2024年廣西崇左寧明縣人民法院司法輔助人員招聘若干人公告

更新: 2024-08-15瀏覽:553次

本文簡介: 司法輔助人員是從事審判事務性工作的輔助人員,在法官指導下開展工作。主要負責以下審判輔助事務:

根據工作需要,寧明縣人民法院擬面向社會公開招聘若干名司法輔助人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位和名額

司法輔助人員若干名。

二、崗位職責

司法輔助人員是從事審判事務性工作的輔助人員,在法官指導下開展工作。主要負責以下審判輔助事務:

(一)庭前準備的事務性工作;

(二)檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀律;

(三)案件審理中的記錄工作;

(四)校對、送達法律文書;

(五)整理、裝訂、歸檔案卷材料;

(六)完成法官或法官助理交辦的其他事務性工作。

三、招聘條件

(一)報名參加招聘的人員應具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導;

3.年齡為18周歲以上、35周歲以下(1989年8月至2006年8月期間出生);

4.具有良好的政治素質、業(yè)務素質和道德品行;

5.具備正常履行職責的身體條件;

6.具備普通高等學校??埔陨蠈W歷,專業(yè)不限;法律專業(yè)或者具有法律相關工作經驗者優(yōu)先;

7.掌握速錄等崗位必需的業(yè)務技能;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)具有下列情形之一的人員不得報考:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查,尚未得出結論的;

4.因嚴重違紀違法受到黨紀政務處分的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.依據法律法規(guī)終身不得從事法律職業(yè)的;

7.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

8.近兩年內在廣西壯族自治區(qū)機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或者考察中存在違紀行為的;

9.與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的人員在報考法院轄區(qū)內擔任律師事務所合伙人、設立人或律師職務的;

10.其他不適宜擔任編外聘用工作人員的情形。

四、薪酬待遇

聘用人員參照寧明縣機關事業(yè)單位同類聘用人員工資待遇標準執(zhí)行,下鄉(xiāng)、出差的差旅補助按在編人員標準執(zhí)行。

五、招聘程序

(一)報名

1報名時間

報名時間從本公告發(fā)布之日起至8月21日18:00。

2報名方式

采用網絡方式報名,不組織現(xiàn)場報名。請報名者如實、準確填寫《寧明縣人民法院聘用人員報名登記表》(以下簡稱《報名表》)的各項內容,以及報考人員誠信承諾書(見附件),將報名表、誠信承諾書、有效身份證、畢業(yè)證、學位證、其他證書掃描壓縮打包并備注文件名(名字+應聘材料)后發(fā)送至寧明縣人民法院政治部郵箱,郵箱號為:nmfyzgk@163.com。

(二)資格審核

寧明法院政治部負責對報考者進行資格審查。本次司法輔助人員崗位招聘在網上進行形式上資格審查,進入面試人員須攜帶報名表、誠信承諾書、有效身份證、畢業(yè)證、學位證等材料原件及復印件1份,在面試前開展現(xiàn)場實質性資格審查。不能按要求提供相關證件、證明的,視為自動放棄??忌鷮Ρ竟鎯热莶磺宄模蓳艽虮竟嫠邢鄳稍冸娫捵稍?。

(三)考試

司法輔助人員崗位考試分為速錄技能測試和面試,考試總成績=速錄技能測試成績×60%+面試成績×40%,滿分100分。

1.速錄技能測試。速錄技能測試由寧明縣人民法院統(tǒng)一組織實施(統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評分),在寧明縣人民法院設置考場,具體設置工作由政治部負責。資格審查合格者,參加速錄技能測試,測試的形式為聽打,播放一段錄音,時長均為10分鐘,根據記錄速度和準確率評分。速錄技能測試滿分為100分,打字速度60字/分鐘以上,準確率60%以上為合格。技能測試成績合格的,才能進入面試。速錄技能測試具體事項另行通知。

2.面試。面試為結構化面試,重點考察應聘人員法律思維能力、口頭表達能力、反應能力、分析和解決問題的能力、綜合協(xié)調能力、儀表儀態(tài)等。面試入圍名單根據速錄技能測試成績及排名,從高分到低分按1:3的比例確定。排名并列的,一并進入。由寧明縣人民法院政治部負責通知面試入圍人選進入面試。面試當日,面試人員須按規(guī)定時間到面試地點候考。未按規(guī)定候考的,視為自動放棄。面試的時間及地點另行通知。

(四)體檢

按照總成績從高分到低分1:1的比例確定體檢名單。體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費用由報考者承擔。用人單位或報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次,只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。

(五)考察

報考者體檢合格后,由政治部確定人員名單并進行考察,全面考察其德才表現(xiàn),并核實其是否符合招聘條件。

因體檢不合格或體檢對象放棄體檢、考察不合格而出現(xiàn)缺額時,可在已參加面試的人員中按總成績及名次按程序依次遞補。

(六)審批

由政治部根據速錄技能測試、面試、考察等情況,提出擬聘用人員名單,并報寧明縣人民法院黨組審批。

(七)辦理聘用手續(xù)

首次簽訂勞動合同的期限為1年,設置一個月的試用期。試用期滿后,經考核合格的,正式聘用;考核不合格的,解除勞動合同。合同期滿后,經考核合格的,可續(xù)簽勞動合同。被聘用人員需按通知時間報到,不能按時報到的,取消聘用資格。

六、其他事項

(一)在招聘過程中,對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經發(fā)現(xiàn)證實,取消聘用資格,考生本人承擔由此產生的一切后果。

(二)考生應保證通訊工具暢通,因通訊不暢導致相關后果由考生本人承擔。

(三)考生對本公告內容不清楚的,可撥打相應咨詢電話咨詢。

聯(lián)系電話:0771-8636748

辦公地址:寧明縣城中鎮(zhèn)興寧大道西66號(寧明縣人民法院政治部510辦公室)

招聘未盡事宜由寧明縣人民法院政治部負責解釋。


本文關鍵: 崇左寧明縣人民法院招聘;
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