扶綏管理招聘
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扶綏 管理 招聘
職位。好工作，上桂聘
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人力行政專員（扶綏渠黎）
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-05
周工人資部HR崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)扶綏生產(chǎn)基地行政來(lái)訪接待、資產(chǎn)管理盤點(diǎn)、基地的水電、燃?xì)馔ㄓ嵸M(fèi)等支付報(bào)銷、針對(duì)宿舍、食堂進(jìn)行管理。
2.做好扶綏生產(chǎn)基地日常辦公、勞保用品的采購(gòu)管理，協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理管理生產(chǎn)文件、相關(guān)證件的存檔。
3.配合南寧辦針對(duì)空缺崗位進(jìn)行招聘面試、負(fù)責(zé)基地的考勤薪酬統(tǒng)計(jì)、每日打卡日志公示、車輛安排、作息通知。
4.配合園區(qū)管委會(huì)、扶綏人社局等單位開(kāi)展相關(guān)會(huì)務(wù)、招聘工作；組織車間員工積極參加安全及技能培訓(xùn)，通過(guò)后支付或報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用等。
5.下轄安保、保潔、廚房等后勤崗位，安排并監(jiān)督相關(guān)崗位的工作開(kāi)展。
6.領(lǐng)導(dǎo)及管理層安排的臨時(shí)性工作等。
任職資格：
1.年齡27-38歲，有崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，抗壓能力強(qiáng)。
2.熟練使用辦公軟件，文檔、表格、PPT等，及多媒體設(shè)備。
3.工作思路清晰、頭腦靈活、主動(dòng)性積極性較強(qiáng)、服從性好。
4.性格開(kāi)朗、縱橫溝通能力強(qiáng)，有C1駕照，熟練駕駛機(jī)動(dòng)車。
5.其他崗位職責(zé)要求的職業(yè)素質(zhì)。
薪資福利：3000-4000/月左右，包吃包住，雙休8：30-12/14-18，法定假日，節(jié)日福利，員工培訓(xùn)，團(tuán)建活動(dòng)，績(jī)效年終等。
有興趣電話或加微信溝通！ -
鋼構(gòu)鈑金工（扶綏渠黎）
5000-7000元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-05
周工人資部HR1、機(jī)械設(shè)備鈑金零部件制作工作經(jīng)驗(yàn)3-5年以上，
2、會(huì)看圖紙，會(huì)操作剪板機(jī)、折彎?rùn)C(jī)、卷圓機(jī)等工作，
3、身體健康。服從車間管理，積極主動(dòng)。
4、有經(jīng)驗(yàn)、有證件熟手優(yōu)先。車間作業(yè)，包吃包住。
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品：輕鋼別墅、文旅民宿魔方艙、鋼結(jié)構(gòu)板房、集裝箱、移動(dòng)崗?fù)?、彩鋼大棚廠房、舊房加裝電梯、鋼模板等的鈑金工序。 -
全盤會(huì)計(jì)
5000-6000元
2024-11-04
劉女士人事負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外賬及融資所需報(bào)表。要求有豐富工作經(jīng)驗(yàn)并能獨(dú)立完成融資報(bào)表，有一定溝通能力。吃苦耐勞，服從管理，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 -
保安
2000-3000元
2024-11-04
陸女士人事對(duì)人、車的進(jìn)出管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護(hù)； 3. 巡查房屋及設(shè)備設(shè)施，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)匯報(bào)和處理； 4. 安保其他相關(guān)工作。 任職條件： 1. -
副總經(jīng)理助理
5000-6000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員并提醒和協(xié)助總經(jīng)理逐個(gè)落實(shí)具體的計(jì)劃和目標(biāo)，并對(duì)工作的進(jìn)展、結(jié)果等進(jìn)行定期反饋、復(fù)盤; 二、協(xié)助或者替代副總經(jīng)理承擔(dān)一定的公關(guān)活動(dòng)以及根據(jù)業(yè)務(wù)需要擬定發(fā)文; 三、協(xié)助副總經(jīng)理對(duì)各業(yè)務(wù)和職能部門進(jìn)行管理 …… 任職要求： 一、25-35歲，形象氣質(zhì)佳，本科及以上學(xué)歷，有實(shí)體項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目背景優(yōu)先; 二、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和解決問(wèn)題的能力; 三、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力 -
總經(jīng)理助理
7000-8000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員協(xié)助總經(jīng)理擬定項(xiàng)目管理需要的工作計(jì)劃及目標(biāo)，并提醒和協(xié)助總經(jīng)理逐個(gè)落實(shí)具體的計(jì)劃和目標(biāo)，并對(duì)工作的進(jìn)展、結(jié)果等進(jìn)行定期反饋、復(fù)盤; 二、協(xié)助或者替代總經(jīng)理承擔(dān)一定的公關(guān)活動(dòng)以及根據(jù)業(yè)務(wù)需要擬定發(fā)文; 三、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)各業(yè)務(wù)和職能部門進(jìn)行管理 …… 任職要求： 一、25-35歲，形象氣質(zhì)佳，本科及以上學(xué)歷，有實(shí)體項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目背景優(yōu)先; 二、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和解決問(wèn)題的能力; 三、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力 -
法務(wù)專員
5000-6000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員崗位職責(zé): 參與對(duì)公司法務(wù)工作的管理，承擔(dān)公司法律事務(wù)相關(guān)工作，主要是: (1)公司經(jīng)營(yíng)管理與法務(wù)工作相關(guān)的制度建設(shè)和風(fēng)險(xiǎn)揭示等; (2)專項(xiàng)法律事務(wù)項(xiàng)目管理; (3)公司并購(gòu)重組重大交易事項(xiàng)法律支持 …… ; (4)負(fù)責(zé)協(xié)助起草、審查、修改公司各類合同及法律文書; (5)訴訟案件處理和管理; (6)法規(guī)、案例等相關(guān)資料的搜集、整理和研究; (7)其他法律事務(wù)處理和咨詢指導(dǎo); (8)交辦的其他相關(guān)工作 -
土建技術(shù)員
8000-10000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，工民建、結(jié)構(gòu)、土木類等相關(guān)專業(yè)； 2.具備初級(jí)及以上職稱，3年以上土建或鋼構(gòu)項(xiàng)目技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉土建和鋼構(gòu)工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，有較豐富的施工項(xiàng)目工程管理從職經(jīng)歷 -
基材技術(shù)開(kāi)發(fā)員
3000-4000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員任職要求： 1.做過(guò)車間基層管理2年以上。 2.初中以上文化。 3.懂得基本的電腦操作。 4.語(yǔ)言表達(dá)能力較好。 5.善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及解決問(wèn)題。 -
能源干燥主管
8000-10000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員任職要求： 1.中專及以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電、鍋爐等相關(guān)專業(yè)； 2.具備6年以上人造板能源中心操作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同等崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)，有刨花板行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.熟悉人造板能源中心、干燥篩分設(shè)備運(yùn)行及設(shè)備管理 -
采購(gòu)經(jīng)理
6000-8000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員根據(jù)上級(jí)要求或各公司、部門要求，尋找合適的供應(yīng)商詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)，并得出最終結(jié)果； 3、根據(jù)公司現(xiàn)狀、市場(chǎng)變化、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，提出采購(gòu)優(yōu)化方案； 4、收集、分析主要采購(gòu)相關(guān)數(shù)據(jù)，以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向，建立公司采購(gòu)管理數(shù)據(jù)庫(kù) …… ；同時(shí)分析研究市場(chǎng)變化趨勢(shì)，及時(shí)上報(bào)并調(diào)整采購(gòu)經(jīng)營(yíng)基本策略； 5、評(píng)估供應(yīng)商，擬定年度采購(gòu)合同，并建立供應(yīng)商檔案； 6、追蹤采購(gòu)產(chǎn)品交貨期，負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商及供應(yīng)鏈管理，負(fù)責(zé)監(jiān)督、記錄供應(yīng)商,的履約行為 …… 工程造價(jià)類等相關(guān)專業(yè)，有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉電力工程總承包、各類專業(yè)分包所需的材料供應(yīng)市場(chǎng)狀況；對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各分項(xiàng)工程工序和主要施工工藝有一定了解，有成本造價(jià)經(jīng)驗(yàn)者尤佳； 3、熟悉工程類招投標(biāo)采購(gòu)管理流程 -
辦公室文員
4000-8000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員崗位職責(zé)： 1、組織集團(tuán)各級(jí)部門科研項(xiàng)目的申報(bào)和管理，督促科研項(xiàng)目進(jìn)展，組織結(jié)題總結(jié)； 2、知識(shí)產(chǎn)權(quán)/技術(shù)秘密日常維護(hù)和管理工作； 3、科技成果鑒定、評(píng)估和驗(yàn)收的組織管理工作，組織各類成果獎(jiǎng)項(xiàng)的申報(bào) …… ； 4、組織科研項(xiàng)目的研討、技術(shù)交流活動(dòng)； 5、科技平臺(tái)的建設(shè)與管理，制定平臺(tái)的管理制度，推進(jìn)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)； 6、負(fù)責(zé)各種會(huì)議紀(jì)要撰寫、專利挖掘、對(duì)接、撰寫等； 7、負(fù)責(zé)各科技主管部門的聯(lián)絡(luò)與溝通等 …… 崗位要求： 1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2、三年以上科技項(xiàng)目相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有集團(tuán)型公司總部科研項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、了解國(guó)家科研管理有關(guān)政策，具備一定的政策理論水平和綜合分析問(wèn)題能力； -
項(xiàng)目助理
4000-8000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員崗位職責(zé)： 1、組織集團(tuán)各級(jí)部門科研項(xiàng)目的申報(bào)和管理，督促科研項(xiàng)目進(jìn)展，組織結(jié)題總結(jié)； 2、知識(shí)產(chǎn)權(quán)/技術(shù)秘密日常維護(hù)和管理工作； 3、科技成果鑒定、評(píng)估和驗(yàn)收的組織管理工作，組織各類成果獎(jiǎng)項(xiàng)的申報(bào) …… ； 4、組織科研項(xiàng)目的研討、技術(shù)交流活動(dòng)； 5、科技平臺(tái)的建設(shè)與管理，制定平臺(tái)的管理制度，推進(jìn)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)； 6、負(fù)責(zé)各種會(huì)議紀(jì)要撰寫、專利挖掘、對(duì)接、撰寫等； 7、負(fù)責(zé)各科技主管部門的聯(lián)絡(luò)與溝通等 …… 崗位要求： 1、理工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2、三年以上科技項(xiàng)目相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有集團(tuán)型公司總部科研項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、了解國(guó)家科研管理有關(guān)政策，具備一定的政策理論水平和綜合分析問(wèn)題能力 -
行政人事專員
3000-5000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工月度考勤統(tǒng)計(jì)與管理； 2、負(fù)責(zé)招聘、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜； 3、負(fù)責(zé)組織各類員工活動(dòng)和培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)與集團(tuán)總部人事相關(guān)事務(wù)溝通，如面試接待、人員對(duì)接 -
安全員
4000-6000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員崗位描述： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的日常安全管理，協(xié)助處理突發(fā)事故，執(zhí)行公司相關(guān)管理制度，維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益； 2.組織安全文件的編寫，安全教育及安全文件的管理； 3.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)， -
倉(cāng)庫(kù)管理員
4000-6000元
2024-11-04
潤(rùn)泓木業(yè)人事專員崗位描述： 1.執(zhí)行庫(kù)存管理流程，做好物料的收、發(fā)、存； 2.按生產(chǎn)備料計(jì)劃提前備料、反饋欠料、跟蹤欠料、及時(shí)補(bǔ)發(fā)欠料； 3.按公司規(guī)定或倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)定及時(shí)做賬、系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入，簡(jiǎn)單車間按規(guī)定開(kāi)單領(lǐng)料退料 …… 職位要求: 1.能熟練使用系統(tǒng)及電腦辦公軟件； 2.大專以上學(xué)歷，有1年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.工作認(rèn)真、仔細(xì)、有上進(jìn)心、責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4.能適應(yīng)加班。 -
建筑資料員
2000-5000元
2024-11-04
許人齊、清點(diǎn)、登記、發(fā)放、歸檔和管理工作 2、收集整理施工過(guò)程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料并歸檔 3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目備案資料的填寫、會(huì)簽、整理、報(bào)送和歸檔 4、監(jiān)督檢查施工單位施工資料的編制管理 -
倉(cāng)庫(kù)主管
4000-5000元
2024-11-01
1、責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作； 2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)庫(kù)收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)； 3、制定倉(cāng)庫(kù)工作計(jì)劃，制定本月工作計(jì)劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況 …… ，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)分配倉(cāng)管員的日常工作，使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序； 5、倉(cāng)別要合理化布局和管理，負(fù)責(zé)制定各倉(cāng)別的倉(cāng)位的規(guī)劃，標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)； …… 6、負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作，確?？?、賬、物一致； 7、對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)； 8、按月協(xié)助對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行考核；監(jiān)督處理不良物料和呆滯料； 9、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)部安全管理，做好預(yù)防措施，確保人員 …… 、設(shè)備、物資等的各項(xiàng)安全； 10、對(duì)各倉(cāng)庫(kù)、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理、7S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。 -
倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)管理員
4000-5000元
2024-11-01
1、負(fù)責(zé)庫(kù)房物資的入庫(kù)、出庫(kù)及保管工作，確保交接出去的商品完好和數(shù)量準(zhǔn)確； 2、每天與司機(jī)（快遞公司）交接單據(jù)雙方簽字，上交到文員處； 3、負(fù)責(zé)發(fā)貨交接區(qū)域安全管理以及7S管理，確?，F(xiàn)場(chǎng)井然有序； …… 4、定期或不定期進(jìn)行庫(kù)存物資的盤點(diǎn)，確保賬實(shí)、賬卡相符； 5、做好庫(kù)房貨位規(guī)劃，提升庫(kù)房利用率； 6、做好庫(kù)房現(xiàn)場(chǎng)管理，指導(dǎo)、監(jiān)督搬運(yùn)工按規(guī)范進(jìn)行轉(zhuǎn)運(yùn)、堆碼、出庫(kù)、裝車； 7、負(fù)責(zé)庫(kù)房安全管理（消防 -
設(shè)備技術(shù)員
5000-10000元
2024-11-01
廖曉玲人力資源部經(jīng)理關(guān)鍵設(shè)備的檢修方案； 3、執(zhí)行設(shè)備動(dòng)力管理制度和技術(shù)規(guī)程，堅(jiān)持經(jīng)常對(duì)車間的設(shè)備運(yùn)行和檢修情況進(jìn)行全面的檢查監(jiān)督，對(duì)重大、關(guān)鍵設(shè)備的正常運(yùn)行負(fù)責(zé)； 4、執(zhí)行各級(jí)管理部門有關(guān)設(shè)備運(yùn)行、操作、檢修中的安全管理規(guī)章制度
按商圈：
按行業(yè)：
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方女士投遞了 廣西恒瑞實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司 的 全盤會(huì)計(jì) 職位2024-11-12 -
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一般項(xiàng)目：冶金專用設(shè)備制造；冶金專用設(shè)備銷售；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；通用設(shè)備修理；機(jī)械設(shè)備銷售；機(jī)械設(shè)備研發(fā)；工業(yè)工程設(shè)計(jì)服務(wù)；普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù)；生產(chǎn)性廢舊金屬回收；金屬結(jié)構(gòu)制造；金屬結(jié)構(gòu)銷售；機(jī)械電氣設(shè)備銷售；耐火材料銷售；電力設(shè)施器材銷售；通用零部件制造；有色金屬合金制造；有色金屬合金銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餅干、膨化食品、糕點(diǎn)、薯類及類似植物加工品、復(fù)合膨松劑、復(fù)配食品添加劑、飲料【瓶(桶)裝飲用水類(飲用純凈水、其他飲用水)、茶飲料類、果汁及蔬菜汁類、蛋白飲料類、其他飲料類】、罐頭、豆制品、飲料類保健食品開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng);自營(yíng)、代理各類商品和技術(shù)進(jìn)出口業(yè)務(wù)。 -
汽車修理與維護(hù)、汽車美容、汽車租賃服務(wù);汽車用品、汽車零配件、制冷設(shè)備、機(jī)電設(shè)備、潤(rùn)滑油、音響設(shè)備、電子產(chǎn)品、照明設(shè)備、五金交電銷售;二手汽車信息咨詢服務(wù)。 -
預(yù)包裝食品、散裝食品、乳制品(含嬰幼兒配方乳粉)、糧油、酒類、茶葉、家禽蛋品、調(diào)味品零售;生鮮果蔬、水產(chǎn)品、針織用品、服裝、日用雜品、鞋帽、鐘表、眼鏡、日化用品、衛(wèi)生用品、五金交電、文具體育用品及其器材、珠寶首飾、工藝品、家用電器及電子產(chǎn)品、電腦耗材零售;柜臺(tái)出租服務(wù)。
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建筑材料、裝飾材料銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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電動(dòng)車驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)、平衡車控制器、遙控器、充電器的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。
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對(duì)木材深加工項(xiàng)目的投資;包裝托盤生產(chǎn)、銷售;防靜電產(chǎn)品、塑料及塑料包裝制品、紙塑鋁箔復(fù)合制品、塑料保溫材料、木制品、五金交電、文具、體育用品銷售及進(jìn)出口;木制品防靜電產(chǎn)品、塑料及塑料軟包裝制品、紙塑鋁箔復(fù)合制品、塑料保溫材料、紙制品生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)出口。 -
一般項(xiàng)目:銅基合金材料、金屬基復(fù)合材料及制品、稀有及貴金屬材料(不含金銀及制品)、特種材料、電工用銅線坯及各類束絞線、電工材料及其它新材料生產(chǎn)、開(kāi)發(fā)、銷售;本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)出口以及本企業(yè)生產(chǎn)所需的原輔材料、儀器儀表、機(jī)械設(shè)備、零配件及技術(shù)進(jìn)出口業(yè)務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)(除許可業(yè)務(wù)外,可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目) -
許可項(xiàng)目：道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：水泥制品制造；建筑用石加工；水泥制品銷售；建筑材料銷售；建筑防水卷材產(chǎn)品銷售；建筑裝飾材料銷售；建筑用木料及木材組件加工；建筑工程機(jī)械與設(shè)備租賃；園林綠化工程施工；土石方工程施工；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；建筑裝飾、水暖管道零件及其他建筑用金屬制品制造（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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日用百貨、食品、包裝食品、農(nóng)副產(chǎn)品、電子產(chǎn)品及配件、首飾、辦公用品、文體用品、玩具、家用電器、鞋帽、床上用品、圖書、音像制品、服裝銷售;場(chǎng)地租賃服務(wù)。
