招聘要求:1-3個月都可以!也可以做長期
底薪2190+加班補貼+生產獎金+工齡補貼+節(jié)日補貼,月薪4500-6500,交五險一金
學歷不限,年齡16一47歲,身體健康,無經驗,學歷要求!無案底,無大面積紋身
工資待遇:包食宿,伙食好,宿舍4一6人/間,空調宿舍
空調恒溫車間,包吃住,空調宿舍!
空調車間,包吃住需要住廠里人員請帶好自己的行李物品以免來回奔波當天安排宿舍

臨桂車間組裝工

4000-6500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 50人 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
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  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
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  • 培訓提升
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2024-11-14
李主管
銷售主管
小時工:17塊/小時
三個月轉正后繳納五險
要求:年齡18一45周歲,無案底,無明顯紋身,不體檢。
工作內容:生產手機配件,其他電子設備的充電器。
【上班班次】兩班倒,隨機分配,上六休一。
【員工崗位】流水線,手工,坐班。
【伙食條件】先吃后扣,有飯卡(無餐補)
【住宿事項】 住宿免費,水電費平攤
【空調配置】空調車間/空調宿舍,熱水,宿舍還有WIFI
桂林-臨桂區(qū) 99人 50歲以下 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
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  • 期權
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2024-11-14
楊主管
招聘主管
本廠現(xiàn)招聘普工-小時工-臨時工,不體檢,無需經驗!坐班,包住,普通工衣
一、招聘要求:
1、年齡:16-46周歲,男女不限。
2、有本人身份證
3、無紋身無案底
4、工作踏實認真,手腳麻利、能夠服從管理,真心找工作,包進廠。
二、薪資福利:
1、工價:12~17元/小時,(崗位不同、工價不同)。
2、平均一天工作10、11小時,每個月保底280個小時。
3、到手工資4000-6500,現(xiàn)在是旺季、加班穩(wěn)定,不用擔心沒事情做。
5、正式工有餐補,自己買碗、到吃飯時間到窗口排隊打飯即可、有粵菜、湘菜。川菜等 宿舍4-6間 空間大 干凈衛(wèi)生 通風良好 有空調熱水。
三、工作方面:
1、長白班,兩班倒都有招聘,可自由選擇。
2、每月休息4天。
3、做事都是很簡單的電子組裝包裝,一看就會,簡單輕松
四、小時工好處:
1,、入職滿7天可每周預支300-500元,辭職提前7天申請
請投簡歷 投簡歷 投簡歷 投簡歷 投簡歷 投簡歷 謝謝
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 40人 20-45歲 人力資源
  • 五險
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2024-11-14
陽經理
經理
1、機修工 招聘人數(shù):機修工8人 薪酬:4500-6500元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:業(yè)務增量擴招人員,主要負責車間生產設備的維護和保養(yǎng),保證生產正常運轉。 工作時間:12小時/班,長白班:8:00-20:00,夜班輪值,上6天休3天。 任職要求:不限學歷,3年以上工作經驗,持有低壓電工操作證,有機械設備、電路 設備日常維修、維護保養(yǎng)工作經驗;具備團隊合作精神,服從工作安排;身體健康, 無不良嗜好,無明顯紋身,無犯罪記錄,有其他特殊工種證件著有限考慮。 2、鍋爐工 招聘人數(shù):鍋爐工5人 薪酬:4000-5000元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-45歲 電子 人力資源
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2024-11-14
李經理
人事副總
桂林臨桂領益手機配件廠 網紅電子廠大量招聘正式工 薪資4500-5500 正式工:底薪1990+平時加班17.16元/小時+周末加班22.87元/小時+法定節(jié)假日34.31+300餐補+200全勤+200-500崗位補貼+夜班補貼10元/天 上班時間:8:00-20:00、一個月倒一次班 福利待遇: 入職繳納五險一金,包吃住,6-8人間,有空調,熱水器,洗衣機 工作內容: 主要負責小米、oppo手機生產制造(普通工衣) 年齡要求:18-45歲,男女不限,無大面積紋身,無犯罪記錄,全坐班,兩班倒 伙食條件:10元/天。吃超扣工資。 住宿事項: 水電費平攤
桂林-臨桂區(qū) 25人 18-43歲 人力資源 中介
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2024-11-14
熊主管
人事經理
【工廠類型】電子廠 【薪資】18塊一個小時 【食住】包住宿,有食堂,豐儉由人 【上班時間】08:00-20:00,兩班倒,中午休息一個小時,下午半個小時 【要求】男女不限,16-46歲 【月休時間】每周日休息,節(jié)假日正常放假 【發(fā)薪日】每個月20號準時發(fā)上個月工資 過年前離職,可以結清工資 【上班地點】秧塘工業(yè)園

深科技正式工

4200-5500元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 999人 人力資源
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2024-11-14
黎主管
經理
1. 1. 漲薪啦!底薪最少2270起。 2. 月入四五千,五險一金,廣西環(huán)境最好工廠桂林深科技招聘正式工! 招聘要求: 男女不限,18-45周歲,經驗不限,能接受夜班,部分崗位有站班。 薪酬福利待遇 (一).薪資待遇(綜合月工資:4200-5500元) 綜合底薪2270-2790/月+加班費+績效獎金(300/月)+全勤獎(100/月)+伙食補貼(180/月) (二).津貼福利 1.夜班津貼:20元/晚 2.廠齡補貼:入職滿半年50元/月.每半年增加一次.200元封頂.計入加班費基數(shù), 3.星級津貼:40元/星級(轉正后依據(jù)按季度參評,最高4顆星級), 4.季度獎勵:季...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-45歲 人力資源
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2024-11-14
馮經理
人事
深科技電子廠招正式工,臨時工,16歲可安排?。?000-6000元/月)男女不限16-47歲 1、小時工:19/小時 2、正式工:綜合底薪2090+180餐補+加班費 平時加班17.3元, 周末加班23.8元, 節(jié)假日加班34元, 加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000,月綜合工資4500~6000元/月,購買五險一金。 2、主要生產手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 30人 22-42歲 人力資源
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2024-11-14
馮經理
人事
上市企業(yè)因新建生產線需要大量補充人員!上班只要8小時! 一、女工(30人) 1、崗位:檢外觀、終檢、分組、包裝、探傷、油孔拋光清洗、擦黑。 2、薪資待遇:試用期2600-3400元/月,上崗后可達3000-8000元/月。 3、崗位要求:22-42歲,初中及以上學歷,身體健康適應倒班(兩班/三班倒)。 二、自動化設備操作員(30人) 1、薪資待遇:學徒期3400-3800元/月,上崗后3000-8000元/月。 2、崗位要求:大專及以上學歷,能適應三班倒工作制;有相關工作經驗優(yōu)先考慮。年齡22-40歲。 福利待遇:入職買六險一金;提供宿食(優(yōu)先安排2人一間,夫妻工作滿一年可安排...

砂輪研發(fā)崗

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 4人 本科以上 玻璃 地質
  • 五險
  • 周末雙休
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  • 八小時工作制
  • 免費體檢
2024-11-14
文經理
人事
負責砂輪產品的研發(fā)、工藝改進、質量控制。 要求高分子材料與工程、材料科學與工程類專業(yè),能吃苦耐勞,環(huán)境適應能力強。

手機配件包裝

4800-5500元
桂林-臨桂區(qū)-金山市場 10人 18-45歲 電子 批發(fā) 人力資源 合資
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  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
呂經理
經理
1、服從分配,依據(jù)生產計劃安排生產工作 2、確保本工序產品質量符合要求,并配合檢查員進行產品檢驗 3、隨時檢查設備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產安全操作 4、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保生產規(guī)范化
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 200人 46歲以下 人力資源
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2024-11-14
甘主管
人事
臨桂電子廠 小時工:18/小時,飯補300元/月, 不玩高價套路,不口頭承諾,實際工價招聘,合同為準!?。?人走賬清, 臨時工:做滿一個月18/小時+300餐補 正式工:綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 夜班補貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 年齡16-47歲之間,男女不限 離職工資三個天內全部結男女不限 16-45歲
桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園 100人 44歲以下 人力資源
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
甘主管
人事
招聘人數(shù):50 人 到崗時間:不限 年齡要求:16-45周歲 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況 國企企業(yè)招聘普工50人,目前在職員工7000人,主要生產手機零配件,華為/小米/ oppo等品牌 工作內容:手機配件的組裝包裝,無技術含量,新手可上手 工資待遇18/小時,包住包吃或者伙食補貼 綜合月薪4500-6000 企業(yè)有免費宿舍,24小時熱水供應,可接受學生工,臨時工,短期工 當天面試便可安排住宿 另招聘校園暑假工代理,負責發(fā)布和招聘暑假工,企業(yè)內部有推薦獎勵,招聘費用可面談
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
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  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
王延松
辦公室主任
工作職責 1. 負責相關學科的課程教學工作,根據(jù)教學大綱和學生實際情況,精心設計教學方案,保證教學質量。 2. 關注學生的學習狀態(tài)和學習進度,及時給予指導和反饋,幫助學生解決學習中遇到的問題,提高學習成績。 3. 參與教學研究和課程開發(fā)工作,不斷改進教學方法和教學內容,提升教學效果。 4. 與家長保持良好的溝通,定期反饋學生的學習情況,共同促進學生的成長。 5. 參與學校組織的教研活動、培訓課程和學術交流活動,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力。 福利待遇:基本工資、績效獎金、課時費、,全職教師繳納五險,提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 注,此崗位屬兼職老師,按實際安排課時與帶...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人
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  • 工作餐
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  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
王延松
辦公室主任
工作職責 1. 負責相關學科的課程教學工作,根據(jù)教學大綱和學生實際情況,精心設計教學方案,保證教學質量。 2. 關注學生的學習狀態(tài)和學習進度,及時給予指導和反饋,幫助學生解決學習中遇到的問題,提高學習成績。 3. 參與教學研究和課程開發(fā)工作,不斷改進教學方法和教學內容,提升教學效果。 4. 與家長保持良好的溝通,定期反饋學生的學習情況,共同促進學生的成長。 5. 參與學校組織的教研活動、培訓課程和學術交流活動,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力。 福利待遇:基本工資、績效獎金、課時費、,全職教師繳納五險,提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 注,此崗位屬兼職老師,按實際安排課時與帶...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 6人
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
王延松
辦公室主任
工作職責 1. 負責相關學科的課程教學工作,根據(jù)教學大綱和學生實際情況,精心設計教學方案,保證教學質量。 2. 關注學生的學習狀態(tài)和學習進度,及時給予指導和反饋,幫助學生解決學習中遇到的問題,提高學習成績。 3. 參與教學研究和課程開發(fā)工作,不斷改進教學方法和教學內容,提升教學效果。 4. 與家長保持良好的溝通,定期反饋學生的學習情況,共同促進學生的成長。 5. 參與學校組織的教研活動、培訓課程和學術交流活動,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力。 福利待遇:基本工資、績效獎金、課時費、,全職教師繳納五險,提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 注,此崗位屬兼職老師,按實際安排課時與帶...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 6人
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
王延松
辦公室主任
工作職責 1. 負責相關學科的課程教學工作,根據(jù)教學大綱和學生實際情況,精心設計教學方案,保證教學質量。 2. 關注學生的學習狀態(tài)和學習進度,及時給予指導和反饋,幫助學生解決學習中遇到的問題,提高學習成績。 3. 參與教學研究和課程開發(fā)工作,不斷改進教學方法和教學內容,提升教學效果。 4. 與家長保持良好的溝通,定期反饋學生的學習情況,共同促進學生的成長。 5. 參與學校組織的教研活動、培訓課程和學術交流活動,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力。 福利待遇:基本工資、績效獎金、課時費、,全職教師繳納五險,提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 注,此崗位屬兼職老師,按實際安排課時與帶...
桂林-臨桂區(qū)-天下桂林步行街 1人 人力資源
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
甘主管
人事
桂林賽爾康開始大量招聘臨時工 打卡17一小時 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓。 【生產產品】手機和電腦充電器 【面試要求】18—46歲,可接受紋身,和公安局聯(lián)網會查案底,不招暑假工,在讀學生不要。 【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產情況安排倒班,倒班也是做六休一。近期面試兩班倒的概率大一點,長白班數(shù)量不太多。 【員工崗位】流水線,手工,坐班。 【伙食條件】無餐補,先吃后扣 【住宿事項】 住宿免費,水電費平攤 【空調配置】空調車間/空調宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
王延松
辦公室主任
工作職責 1. 負責相關學科的課程教學工作,根據(jù)教學大綱和學生實際情況,精心設計教學方案,保證教學質量。 2. 關注學生的學習狀態(tài)和學習進度,及時給予指導和反饋,幫助學生解決學習中遇到的問題,提高學習成績。 3. 參與教學研究和課程開發(fā)工作,不斷改進教學方法和教學內容,提升教學效果。 4. 與家長保持良好的溝通,定期反饋學生的學習情況,共同促進學生的成長。 5. 參與學校組織的教研活動、培訓課程和學術交流活動,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力。 福利待遇:基本工資、績效獎金、課時費、,全職教師繳納五險,提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 注:此崗位屬兼職老師,按實際安排課時與帶...

水利工程老師

3000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
王延松
辦公室主任
工作職責 1. 負責相關學科的課程教學工作,根據(jù)教學大綱和學生實際情況,精心設計教學方案,保證教學質量。 2. 關注學生的學習狀態(tài)和學習進度,及時給予指導和反饋,幫助學生解決學習中遇到的問題,提高學習成績。 3. 參與教學研究和課程開發(fā)工作,不斷改進教學方法和教學內容,提升教學效果。 4. 與家長保持良好的溝通,定期反饋學生的學習情況,共同促進學生的成長。 5. 參與學校組織的教研活動、培訓課程和學術交流活動,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力。 福利待遇:基本工資、績效獎金、課時費、,全職教師繳納五險,提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 注,此崗位屬兼職老師,按實際安排課時與帶...
約 189 個崗位
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