1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
桂林信息產(chǎn)業(yè)園中介公司白班普工招聘
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15條
桂林 信息產(chǎn)業(yè)園 白班普工 招聘
職位。好工作,上桂聘
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七星區(qū)高工價(jià)長白班操作工可預(yù)支
3900-5500元- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13楊主管招聘主管光隆招聘崗位——顯微鏡(女工):
1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作;
2、有專人帶教,需要學(xué)習(xí)使用顯微鏡(因需看顯微鏡通常年紀(jì)40歲以下,35歲以下為佳)
3、動(dòng)手能力較強(qiáng),細(xì)心耐心、有責(zé)任心;
4、工作環(huán)境舒適,全年恒溫。
上班時(shí)間:第一周實(shí)習(xí)期長白班7.5小時(shí)工作制8:30-17:30,第二周起10小時(shí)工作制長白班8:30-20:30
薪資及相關(guān)福利:18元/小時(shí),三個(gè)月后1300+計(jì)件工資;中餐4塊、晚餐免費(fèi);單雙休
招聘要求:
1.20-40周歲,招女工
2.要求視力良好,手腳靈活,身體健康
自動(dòng)化兩班倒--(男工):
1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作;
2、有專人帶教,操作自動(dòng)化設(shè)備、部分顯微鏡工作;
3、工作環(huán)境舒適,全年恒溫;
4、上班時(shí)間:兩班倒。
5、20-38周歲
6。工作時(shí)間:8:30-20:30、20:30-8:30。
【薪資待遇】
1、計(jì)時(shí)工資:第一個(gè)月2500元/月+加班費(fèi);第二個(gè)月3000元/月+加班費(fèi)(加班費(fèi)12元/小時(shí),夜班補(bǔ)貼25元/晚,綜合薪資4000-4500)
2、用餐:中餐1小時(shí)(4元/餐)、晚餐半小時(shí)(免費(fèi))
3、月休6天 -
桂林七星區(qū)長白班
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13蔣經(jīng)理HR16/h 綜合工資4000-5000元/月 轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn),每月12號(hào)發(fā)上個(gè)月工資
員工餐3.5一頓 先吃后扣 兩葷一素一湯 -
長白班
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13麗經(jīng)理人事經(jīng)理要求:
1、僅限女生,年齡18-38歲,不需要體檢.
工作時(shí)間:
白班:8:30-20:20(中間休息 1 小時(shí) 50 分鐘)
薪資待遇:
綜合工資4000-5000元/月,底薪1990 元+加班工資(平常1.5 倍17.15元/小時(shí),周末2 倍22.87元/小時(shí),法定節(jié)假日3 倍34.31元/小時(shí))+全勤獎(jiǎng)(100 元)+崗位工資(100~1000 元)+超產(chǎn)獎(jiǎng)(0-500)。
不包住,吃飯3.5一餐 -
七星區(qū)長白班坐班
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13楊主管招聘主管工作內(nèi)容:光纖線束,wifi轉(zhuǎn)換器,網(wǎng)線制作 普工要求:18-40歲,長白班 工作時(shí)間: 8:30-20:10(中間休息1小時(shí)50分) 薪資福利:4000-5500元; 臨時(shí)工16元一個(gè)小時(shí) -
做到過年的長白班臨時(shí)工
4200-5000元2024-11-13熊主管人事經(jīng)理【工廠類型】長白班、坐班、電子廠 【薪資】16塊一個(gè)小時(shí) 【上班時(shí)間】08:30-20:10,中午休息一個(gè)小時(shí),下午半個(gè)小時(shí) 【要求】男:18-35歲,女:18-43歲 【月休時(shí)間】每周日休息, -
16塊長白班坐班
4200-5000元2024-11-13熊主管人事經(jīng)理【上班時(shí)間】:8:30-20:10 中午吃飯休息一個(gè)小時(shí),下午半個(gè)小時(shí), 【薪資待遇】:16塊一個(gè)小時(shí),吃飯先吃后扣,每周三可以預(yù)支工資 【休息時(shí)間】月休四天,星期天休息!節(jié)假日正常放假 食:廠里有食堂,伙食好,有湯有水果 -
市區(qū)長白班18一個(gè)小時(shí)全坐班
4500-5500元2024-11-13趙主管主管上班時(shí)間:第一個(gè)月實(shí)習(xí)期長白班7.5小時(shí) 工作制8:30-17:30, 第二月起10小時(shí)工作制長白班8:30-20:30 薪資待遇“18一個(gè)小時(shí)”,長白班、可預(yù)支 不體檢、不會(huì)老員工教學(xué) -
七星區(qū)長白班+坐班可預(yù)支
4000-5000元2024-11-13趙主管主管七星區(qū)長白班小時(shí)工 (空調(diào)坐班,有工作餐) (不用經(jīng)驗(yàn),不用體檢) 崗位要求:手腳麻利 工作內(nèi)容:測試,穿散件等手工活,空調(diào)車間,坐班,環(huán)境舒適。 -
七星區(qū)長白班+全坐班+可預(yù)支16一個(gè)小時(shí)
4000-5500元2024-11-13趙主管主管工?內(nèi)作?容:制作光纖線束、wifi轉(zhuǎn)換器、線束廠 工作崗位:貼標(biāo)簽,穿散件,測試,打包?手等?工活,可以帶手機(jī),全坐班 上班時(shí)間8:30-20:30、長白班、不熬夜 工資福利4000-5500: -
七星區(qū)長白班全坐班
4000-5500元2024-11-13趙主管主管桂林東衡光一期普工、質(zhì)檢、人事、組長招聘、、長白班 面試時(shí)間:早上9:30 光纖線束、wifi轉(zhuǎn)換器制作、穿線、散件、打包、包裝、崗位輕松、全坐班 要求: 18 -40周歲,接受加班、能吃苦 …… 工作時(shí)間: 白班:8:30-20:20、月休4天 薪資福利:4000-5500元; 工資構(gòu)成:底薪1990+崗位工資(100-1000)+加班工資+超產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)(0-500)+全勤獎(jiǎng)100元; 加班工資 -
七星區(qū)長白班普工
4000-5000元2024-11-11文主管主管七星區(qū)長白班招聘普工 4000-5000月,有五險(xiǎn)+免體檢!空調(diào)車間坐班! 工作內(nèi)容:都是比較簡單的活 貼標(biāo)簽,穿散線,包裝,檢測,簡單手工活,穿線 20-38! -
七星區(qū)長白班正式工
4000-5000元2024-11-11文主管主管七星區(qū)招聘長白班正式工 年齡18-40歲,手腳靈活,身體健康 上班時(shí)間:8:30-20:30 月休四天,有五險(xiǎn),坐班,按國家節(jié)假日放假 工作內(nèi)容:剝纖,貼標(biāo)簽,穿散件,打包裝 提供工作餐,不包住 -
七星區(qū)長白班普工
4000-5000元2024-11-11文主管主管1. 工作內(nèi)容:剝纖,點(diǎn)膠,穿散件 2. 工資4000-5000,五險(xiǎn),月休四天,空調(diào)坐班 3. 有工作餐,有生日福利,過節(jié)福利 4. 18-38歲,不需要經(jīng)驗(yàn) 5. 上班時(shí)間8:30-20:10 6. 地址:七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 -
操作工白班5000+
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04盛女士經(jīng)理桂林七星區(qū)長白班招聘 可安排實(shí)習(xí)生 1-3個(gè)月 工作內(nèi)容:貼標(biāo)簽,穿散件,測試,打包等手工活,可以帶手機(jī) 招聘要求:女性 18-42! …… 臨時(shí)工薪資:16元/時(shí) 月休4天 長白班 不熬夜 可長期做 正式工薪資:底薪1990,平時(shí)加班17.15元/小時(shí),周六加班22.87元/小時(shí),加崗位工500-1000月+全勤獎(jiǎng) -
177 普工(長白班)
3800-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-31戴先生HR工作時(shí)間:長白班(8:30-20:20) 招聘要求:18-40歲,初中以上學(xué)歷,動(dòng)手能力強(qiáng),無色盲,視力好。 工作地點(diǎn):桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
約 15 個(gè)崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門崗位
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林飛宇科技股份有限公司自動(dòng)化控制、圖像傳輸、遙測遙感、數(shù)字通信及相關(guān)電子產(chǎn)品的研制、生產(chǎn)和銷售;民用無人機(jī)及無人飛行器模型研發(fā)、銷售、技術(shù)服務(wù)(許可審批項(xiàng)目除外);相機(jī)及攝影器材相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。
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桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司半導(dǎo)體工藝平臺(tái)、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營范圍涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);新材料技術(shù)推廣;知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外)。
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桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司軟件、集成電路、計(jì)算機(jī)、數(shù)碼產(chǎn)品、通信產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面接收設(shè)施除外)、電子基礎(chǔ)產(chǎn)品、印刷電路板、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備及試劑的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術(shù)咨詢(以上經(jīng)營范圍不含許可審批項(xiàng)目);醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)服務(wù);醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科(憑有效許可證經(jīng)營)。
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桂林星辰科技股份有限公司一般項(xiàng)目:伺服控制機(jī)構(gòu)制造;伺服控制機(jī)構(gòu)銷售;軟件開發(fā);軟件銷售;電機(jī)制造;電機(jī)及其控制系統(tǒng)研發(fā);新能源原動(dòng)設(shè)備制造;新能源原動(dòng)設(shè)備銷售;汽車零部件及配件制造;儀器儀表制造;儀器儀表銷售;通用設(shè)備制造(不含特種設(shè)備制造);機(jī)械電氣設(shè)備制造;機(jī)械電氣設(shè)備銷售;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;貨物進(jìn)出口;非居住房地產(chǎn)租賃(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
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桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司光纖通訊產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面衛(wèi)星接收系統(tǒng)除外)的研發(fā)、生產(chǎn)、加工、銷售、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)。
桂林信息產(chǎn)業(yè)園中介公司白班普工招聘最新投遞
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方先生投遞了 廣西無窮大企業(yè)管理有限公司 的 長白班 職位2024-11-13
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黃小姐2024-11-13
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何先生投遞了 廣西無窮大企業(yè)管理有限公司 的 長白班 職位2024-11-12
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陽先生投遞了 廣西正合人力資源有限公司 的 七星區(qū)長白班正式工 職位2024-11-10
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葛女士投遞了 廣西正合人力資源有限公司 的 七星區(qū)長白班正式工 職位2024-11-10
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蘇先生2024-11-05
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桂林七星區(qū) 普工/操作工招聘工資
¥
3976
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 9K,最多人拿:4K
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0.4%小于2K
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6.6%2K
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27.8%3K
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55.6%4K
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8%5K
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1.5%6K-8K
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0.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷80%
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初中10%
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高中4.4%
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中專4.2%
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大專1.3%
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本科0.2%
桂林七星區(qū)普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占80%,初中占10%,高中占4.4%,中專占4.2%,大專占1.3%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91.6%
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1-3年7.7%
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3-5年0.7%
桂林七星區(qū)普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.6%,1-3年占7.7%,3-5年占0.7%。