貴港港南區(qū)員工培訓(xùn)招聘
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貴港 港南區(qū) 員工培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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辦公室主任
6000-7000元崗位內(nèi)容:
1. 管理公司的人力資源策略和計劃,確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃,管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護(hù)員工信息系統(tǒng),跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實(shí)施全面的員工培訓(xùn)計劃,以提高員工技能水平和知識儲備。
5. 管理員工績效評估體系,并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
任職要求:
1. 學(xué)士學(xué)位及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn);
2. 具有卓越的溝通技巧,包括寫作報告和撰寫業(yè)務(wù)文件;
3. 對國內(nèi)和國際勞動法非常熟悉;
4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作,并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級。
5. 具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠作為一名成熟、自信的智囊團(tuán)成員。 -
店長/主管
5000-6000元具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理店鋪員工,提高團(tuán)隊凝聚力和執(zhí)行力; 3. …… 負(fù)責(zé)店鋪的日常管理工作,包括人員招聘、培訓(xùn)、考核和激勵,確保員工的工作積極性和主動性; 2. …… 負(fù)責(zé)店鋪的銷售目標(biāo)和經(jīng)營指標(biāo)的制定和實(shí)施,監(jiān)督和督促員工完成銷售任務(wù); 第 3 頁 3. 負(fù)責(zé)店鋪的貨品管理和庫存控制,確保貨品的品質(zhì)和數(shù)量充足,避免因貨品問題影響銷售; 4. -
阿里國際站運(yùn)營
4000-6000元公司有專業(yè)知識培訓(xùn),助你快速成長 自營工廠,工貿(mào)一體,產(chǎn)銷配合度高,產(chǎn)品適用范圍廣,市場前景好。 …… 為員工提供富有競爭力的薪酬和舒適寬松和諧的工作氛圍 一個年輕的團(tuán)隊,積極、有活力、有夢想、有努力歡迎追逐夢想且為之努力的你加入我們 -
倉庫主管
5000-6000元4、負(fù)責(zé)倉庫員工的培訓(xùn)、考核以及單據(jù)審核,確保倉庫良好運(yùn)作。 要求: 1、35歲以下,物流專業(yè)優(yōu)先。 2、有3年以上倉庫團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),熟悉倉儲管理工作,有10000平方以上大型倉庫管理經(jīng)驗(yàn)。 -
銷售總監(jiān)
20000-21000元4、招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工,以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。 5、收集各種市場信息,并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。 6、參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。 -
人力資源專員/助理
4000-5000元負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理 -
技術(shù)場長
8000-15000元崗位職責(zé): 1、根據(jù)合作豬場整體解決方案與實(shí)施計劃,按照駐場服務(wù)體系規(guī)范,組織團(tuán)隊開展駐場服務(wù)工作,提高豬場生產(chǎn)指標(biāo)及成績,達(dá)成預(yù)期目標(biāo); 2、管理駐場服務(wù)團(tuán)隊與客戶方豬場員工,檢查指導(dǎo)工作完成情況 …… 及時與客戶方進(jìn)行溝通,定期匯報豬場生產(chǎn)管理情況,解決合作中的常規(guī)問題,及時向上反饋異常狀況與問題; 4、開展駐場服務(wù)團(tuán)隊建設(shè)活動與企業(yè)文化建設(shè),提高團(tuán)隊凝聚力; 5、對豬場技術(shù)團(tuán)隊定期開展傳幫帶和理論培訓(xùn)工作
約 7 個崗位
貴港港南區(qū)員工培訓(xùn)招聘最新投遞
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周小姐投遞了 貴港捷盛機(jī)械有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2024-09-05
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