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貴港港北區(qū)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理招聘

共找到 8條 貴港 港北區(qū) 項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘

總經(jīng)理

5000-10000元
貴港-港北區(qū) 1人
2024-11-09
蒙宏程
1、協(xié)助公司制定并推進(jìn)落實(shí)公司運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;
2、在完成公司日常經(jīng)營(yíng)管理的上下傳達(dá);
3、負(fù)責(zé)公司精英團(tuán)隊(duì)的打造,做好人員儲(chǔ)備與培養(yǎng);
4、帶領(lǐng)公司團(tuán)隊(duì)完成公司的銷(xiāo)售任務(wù);
5、負(fù)責(zé)開(kāi)拓、維護(hù)公司的長(zhǎng)期合作渠道、客戶(hù);
6、監(jiān)督各部門(mén)運(yùn)作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn);
7、協(xié)助公司將公司管理制度化、規(guī)范化;
8、定期組織例會(huì),做好部署、溝通及總結(jié)、定期組織培訓(xùn)。
任職要求:
1、有3年部門(mén)經(jīng)理以上崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2、有營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)或運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、擅長(zhǎng)部門(mén)協(xié)調(diào);
4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,思維邏輯清晰嚴(yán)謹(jǐn);
5、有較強(qiáng)的責(zé)任心,有抗壓能力
2024-11-06
陳貴蓉
1、帶領(lǐng)活動(dòng)執(zhí)行團(tuán)隊(duì),完成大型活動(dòng)執(zhí)行工作,制定活動(dòng)的執(zhí)行計(jì)劃、明確團(tuán)隊(duì)分工、控制項(xiàng)目進(jìn)度;
2、了解客戶(hù)需求,能夠把控客戶(hù)需求及整體創(chuàng)意方向,完成活動(dòng)方案;
3、完成活動(dòng)項(xiàng)目報(bào)價(jià)方案,清楚各類(lèi)材料及供應(yīng)商的成本、報(bào)價(jià);
4、活動(dòng)執(zhí)行過(guò)程中的全面內(nèi)外協(xié)調(diào)工作,保持與客戶(hù)、供應(yīng)商的良好關(guān)系,負(fù)責(zé)場(chǎng)地、物料、物流等合作伙伴的溝通聯(lián)系和協(xié)議簽訂,保證活動(dòng)的順利進(jìn)行;
5、參與活動(dòng)前期籌備(與供應(yīng)商溝通、與場(chǎng)地方溝通以及物料準(zhǔn)備等);
6、參與活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理,解決突發(fā)問(wèn)題,傳達(dá)活動(dòng)更新資料;
7、負(fù)責(zé)活動(dòng)各類(lèi)文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,以電子文檔形式保存歸檔;
8、服從安排,以及協(xié)助其他部門(mén)人員完成臨時(shí)工作。
任職要求:
1、具有3年以上活動(dòng)策劃、運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)5人以上;
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有乙方公司、政企類(lèi)活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的邏輯思維,有文字功底,能獨(dú)立撰寫(xiě)活動(dòng)方案及執(zhí)行案;
4、熟練掌握基本辦公軟件,熟悉CAD、PS等看圖設(shè)計(jì)軟件;
5、熟悉舞臺(tái)布置流程,能掌握音控及燈光效果控制的基本技巧;
6、認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、合作,能獨(dú)立策劃并把控活動(dòng)的落地執(zhí)行;
7、能夠獨(dú)立與客戶(hù)進(jìn)行溝通,完成創(chuàng)意方案的提案講解;
8、有較強(qiáng)的溝通能力,能夠清楚表達(dá)創(chuàng)意點(diǎn)和客戶(hù)需求之間的關(guān)聯(lián)。
9、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,與團(tuán)隊(duì)各部門(mén)建立良好的合作以及溝通關(guān)系,互相配合。
2024-11-06
陳貴蓉
1、帶領(lǐng)活動(dòng)執(zhí)行團(tuán)隊(duì),完成大型活動(dòng)執(zhí)行工作,制定活動(dòng)的執(zhí)行計(jì)劃、明確團(tuán)隊(duì)分工、控制項(xiàng)目進(jìn)度;
2、了解客戶(hù)需求,能夠把控客戶(hù)需求及整體創(chuàng)意方向,完成活動(dòng)方案;
3、完成活動(dòng)項(xiàng)目報(bào)價(jià)方案,清楚各類(lèi)材料及供應(yīng)商的成本、報(bào)價(jià);
4、活動(dòng)執(zhí)行過(guò)程中的全面內(nèi)外協(xié)調(diào)工作,保持與客戶(hù)、供應(yīng)商的良好關(guān)系,負(fù)責(zé)場(chǎng)地、物料、物流等合作伙伴的溝通聯(lián)系和協(xié)議簽訂,保證活動(dòng)的順利進(jìn)行;
5、參與活動(dòng)前期籌備(與供應(yīng)商溝通、與場(chǎng)地方溝通以及物料準(zhǔn)備等);
6、參與活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理,解決突發(fā)問(wèn)題,傳達(dá)活動(dòng)更新資料;
7、負(fù)責(zé)活動(dòng)各類(lèi)文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,以電子文檔形式保存歸檔;
8、服從安排,以及協(xié)助其他部門(mén)人員完成臨時(shí)工作。
任職要求:
1、具有3年以上活動(dòng)策劃、運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)5人以上;
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有乙方公司、政企類(lèi)活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的邏輯思維,有文字功底,能獨(dú)立撰寫(xiě)活動(dòng)方案及執(zhí)行案;
4、熟練掌握基本辦公軟件,熟悉CAD、PS等看圖設(shè)計(jì)軟件;
5、熟悉舞臺(tái)布置流程,能掌握音控及燈光效果控制的基本技巧;
6、認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、合作,能獨(dú)立策劃并把控活動(dòng)的落地執(zhí)行;
7、能夠獨(dú)立與客戶(hù)進(jìn)行溝通,完成創(chuàng)意方案的提案講解;
8、有較強(qiáng)的溝通能力,能夠清楚表達(dá)創(chuàng)意點(diǎn)和客戶(hù)需求之間的關(guān)聯(lián)。
9、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,與團(tuán)隊(duì)各部門(mén)建立良好的合作以及溝通關(guān)系,互相配合。
1、制定活動(dòng)的執(zhí)行計(jì)劃、明確團(tuán)隊(duì)分工、控制項(xiàng)目進(jìn)度; 2、了解客戶(hù)需求,能夠把控客戶(hù)需求及整體創(chuàng)意方向,完成活動(dòng)方案; 3、完成活動(dòng)項(xiàng)目報(bào)價(jià)方案,清楚各類(lèi)材料及供應(yīng)商的成本、報(bào)價(jià); 4、活動(dòng)執(zhí)行過(guò)程中的全面內(nèi)外協(xié)調(diào)工作 …… ,保持與客戶(hù)、供應(yīng)商的良好關(guān)系,負(fù)責(zé)場(chǎng)地、物料、物流等合作伙伴的溝通聯(lián)系和協(xié)議簽訂,保證活動(dòng)的順利進(jìn)行; 5、參與活動(dòng)前期籌備(與供應(yīng)商溝通、與場(chǎng)地方溝通以及物料準(zhǔn)備等); 6、參與活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理, …… 任職要求: 1、具有1年以上活動(dòng)策劃、運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有乙方公司、政企類(lèi)活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、較強(qiáng)的邏輯思維,有文字功底,能獨(dú)立撰寫(xiě)活動(dòng)方案及執(zhí)行案; 4、熟練掌握基本辦公軟件
2024-11-05
鐘進(jìn)彬
職位描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常的推廣、企劃執(zhí)行、商業(yè)體包裝、項(xiàng)目環(huán)境美化和美陳布置方案及調(diào)整方案; 2、負(fù)責(zé)公司形象宣傳,組織撰寫(xiě)宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)等; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司運(yùn)營(yíng)所需物料(招商手冊(cè) …… 4、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)和管理工作,審定項(xiàng)目推廣品牌活動(dòng)方案; 5、結(jié)合項(xiàng)目制定可執(zhí)行的活動(dòng)方案,并負(fù)責(zé)活動(dòng)的執(zhí)行監(jiān)督和管理,增加客流,促進(jìn)銷(xiāo)售; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目指示系統(tǒng)和各類(lèi)廣告設(shè)施的管理、維護(hù)和調(diào)整。 …… 7、負(fù)責(zé)與媒體關(guān)系的建立和維護(hù),有計(jì)劃、有主題為項(xiàng)目形象、商品形象做完整的媒體宣傳和軟性報(bào)道;關(guān)注應(yīng)對(duì)突發(fā)性危機(jī)事件,實(shí)施富有成效的危機(jī)公關(guān)。 …… 8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目多經(jīng)點(diǎn)位的開(kāi)放,多經(jīng)商戶(hù)資源導(dǎo)入,增加項(xiàng)目多經(jīng)收入指標(biāo)。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,廣告設(shè)計(jì)類(lèi)、策劃類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)為優(yōu)。
一、崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷,體育類(lèi)專(zhuān)業(yè)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具有大型公建設(shè)施管理或體育賽事組織、策劃、開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的抗壓能力和協(xié)調(diào)能力,有效控制項(xiàng)目進(jìn)度、完成活動(dòng)落地執(zhí)行工作 …… ; 4、具有創(chuàng)新精神,能不斷提高服務(wù)質(zhì)量和品質(zhì); 5、2年以上連鎖經(jīng)營(yíng)類(lèi)或體育場(chǎng)館領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 …… 二、崗位職責(zé): 1、規(guī)范管理及控制場(chǎng)館整體運(yùn)營(yíng)成本及各項(xiàng)使用費(fèi)用; 2、審核場(chǎng)館內(nèi)項(xiàng)目進(jìn)度表,并根據(jù)所需時(shí)間進(jìn)行修訂; 3、健全并完善場(chǎng)館內(nèi)部管理制度,優(yōu)化業(yè)務(wù)管理流程; 4、負(fù)責(zé)場(chǎng)館各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備 …… 、相關(guān)器材的運(yùn)維管理,開(kāi)發(fā)自發(fā)自有IP賽事,熟悉賽事、演藝場(chǎng)地布置,督導(dǎo)場(chǎng)館各項(xiàng)活動(dòng)的落地開(kāi)展; 5、對(duì)外承接企業(yè)相關(guān)活動(dòng),策劃、籌備并執(zhí)行大型活動(dòng),保證大型活動(dòng)落地執(zhí)行。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)提供農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖日常作業(yè)技術(shù)支付寶持與技術(shù)指導(dǎo); 2.負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖整體規(guī)劃的制定及質(zhì)量把控; 3.負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖項(xiàng)目整體投入產(chǎn)出、風(fēng)險(xiǎn)管控分析。 …… 任職要求: 1.年齡45歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.具有3年以上大型農(nóng)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上大型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3.熟練掌握運(yùn)用農(nóng)業(yè)生產(chǎn)種植、養(yǎng)殖技術(shù); 4.熟悉歸家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策
全面負(fù)責(zé)所屬物業(yè)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作; 2、 組織制定并完善物業(yè)公司的組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、規(guī)章制度、薪酬與績(jī)效考核等關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)體系; 3、 按集團(tuán)公司要求,組織制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、資金預(yù)算和運(yùn)營(yíng)管理 …… ; 4、 負(fù)責(zé)物業(yè)核心團(tuán)隊(duì)的組建,全面負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)以及考核工作; 5、 負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)服務(wù)品質(zhì)、經(jīng)營(yíng)管理及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況的全面掌控管理; 6、 建立健全公司統(tǒng)一、高效的運(yùn)營(yíng)體系,構(gòu)建良好的溝通渠道 …… 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物業(yè)管理類(lèi)、房地產(chǎn)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉大型住宅小區(qū)物業(yè)管理的各項(xiàng)要求、標(biāo)準(zhǔn)及市場(chǎng)情況等; 3、具有房地產(chǎn)公司、大型物業(yè)公司住宅小區(qū)物業(yè)管理工作5年以上經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉項(xiàng)目運(yùn)作 …… ,對(duì)項(xiàng)目前、中、后期管理有豐富經(jīng)驗(yàn); 5、具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟練掌握客戶(hù)管理、業(yè)務(wù)管理技能;  6、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)、沖突管理、應(yīng)急管理、關(guān)系維護(hù)、壓力管理的能力。
約 8 個(gè)崗位
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貴港 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 7.1%
    2K
  • 21.4%
    3K
  • 14.3%
    4K
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    5K
  • 14.3%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 28.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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