貴港酒店招聘
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貴港 酒店 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
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客房主管或經(jīng)理
4000-8000元崗位職責(zé):
1、全面負責(zé)月子中心的管理工作,熟悉月子中心各項活動政策,并根據(jù)活動政策執(zhí)行落地,保證月子房入住率達90%以上,達成銷售目標(biāo);
2、負責(zé)日常品質(zhì)管理,維護月子中心各區(qū)域的衛(wèi)生清潔、設(shè)施設(shè)備、清潔保養(yǎng);
3、評估考核月嫂的工作業(yè)績,激勵員工的積極性,不斷提高服務(wù)技能;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、專業(yè)不限,年齡45歲以下,身體健康;
2、3年以上酒店客房主管或經(jīng)理同等崗位經(jīng)驗;
3、銷售能力強,吃苦耐勞,服從管理。 -
酒店前臺
3000-4000元1.及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達 2.準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時與客房部核對 3.主要負責(zé)給客人辦理入住及退房 4.服從管理,細心負責(zé) 5.接受12小時上班制度,上班時間較輕松可以坐著可以玩手機 6.18歲以上無經(jīng)驗皆可,無明顯紋身 7.硬性要求,懂電腦基礎(chǔ),硬件及軟件 -
收銀
2000-4000元招聘一名有禮貌,不玻璃心,聽指揮的前臺,無經(jīng)驗也可以教會,正常接待客人開退房,前臺繁瑣小事,公司福利多,領(lǐng)導(dǎo)好說話,個性化管理,沒有大酒店的條條框框,但需要服務(wù)行業(yè)的硬性要求必須要有,有意向的可以私信簡歷,也可以過來面試喲! -
收銀
3000-4000元辦理入住退房手續(xù),負責(zé)前臺電話接聽,服從完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。 本店只招長期工及滿18歲以上的 謝謝合作 -
精裝修施工員
3000-5000元要求: 1、大專及以上學(xué)歷,工民建裝修相關(guān)專業(yè); 2、2年以上工民建項目裝修施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗,如精裝修房、會所、酒店、商場、別墅等; 3、熟悉掌握建筑規(guī)范和施工工序及技術(shù)要求,讀懂施工圖并了解材料及精確計算工程量 -
行政總廚
8000-9000元3、菜品開發(fā)及出品質(zhì)量管理:根據(jù)酒店各餐廳特點設(shè)計特色菜品,編制各廚房菜譜、菜品規(guī)格;根據(jù)客戶意見及菜品銷售情況及時更換菜單,推出新菜,創(chuàng)造品牌菜;聽取客戶意見,了解銷售情況,改進并提高食品質(zhì)量;定期或不定期進行客戶滿意度調(diào)查 …… 4、廚房日常管理 :參加酒店及膳食部召開的相關(guān)會議,落實會議內(nèi)容;負責(zé)菜品出品質(zhì)量的抽查、控制;協(xié)助酒店做好重要接待活動;檢查廚房用具及設(shè)施設(shè)備的清潔、安全及完好狀況;每日檢查安全生產(chǎn)各環(huán)節(jié),預(yù)防火災(zāi)等安全事故的發(fā)生 -
酒店客房服務(wù)員
2000-4000元主要負責(zé)打掃客房衛(wèi)生 有責(zé)任心 吃苦耐勞 包吃包住 -
客房服務(wù)員
2000-3000元1. 掌握所負責(zé)樓層的住客狀況,提供對客服務(wù); 2. 管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收; 3. 負責(zé)對結(jié)帳房間的查房工作; 4. 負責(zé)查收住客洗衣、客房易耗品的補充工作; 5. 負責(zé)樓層公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作和部分房間的清潔工作; 6. 負責(zé)杯具的清潔與消毒工作; 7. 負責(zé)臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作; 8. 完成易耗品的每期盤點工作。 -
酒店前臺
2000-4000元負責(zé)接待客人入住、退房。按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流接待服務(wù)。向客人介紹會員優(yōu)惠政策,積極主動為辦理會員卡。(不招短期工) -
收銀
2000-3000元2、按照現(xiàn)金管理制度,認真做好現(xiàn)金和各種票據(jù)的收、付保管工作, 嚴格遵守酒店的保密制度。 3、做好接待、結(jié)算、收款工作,做到穩(wěn)、準(zhǔn)、快。 …… 11、負責(zé)酒店現(xiàn)金收支工作,直接對財務(wù)部和部門經(jīng)理負責(zé)。 -
服務(wù)員
3000-4000元1、接受領(lǐng)班分配的服務(wù)工作,向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 2、負責(zé)開餐前的準(zhǔn)備工作; 3、愛護餐廳設(shè)施設(shè)備,并對其實施保養(yǎng)、清潔; 4、搞好營業(yè)前后的衛(wèi)生工作,保持餐廳環(huán)境整潔,確保餐具,部件等清潔完好; 5、月休4天+全勤獎100元。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-8000元1.根據(jù)酒店全年發(fā)展戰(zhàn)略做出酒店全年銷售預(yù)算、并按淡旺季分解到各季度月份執(zhí)行完成 任務(wù); 2.了解國家有關(guān)酒店行業(yè)管理規(guī)定,熟悉國內(nèi)酒店業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,并根據(jù)情況做出年計劃、 半年計劃、季度計劃、月計劃、 …… 周計劃; 3.定期考察周邊酒店銷售行情和同級別酒店銷售價格等行情; 4.制訂市場營銷部管理規(guī)定和工作程序,報總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行; 5.制訂酒店價格政策、酒店推廣計劃,并呈報總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施; -
餐飲樓面主管
3000-4000元1、執(zhí)行經(jīng)理的指令,具體落實各項工作; 2、負責(zé)帶領(lǐng)全班員工按照餐廳服務(wù)工作規(guī)程和質(zhì)量要求做好接待服務(wù)工作、清潔衛(wèi)生和各種菜點、灑水的介紹和推銷工作; 3、掌握了解餐廳當(dāng)天宴席的預(yù)定桌數(shù),要求和標(biāo)準(zhǔn),做到心中有數(shù); 4、參與并督促所屬員人工做好餐前準(zhǔn)備工作、和廚房保持密切聯(lián)系,及時反映客人意見和要求; 5、在開餐前對本餐廳做通盤巡視,按規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)檢查桌椅,餐具等各項準(zhǔn)備情況,對服務(wù)員講解菜單; 6、認真完成經(jīng)理臨時交辦事項。 -
前廳接待服務(wù)員
3000-4000元接待辦理入住退房等,負責(zé)寫好工作日記,做好交接手續(xù) -
酒店客房主管
3000-4000元全方面規(guī)劃跟進客房工作 -
招牌廣告制作安裝工
3000-6000元招聘廣告安裝工 學(xué)徒工數(shù)名 在貴港市港北區(qū)石羊塘陽光99酒店旁 包吃加班補貼 年終獎 節(jié)假日休 工資***!,要求有責(zé)任心,能吃苦耐勞 -
后廚
3000-4000元燒雞,燒鴨,燒豬,潮州鹵水 職位招聘2-3人 -
配菜打荷
2000-3000元經(jīng)驗不限,踏實肯干,勤奮好學(xué) 職位招聘1-3人 -
傳菜員
2000-3000元經(jīng)驗不限,不分男女,踏實肯干 職位招聘1-6人 -
餐飲經(jīng)理
4000-5000元確保完成酒店各項經(jīng)營指標(biāo)。各項工作規(guī)范性、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。 2、根據(jù)本樓面具體情況,審核崗位編制,崗位職責(zé)及各相關(guān)制度,工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。
貴港酒店招聘最新投遞
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李先生投遞了 平南縣桂南投資有限公司 的 精裝修施工員 職位2024-09-08
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貴港 酒店前臺招聘工資
¥
2628
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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41.1%2K
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55.9%3K
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2.7%4K
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0.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港酒店前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
貴港酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。