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扶綏酒店運營管理招聘(有崗位晉升)

共找到 1條 扶綏 酒店運營管理 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘

客房部主管

4000-5000元
崇左-扶綏縣 1人 2年以上 餐飲 房地產 旅游
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-06
陳女士
人事主管
崗位職責:
1、負責客房品質的整體經營和運作:分配督導員工工作,制定工作計劃。
2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。
3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。
4、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。
5、組織編制部門工作程序及工作考評。
6、負責公區(qū)的綠化管理及維護
任職要求:
1、2年以上客房管理工作經驗,熟悉酒店客房管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能;
2、有較高的處理酒店客房突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力;
3、熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。
約 1 個崗位
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崇左 酒店經理招聘工資

¥ 5371
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 8.6%
    2K
  • 42.9%
    3K
  • 5.7%
    4K
  • 8.6%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 11.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
崇左酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
崇左酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。

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