根據(jù)《西林縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》的通知(西政辦發(fā)〔2024〕4號)文件精神，因工作需要，西林縣婦女聯(lián)合會擬面向社會公開招聘1名編外聘用人員。為做好招聘工作，現(xiàn)公告如下。
??一、招聘原則
?按照德才兼?zhèn)浜蛨?jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開招聘。
??二、招聘職位、崗位性質(zhì)
(一)招聘職位:西林縣婦女聯(lián)合會工作人員1名。(詳見崗位計(jì)劃表)。
(二)崗位性質(zhì):編外聘用人員。
??三、招聘條件
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，誠實(shí)守信，講文明懂禮貌，無任何不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。
(二)愛崗敬業(yè)，工作責(zé)任心強(qiáng)，做事認(rèn)真細(xì)致、扎實(shí)穩(wěn)妥，任勞任怨，能夠吃苦耐勞，堅(jiān)決服從工作安排。
(三)具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力;能熟練操作電腦。熟悉辦公軟件、熟悉檔案管理及資料整理等。
(四)身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
(五)具有大專及以上學(xué)歷(詳見招聘計(jì)劃表)，年齡在35周歲以下(1988年6月14日以后出生)。
(六)同等條件下，有下列情況之一的優(yōu)先聘用：
1、漢語言文學(xué)、秘書學(xué)、會計(jì)學(xué)專業(yè);
2、有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)和財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件。
(七)有下列情況之一者，不得聘用:
1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的;
2、有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;
3、曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的人員;
4、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
5、道德敗壞、有偷竊、賭博等不良行為的;
6、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的人員;
7、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的。
四、招聘方法和程序
按照公布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示聘用程序進(jìn)行。
五、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名要求
1.報(bào)名時間:2024年6月14日至6月28日，上午8:00-12:00，下午15:00-18:00。
2.報(bào)名方式：可將報(bào)名所需材料電子版打包發(fā)送至西林縣婦女聯(lián)合會郵箱：xlfl8682124@163.com報(bào)名，也可以攜帶相關(guān)材料紙質(zhì)版到工作單位現(xiàn)場報(bào)名，即：西林縣婦女聯(lián)合會辦公室(西林縣八達(dá)鎮(zhèn)鯉城新區(qū)政務(wù)服務(wù)中心四樓)，辦公電話：0776—8682124。
3.報(bào)名所需材料：
①本人有效身份證或戶口簿，畢業(yè)證書(如是今年畢業(yè)但未取得畢業(yè)證書可另寫說明，待拿到證書后補(bǔ)齊)、學(xué)歷學(xué)位證書、簡歷、報(bào)名表(詳見附件)、近期免冠小2寸彩色照片2張等，掃描后打包命名為姓名+編外聘用人員報(bào)名材料，發(fā)送至西林縣婦女聯(lián)合會郵箱：xlfl8682124@163.com;通過現(xiàn)場報(bào)名者，持上述證件到現(xiàn)場核驗(yàn)原件并提交復(fù)印件。
(二)資格審查
由西林縣婦女聯(lián)合會負(fù)責(zé)按招聘崗位的要求及條件對報(bào)名人員提供的材料逐一進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對弄虛作假或條件不符的，不予受理或取消報(bào)名資格。資格審查貫穿招聘工作全過程。
六、面試
報(bào)名時間截止后，考生進(jìn)入面試階段，面試時間、地點(diǎn)和方式另行通知。
七、體檢
根據(jù)面試從高分到低分按1:1比例確定體檢入圍人員。體檢入圍考生到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自付?？忌鷮w檢結(jié)果有異議的可要求復(fù)檢，由招聘單位聯(lián)系到上級醫(yī)院復(fù)檢一次，并作為最終的體檢結(jié)果。因體檢不合格被淘汰的，或者未能提供體檢結(jié)果的，可按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、考察
(一)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況。
(二)考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格。考核中出現(xiàn)不合格者，從報(bào)考同一職位的其他人員按面試成績的排序依次遞補(bǔ)。
九、公示聘用
根據(jù)面試成績、體檢、考察的結(jié)果，確定擬聘人員名單，將擬錄用人員進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。公示期滿無異議后，辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。
十、待遇與管理
(一)本次招聘的西林縣婦女聯(lián)合會工作人員，不納入正式編制內(nèi)管理。
(二)本次聘用從2024年7月15日至2027年7月14日(期滿不再續(xù)簽合同)，一年一考核。聘用人員實(shí)行試用期制，試用期1個月，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。聘用期內(nèi)，如有違法違紀(jì)行為，或經(jīng)考核不合格者，終止勞動合同，取消聘用資格，期限滿不再續(xù)簽合同。
(三)聘用期間管理考核、服務(wù)待遇按照《西林縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》的通知(西政辦發(fā)〔2024〕4號)執(zhí)行。用人單位解除聘用合同或聘用期滿終止聘用合同的按照國家勞動合同法相關(guān)政策執(zhí)行。
(四)被聘用人員差旅補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員執(zhí)行。
(五)休假。編外聘用人員事假、病假、喪假、產(chǎn)假、婚假和探親假參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、其他說明
(一)應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)有效，如有虛假，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格，對已聘用的解除勞動合同。
(二)初審未通過的應(yīng)聘人員，本單位不另行通知，報(bào)名資料概不退還。
