桂林幸福美地安全培訓(xùn)招聘(有崗位晉升) logo

桂林幸福美地安全培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)

共找到 14條 桂林 幸福美地 安全培訓(xùn) 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘

人事客服專員

3500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 18-30歲 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
李經(jīng)理
人事副總
招聘公司網(wǎng)招文員/客服5人
要求:【年齡17-35歲】
性格外向
想賺錢
能使用抖音等自媒體優(yōu)先
【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,無經(jīng)驗要求,有專業(yè)負責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí)
【職位要求】高中,中專及以上學(xué)歷
【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3500—6000上不封頂+
【上班時間】9:00-12:00
14:00-18:00
【工作地點】臨桂區(qū)
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 1年以上 18-33歲 中專以上 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
現(xiàn)招人事專員,負責(zé)公司的用工招聘。
這是一個年輕人的團隊,擁有無限可能,期待你們的加入!??!
崗位職責(zé)
1、負責(zé)接聽電話,對求職者的信息進行核對,邀約合適的人員參加面試。
2、負責(zé)人事的招聘,根據(jù)公司的用人進行招聘。
3、日常維護招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整,有不合適的及時下架與修改。
4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、初中以上學(xué)歷,有無經(jīng)驗均可,年齡16-30歲;
2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力;
3、工作認真仔細、責(zé)任心強;
公司待遇:
綜合工資4500到8000=底薪+績效提成+獎金,工資不封頂

人事專員

4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 18-30歲 高中以上 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
李經(jīng)理
人事副總
主要負責(zé)人事招聘的工作,負責(zé)企業(yè)用工需求招聘,工作輕松簡單
1.負責(zé)求職者招聘的一些工作,對求職者的信息進行核對
2.邀約合適的人員參加面試入職以及后續(xù)的一些安排工作
3.日常維護求職者的一些招聘信息發(fā)布以及調(diào)整
4.協(xié)助上級完成公司人事招聘的工作以及部門日常事宜
5.具有良好的溝通能力以及開闊協(xié)調(diào)能力,工作認真負責(zé),有責(zé)任心
綜合薪資3000到4500,底薪+績效提成+日常獎金,有能力者可晉升
另招校園代理,寒暑假工代理,主要負責(zé)信息發(fā)布以及寒暑假工的用工需求,公司可蓋學(xué)校三方協(xié)議實習(xí)章

人事專員

3300-4500元
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 18-35歲 高中以上 電子 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
1、依據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營目標及經(jīng)營計劃,進行職位分析與崗位描述,明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成各部門人員招聘培訓(xùn)及員工關(guān)系相關(guān)工作,并對結(jié)果負責(zé) 3、負責(zé)建立健全人事行政管理機制 …… ,提供人力資源支持,包括但不限于培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系等,滿足并符合業(yè)務(wù)發(fā)展需求 4、負責(zé)員工考勤工資核算協(xié)議合同簽訂及管理等工作 5、推進業(yè)務(wù)團隊發(fā)展,協(xié)助部門優(yōu)化內(nèi)部組織結(jié)構(gòu),提高團隊凝聚力、
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 18-35歲 初中以上 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
甘主管
人事
現(xiàn)招人事專員,負責(zé)公司的用工招聘。 這是一個年輕人的團隊,擁有無限可能,期待你們的加入!??! 崗位職責(zé) 1、負責(zé)接聽電話,對求職者的信息進行核對,邀約合適的人員參加面試。 2、負責(zé)人事的招聘,根據(jù)公司的用人進行招聘。 3、日常維護招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整,有不合適的及時下架與修改。 4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷,有無經(jīng)驗均可,年齡16-30歲; 2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力; 3、工作認真仔細、責(zé)任心強; 公司待遇: 綜合工資4500到8000=底薪+績效提成+獎金,工資不封頂
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 100人 人力資源
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
甘女士
人事經(jīng)理
工價: 16+1/小時長白班 17+1/小時 兩班倒 做滿兩個月補+1差價 面試通過,當(dāng)天安排宿舍不需要體檢??梢詭謾C。 做滿七天后可預(yù)支工資 預(yù)支工資只能發(fā)到自己銀行卡! 請知悉。 ①操作工要求: 限制: 年齡16~46歲, 16+1/小時 長白班 17+1/小時 兩班倒 上班時間:8:00-20:00,加班2.小時,兩班倒, 二、食宿安排:先吃后扣,包住水電平攤,6-8人間,熱水器洗衣機空調(diào)wifi齊全,宿舍離車間三百米;廠區(qū)食堂選擇豐富 三、 工作地點:臨桂秧塘工業(yè)園區(qū) 要求:1.帶身份證原件
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 1人 裝飾 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-14
林珈汐
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、我們的客戶以三甲醫(yī)院為主,負責(zé)區(qū)域內(nèi)醫(yī)療器械、耗材的銷售增量、空白客戶突破,完成銷售任務(wù)。 2、負責(zé)客戶客情建立維護,做好服務(wù)及營銷; 3、解決客戶相關(guān)問題; 4、完成上級安排的其他工作; 任職要求: 1、醫(yī)療相關(guān)專業(yè)或是有意向醫(yī)療行業(yè)的優(yōu)秀銷售能力者優(yōu)先考慮; 2、工作態(tài)度端正,能自主學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識; 3、服務(wù)意識較強,能主動解決客戶需求; 4、人品好,誠實、守信,責(zé)任心強; 5、溝通能力強,有團隊意識; 6、開車熟練。 待遇福利: 1、公司購買五險、公積金; 2、周末雙休; 3、公司含午餐; 4、有話費補貼。
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 999人 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 坐班
  • 高工價
2024-11-14
甘女士
人事經(jīng)理
純工價19元/小時,純到手工價19元/小時5000-6000月,無套路! 桂林臨桂華為榮耀/華為深科技招聘 (臨時工,正式工都可) 1、國慶之前可入職上班 2、現(xiàn)在報名找好工作,節(jié)后可安好上班 小時工:純單價19元/小時,無套路! 招聘條件:男女不限,16-46歲 正式工:18-40歲 綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月 夜班補貼20元/晚 平時加班18/小時 周末加班23/小時 假節(jié)日加班35/小時 提供吃住,免費公寓宿舍 上班地址:臨桂秧塘工業(yè)園
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 199人 48歲以下 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2024-11-14
甘女士
人事經(jīng)理
上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓(xùn)。
桂林-臨桂區(qū)-慧佳城 1人 18-35歲 大專以上 物業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-14
谷小姐
人事專員
1、需要專職催費,要有催費經(jīng)驗。 2、接受年底沖刺加班,進行物業(yè)費的催收。 3、負責(zé)組織接待、處理業(yè)主的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實性,協(xié)調(diào)各部門、區(qū)域跟進處理,并將事件最終閉環(huán),了解投訴者對事件處理的滿意度; 4、全面負責(zé)環(huán)境清潔綠化、客戶服務(wù)、顧客投訴、設(shè)施設(shè)備管理、維修管理、社區(qū)文化活動等各項工作; 5、重大投訴和重要業(yè)主問題處理的回訪,對客戶意見、建議進行匯總分析; 6、負責(zé)項目入伙及遺留問題整改跟進。 7、負責(zé)與業(yè)主建立良好客戶關(guān)系,熟悉業(yè)主基本信息與動態(tài); 8、負責(zé)每日收銀、財務(wù)移交和票據(jù)領(lǐng)換; 9、負責(zé)跟進,處理退費流程; 10、負責(zé)處理一般投訴和業(yè)主反映...

食品銷售員

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-幸福美地 20人 18-45歲 高中以上 電子 電器 電氣
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
  • 免費培訓(xùn)
2024-11-14
陳女士
人事
主要工作職責(zé): 1.服從工作安排,負責(zé)公司肉制品的推廣銷售; 2.具有良好的組織溝通能力; 3.具有食品銷售和市場推廣相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 4.有一定的事業(yè)心和敬業(yè)精神; 5.歡迎團長、寶媽兼職銷售、時間自由、輕松做副業(yè)

綠化工

2800-3000元
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 1人 55歲以下 物業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-11-07
人事部
1、監(jiān)測和維護植物及綠化景觀的健康狀況,保持植物處于良好狀態(tài) 2、維護綠化景觀,種植和培育新植物、控制雜草和耙葉、澆水和施肥、修剪樹木和灌木、防治病蟲害等 3、巡視綠地,為寒冷地區(qū)的不耐寒植被架設(shè)風(fēng)障,對降水量較多地區(qū)的植被進行控水 4、調(diào)查植物成活率,適時進行補種和移植 5、保養(yǎng)和維修養(yǎng)護工具及設(shè)備
桂林-臨桂區(qū)-金源新城福邸嘉園 5人 18-45歲 房地產(chǎn)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-01
黃女士
人事專員
上班時間9:00-12:00 14:30-17:30 底薪+提成+獎勵+團建,意外險,月休4天自由安排,傭金65% 入職要求:追求上進,有賺錢的想法。回復(fù)不了?。?!加V 189---7865---5582(加薇數(shù)字) 工作內(nèi)容:熟悉桂林樓盤的具體位置和詳細信息,為客戶精準配盤,促進成交

客房保潔

2000-2500元
桂林-臨桂區(qū)-耀輝·美好家園 2人 初中以上 包裝 餐飲 服飾
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-31
卿女士
主管
1. 有酒店、民宿客房清潔者優(yōu)先 2. 熱情、工作勤快、有愛心 3. 細致耐心、與客戶交流親切
約 14 個崗位

臨桂區(qū)附近熱門公司

桂林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心
培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。
廣西吉客隆超市有限責(zé)任公司
許可項目:食品銷售;酒類經(jīng)營;電子出版物復(fù)制;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;煙草制品零售;餐飲服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);第一類增值電信業(yè)務(wù);道路貨物運輸(不含危險貨物);生鮮乳道路運輸;國際道路貨物運輸。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:農(nóng)副產(chǎn)品銷售;水產(chǎn)品零售;日用百貨銷售;家用電器銷售;針紡織品銷售;家用電器零配件銷售;電子產(chǎn)品銷售;通信設(shè)備銷售;服裝服飾零售;體育用品及器材零售;音響設(shè)備銷售;珠寶首飾零售;汽車零配件零售;汽車裝飾用品銷售;消防器材銷售;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);五金產(chǎn)品零售;儀器儀表銷售;家具零配件銷售;家具銷售;建筑裝飾材料銷售;建筑材料銷售;禮品花卉銷售;玩具銷售;保健食品(預(yù)包裝)銷售;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;地產(chǎn)中草藥(不含中藥飲片)購銷;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;柜臺、攤位出租;物業(yè)管理;糧油倉儲服務(wù);廣告設(shè)計、代理;平面設(shè)計;廣告制作;廣告發(fā)布;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));貨物進出口;銷售代理;國內(nèi)貿(mào)易代理;信息系統(tǒng)集成服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售;停車場服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)(不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目);摩托車及零配件零售。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)

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桂林 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責(zé)
1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因?qū)е率鹿守撚胸?zé)任。
(4)負責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負責(zé)安全管理部門主管布置的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
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