扶綏電子公司開(kāi)發(fā)招聘
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扶綏 開(kāi)發(fā) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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基材技術(shù)開(kāi)發(fā)員
3000-4000元9小時(shí)前潤(rùn)泓木業(yè)人事專員崗位職責(zé):
1.能夠堅(jiān)持在一線生產(chǎn)車間工作。
2.能夠適應(yīng)晚班。
3.有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。
4.熟悉基材板的工藝流程。
5.熟悉膠水的使用及混合膠的調(diào)配。
6.能夠獨(dú)立完成基本的工作總結(jié)及簡(jiǎn)單的計(jì)劃。
7.熟悉單板材料的常用樹(shù)種。
8.懂得基材板的常用述語(yǔ)。
任職要求:
1.做過(guò)車間基層管理2年以上。
2.初中以上文化。
3.懂得基本的電腦操作。
4.語(yǔ)言表達(dá)能力較好。
5.善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及解決問(wèn)題。 -
業(yè)務(wù)員
5000-6000元2024-11-11林女士崗位職責(zé):
1、開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶;
2、對(duì)業(yè)務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研及需求預(yù)測(cè),根據(jù)市場(chǎng)的需求變化,向上級(jí)提出合理化意見(jiàn)和建議;
3、負(fù)責(zé)公司物流運(yùn)作過(guò)程中車輛、貨物的有效配置;
崗位要求:
1、工作積極,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通能力;
2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和承壓能力;
3、能適應(yīng)出差,會(huì)開(kāi)車。
約 2 個(gè)崗位
按商圈:
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