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由米定制2020校園銷售合伙人招募計(jì)劃。由米定制是企業(yè)團(tuán)體、班服定制類品牌,集服裝設(shè)計(jì),生產(chǎn),印花生產(chǎn)加工于一體,為校園團(tuán)體提供一站式的定制服務(wù)。我們以“服裝廠-校園”的直銷模式讓利給學(xué)生客戶,同時(shí)提供給有創(chuàng)業(yè)想法的學(xué)生團(tuán)隊(duì)一個(gè)校內(nèi)的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,讓更多學(xué)生得到鍛煉的同時(shí),也可以解決生活費(fèi)問(wèn)題,減輕家庭負(fù)擔(dān)。公司手把手教你如何去運(yùn)營(yíng),如何打開(kāi)學(xué)校市場(chǎng),即使你缺乏社團(tuán)班級(jí)新生資源,公司也會(huì)提供各種營(yíng)銷策略,線上廣告宣傳幫助你輕松拿下訂單,該工作時(shí)間自由分配,報(bào)酬豐厚。
聲明
1.本兼職不收取任何費(fèi)用,請(qǐng)放心報(bào)名
2.報(bào)名請(qǐng)聯(lián)系負(fù)責(zé)人,備注好姓名+學(xué)校
一、招募條件
1、在校大學(xué)生-學(xué)生會(huì)干部等身份不作審核要求;
-需要有創(chuàng)業(yè)的心態(tài)-需要對(duì)工作保持熱情
-如有設(shè)計(jì)或者手繪經(jīng)驗(yàn)/能力者優(yōu)先考慮
2、在校高中生-學(xué)生會(huì)干部等身份不作審核要求;
-需要有創(chuàng)業(yè)的心態(tài)-需要對(duì)工作保持熱情
-如有設(shè)計(jì)或者手繪經(jīng)驗(yàn)/能力者優(yōu)先考慮
3、在校初中生-學(xué)生會(huì)干部等身份不作審核要求;
-需要有創(chuàng)業(yè)的心態(tài)-需要對(duì)工作保持熱情
-如有設(shè)計(jì)或者手繪經(jīng)驗(yàn)/能力者優(yōu)先考慮
二、工作內(nèi)容:
1.作為我們公司的校園合伙人,負(fù)責(zé)校園的班服、社團(tuán)會(huì)服、學(xué)生組織團(tuán)體服等銷售工作
2.負(fù)責(zé)組織策劃由米定制品牌在校園的推廣,包括線上宣傳線下推廣。
3.解決客戶的疑問(wèn),針對(duì)客戶的需求推薦解決方案
4.定期匯報(bào)工作情況,制定落實(shí)工作計(jì)劃
5.結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求,推廣班服,并協(xié)助校園主管完成校園落地活動(dòng)。
三、薪資福利:
1.覆蓋全國(guó)高校,工作時(shí)間地點(diǎn)靈活,校園主管協(xié)助新人高速成長(zhǎng);
2.只要夠努力,可以獲得3000-5000元豐厚月薪,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)獨(dú)立,薪資月結(jié)。
3.表現(xiàn)突出者晉升為校園主管,并可獲得豐厚傭金。
+年底分紅+分股 職業(yè)生涯規(guī)劃: 總經(jīng)理: 業(yè)務(wù)部: 實(shí)習(xí)置業(yè)顧問(wèn)——置業(yè)顧問(wèn)——高級(jí) 置業(yè)顧問(wèn)——儲(chǔ)備經(jīng)理——經(jīng)理——店長(zhǎng)——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 行政部門(mén): 實(shí)習(xí)專員——專員——主管 …… ——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān) 財(cái)務(wù)部: 實(shí)習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——財(cái)務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財(cái)務(wù)總監(jiān) 培訓(xùn)部: DJ——主持人——實(shí)習(xí)講師——銅牌講師——金牌講師
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建立管理銷售隊(duì)伍,業(yè)務(wù)人員日常培訓(xùn),制定月度銷售計(jì)劃及目標(biāo),團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)考核,了解收集業(yè)務(wù)員客戶情況,指導(dǎo)協(xié)助促進(jìn)成交 職位招聘1人
崗位職責(zé): 1、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員及日常管理; 2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā),負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售渠道的維護(hù)和拓展。 任職資格: 1、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力; 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
年齡25-45歲,高中及以上學(xué)歷,持C1以上駕駛證,具備從事汽車銷售展廳管理工作的經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷,有較強(qiáng)的營(yíng)銷管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
年齡25-45歲,高中及以上學(xué)歷,持C1以上駕駛證,具備汽車售后維修質(zhì)量檢測(cè)能力,熟悉汽配三包管理,能獨(dú)立判斷維修故障情況,有一定的維修技術(shù),熟悉售后服務(wù)流程,有較強(qiáng)的管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
【任職要求】 1、能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(抖音、快手、微信公眾號(hào)、今日頭條、易車網(wǎng)、懂車帝、汽車之家)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作。 2、有較好的文字功底,負(fù)責(zé)原創(chuàng)文章撰寫(xiě)、熱點(diǎn)跟蹤,會(huì)基本的視頻拍攝及剪輯。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌策劃抖音、熟悉直播流程和技巧。 4、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng),并達(dá)成運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)追蹤實(shí)時(shí)熱點(diǎn),并根據(jù)用戶需求、產(chǎn)品特點(diǎn)及時(shí)進(jìn)行創(chuàng)作。 6、制定詳細(xì)的新媒體營(yíng)銷及品宣計(jì)劃,并負(fù)責(zé)具體執(zhí)行和追蹤營(yíng)銷效果。
2024-09-20
檢修機(jī)臺(tái)和場(chǎng)地照明供電等設(shè)施; 2.服從主管的管理,完成上級(jí)下達(dá)的工作 3. 根據(jù)保養(yǎng)制度定時(shí)保養(yǎng)機(jī)臺(tái),確保機(jī)臺(tái)完好率在合理范圍內(nèi); 4. 機(jī)臺(tái)的維修、維護(hù)、機(jī)臺(tái)返廠維修進(jìn)度跟進(jìn); 5.

人事專員

2000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人
2024-09-20
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司來(lái)訪客戶的接待與引導(dǎo)工作; 2.電話轉(zhuǎn)接及留言處理,維護(hù)良好的客戶關(guān)系; 3.辦公區(qū)域環(huán)境整潔,確保日常行政事務(wù)順利運(yùn)行等主要工作 4.協(xié)助組織各類會(huì)議并準(zhǔn)備所需資料。 5.朝九晚六 任職要求: 1.優(yōu)先考慮長(zhǎng)期的 2.具備一定的溝通能力
崗位職責(zé): 1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)公司招聘、考勤、績(jī)效薪酬、勞動(dòng)關(guān)系、社保福利及員工異動(dòng)等人力資源工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí),做好員工的招聘、調(diào)配、離職等管理工作,對(duì)工作完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé); 3、定期維護(hù)招聘渠道,對(duì)投檔簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選后,進(jìn)行邀約工作; 4、負(fù)責(zé)辦理入離職手續(xù),人事檔案的管理,合同的簽訂及保管; 5、負(fù)責(zé)五險(xiǎn)一金的繳納及管理; 崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,中文類、人力資源管理、行政管理或市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先,1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2,熟悉崗位招聘流程; 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當(dāng)?shù)貏趧?dòng)及勞動(dòng)合同法,具備相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn); ...
+年底分紅+分股 職業(yè)生涯規(guī)劃: 總經(jīng)理: 業(yè)務(wù)部: 實(shí)習(xí)置業(yè)顧問(wèn)——置業(yè)顧問(wèn)——高級(jí) 置業(yè)顧問(wèn)——儲(chǔ)備經(jīng)理——經(jīng)理——店長(zhǎng)——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 行政部門(mén): 實(shí)習(xí)專員——專員——主管 …… ——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān) 財(cái)務(wù)部: 實(shí)習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——財(cái)務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財(cái)務(wù)總監(jiān) 培訓(xùn)部: DJ——主持人——實(shí)習(xí)講師——銅牌講師——金牌講師
約 146 個(gè)崗位

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貴港港北區(qū) 薪酬績(jī)效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 2%
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    5K
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    6K-8K
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    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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貴港港北區(qū)薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

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貴港港北區(qū)薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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