1*工作內(nèi)容:管理和培訓(xùn)團隊,完成公司下達的目標(biāo)任務(wù)。
2要求自帶2名經(jīng)理一起入職
3*三年及以上團隊管理優(yōu)先
2024-09-19
美團外賣誠聘推廣經(jīng)理2名 1.工作內(nèi)容:組織活動,安排地推,推廣,異業(yè)合作。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴展需要特招一名經(jīng)理/主管。 …… 該崗位的具體工作內(nèi)容包括但不限于以下幾個方面:行政管理、銷售管理等相關(guān)事宜的管理與協(xié)調(diào);協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成部門日常工作及各項任務(wù)安排;負(fù)責(zé)客戶檔案收集和工作計劃的制定和實施等工作。
2024-09-18
金云閣大酒店招前臺收銀員,常白班,客人來賓館入住,接待客人,工作內(nèi)容簡單,不限經(jīng)驗,不限年齡,有意者可聯(lián)系王經(jīng)理:***********
2024-09-14
接受領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成公司賦予的任務(wù) 4、要從小事做起,細(xì)節(jié)決定一切,樹立模范帶頭作用; 5、不斷搜集有用信息來輔助公司正常運行; 6、督促員工積極上進,按時完成公司安排的任務(wù); 7、發(fā)現(xiàn)問題及時上報經(jīng)理 …… ,協(xié)助經(jīng)理解決。 …… 總經(jīng)理助理工作內(nèi)容(戰(zhàn)略目標(biāo)達成+跟蹤檢查) 善于表達、積極主動、責(zé)任心強、上傳下達、主動建立關(guān)系 1、協(xié)助總經(jīng)理對企業(yè)運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系。

業(yè)務(wù)主管

4000-5000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人 電子 電器
2024-09-13
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)對進廳客戶進行營銷,主要負(fù)責(zé)移動業(yè)務(wù)辦理及售后,其次 1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達; 2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員; 3、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護及售后處理 …… 上班時間:9:00~12:00、14:00~18:00 休息:月休四天 福利:每年兩次出外團建或旅游,節(jié)假日福利等等 崗位提升:前臺主管-前臺經(jīng)理 有意者請直接電聯(lián)或可到店面面試更深入了解
二、工作內(nèi)容 1.開發(fā)本區(qū)域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各零售網(wǎng)點和各大基地客戶。 2.負(fù)責(zé)新開發(fā)客戶和植保技術(shù)指導(dǎo)。 3.維護老客戶,強化客戶關(guān)系管理。 4.持續(xù)開發(fā)新客戶。 …… 5.根據(jù)區(qū)域情況,配合公司招聘本區(qū)域推廣經(jīng)理,輔助終端鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶提升銷量和部分基礎(chǔ)營銷工作。 三、薪酬待遇 1.錄用門檻薪資8000/月 上不封頂,次月15號發(fā)放上月工資。
1-工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)向住院患者解釋說明護工服務(wù)內(nèi)容、收費標(biāo)準(zhǔn)、根據(jù)患者情況及醫(yī)院簽護工級別服務(wù),出院患者結(jié)算及收費,對接收銀完成每日報表。 …… 4-晉升空間:簽單銷售(組長)—領(lǐng)班—主任—經(jīng)理—總監(jiān)
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