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扶綏數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)招聘

共找到 2條 扶綏 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-21
潤(rùn)泓木業(yè)
人事專員
崗位職責(zé):
1、全程監(jiān)控生產(chǎn)過程的質(zhì)量行為標(biāo)準(zhǔn);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日?;?yàn)、檢驗(yàn)(包含原料入庫、產(chǎn)成品出入庫檢驗(yàn)),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí);
3、負(fù)責(zé)細(xì)表面膠合板、膠合板、刨花板、飾面板等人造板物理力學(xué)化學(xué)性能的檢測(cè);
4、人造板用膠粘劑及其助劑質(zhì)量檢測(cè);
5、其他無機(jī)項(xiàng)目的檢測(cè)。
6、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤;
7、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì);
8、化驗(yàn)室化驗(yàn)儀器、工具的保養(yǎng)管理;
任職要求:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,化驗(yàn)、試驗(yàn)、質(zhì)量檢測(cè)、化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞;
3、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力,具備一定的文字功底。
2024-09-15
黃女士
人事行政
一、崗位要求
1、性別:不限
2、學(xué)歷:??萍耙陨?,市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、年齡:22-30歲;
4、具備一定的新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉各類新媒體平臺(tái)的操作和規(guī)則;
5、熟練掌握微博、微信、抖音等主流社交媒體的運(yùn)營(yíng)技巧和內(nèi)容創(chuàng)作能力;
6、具備良好的文字表達(dá)能力和創(chuàng)意思維,能夠撰寫吸引人的文案和內(nèi)容;
7、具備數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略;
8、具備團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力,能夠與不同部門進(jìn)行有效的協(xié)作。
二、崗位職責(zé)
1、管理并運(yùn)營(yíng)公司相關(guān)的抖音、微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、小紅書、微信等社會(huì)化媒體平臺(tái);
2、負(fù)責(zé)日常內(nèi)容發(fā)布的素材收集、內(nèi)容策劃、文案撰寫,視頻拍攝、視頻剪輯與發(fā)布
3、對(duì)新媒體營(yíng)銷及信息有深入研究能力和敏銳的洞察力,有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和成功案例;
4、 快速響應(yīng)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,擅長(zhǎng)借勢(shì)造勢(shì),獨(dú)立完成熱點(diǎn)營(yíng)銷事件的策劃和執(zhí)行;
5、 建立有效的新媒體運(yùn)營(yíng)體系,提升用戶數(shù)量和活躍度,增加品牌知名度和美譽(yù)度。
6、調(diào)查和了解各大互動(dòng)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)和推廣情況,并進(jìn)行分析、整理;
三、福利待遇
1、 包工作餐
2、上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00,單休;
約 2 個(gè)崗位

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崇左扶綏縣 稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 8.3%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 58.3%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    41.7%
  • 大專
    50%
  • 本科
    8.3%
崇左扶綏縣稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占41.7%,大專占50%,本科占8.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    41.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    8.3%
  • 1-3年
    41.7%
  • 3-5年
    8.3%
崇左扶綏縣稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占41.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占8.3%,1-3年占41.7%,3-5年占8.3%。

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