2024-09-17
每天準時上班,看適應去分配工作
店員/營業(yè)員崗位職責和任職要求
崗位職責:
1. 負責店鋪日常運營和管理,包括商品陳列、銷售、收銀等;
2. 維護店鋪形象和品牌形象,提高客戶滿意度;
3. 負責處理客戶投訴和問題,并及時解決;
4. 協(xié)助店長完成店鋪銷售目標,并提出改進建議;
5. 參與店鋪促銷活動,提高銷售額。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與客戶進行良好的溝通;
2. 具備較強的團隊合作精神和責任心,能夠積極配合店長完成店鋪銷售目標;
3. 具備一定的銷售技巧和經(jīng)驗,能夠熟練掌握銷售技巧和方法;
4. 具備良好的學習能力和適應能力,能夠快速適應工作環(huán)境和工作內容;
5. 具備高中及以上學歷,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
以上是店員/營業(yè)員崗位職責和任職要求,希望符合條件的應聘者能夠積極投遞簡歷,我們期待您的加入。

電話銷售員

4000-8000元
崇左-扶綏縣-碧園未來城 1人 電器
2024-09-17
李文高
思維清晰,口齒伶俐能承受一定的工作壓力
2024-09-16
廖曉玲
人力資源部經(jīng)理
崗位職責:
1、按照檢驗規(guī)范進行首件和過程檢驗工作,并做好相關檢驗記錄,確保數(shù)據(jù)的`真實性。
2、對制程發(fā)生的不良,及時通知生產改善上報上級領導。
3、對不良品進行標識和隔離,并保持不合格區(qū)域的整潔。
4、負責對自己使用的檢測設備和工具進行維護和保養(yǎng)。
5、負責監(jiān)督及維護現(xiàn)場6S管理。
6、部門經(jīng)理交代的其他工作。

設備技術員

5000-8000元
崇左-扶綏縣 10人 制造業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-16
廖曉玲
人力資源部經(jīng)理
1、做好設備巡檢工作,確保生產設備的完好率。 2、負責所屬區(qū)域內設備的維護,保證各機組處于良好狀態(tài)。 3、完成下達的設備安裝工作,做好生產區(qū)域電氣維護。 4、協(xié)助值班人員排除生產中出現(xiàn)的疑難的設備故障。 5、學習并熟練掌握各類設備,進行維護。 6、完成領導安排的相關工作。

(飲料)品控員

3500-6000元
崇左-扶綏縣 1人 食品
  • 五險
  • 提供住房
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 包住
  • 生日禮物
  • 包吃
  • 工齡補貼
2024-09-14
陸女士
人事
任職條件: 1.高中或以上學歷,責任心強; 2.身心健康,并符合辦理從事食品制造的健康證條件; 3.有食品檢驗、檢測工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4.22-45歲,有經(jīng)驗的可以放寬到50歲; 5.本崗位需要白夜兩班倒。 公司福利: 1.工作日免費提供一日三餐+夜宵 2.四人間宿舍,有熱水器、空調 3.節(jié)日福利,生日福利(賀禮、紅包、帶薪假) 4.工齡補貼、職稱/技能證書補貼 5.優(yōu)享公司品牌飲料內部特惠價

質檢員

4000-6000元
2024-09-14
陸女士
人事
崗位職責: 1.按照公司標準,完成實驗及相應數(shù)據(jù)的記錄和分析、整理; 2.按照品控崗位作業(yè)指導要求,按時完成日常檢測、質檢工作,完整、真實、清晰地填報各種原始記錄; 3.按要求做好質檢工作相關儀器設備的日常維護和保養(yǎng); 4.品控資料的整理及保管等; 5.完成崗位其他及相關工作。 任職條件: 1.文化水平:高中及以上學歷,食品、化學相關專業(yè)優(yōu)先; 2.知識技能:本崗位需要學習食品質檢流程與標準(有組長教),熟練掌握食品安全、檢測相關知識,熟練操作化學分析用儀器人員優(yōu)先; 3.身心健康,并符合辦理從事食品制造的健康證條件; 4.良好的溝通表達能力,工作認真負責,態(tài)度積極主動,有...

倉管員

3000-4000元
崇左-扶綏縣-空港大廈 1人 食品
2024-09-14
陸女士
人事
1、中專以上學歷,從事倉庫管理工作1年以上; 2、能熟練運用Office、Excel等辦公軟件; 3、為人誠實可能品行端正:工作細致認真,責任心強; 4、能吃苦耐勞,具有較強的團隊合作精神; 5、持有叉車證 年齡:30-40歲,學歷:中專以上。
2024-09-14
陳穎
人事專員
(1)熟練掌握所銷售產品的性能、特點及產品優(yōu)勢; (2)定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (3)與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); (4)對客戶進行開拓、溝通與管理,制定合作方案; (5)負責維護客戶關系,定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (6)上級領導安排的其他工作事項。 22-45歲,學歷不限,專業(yè)不限,男女不限; 學習能力強,能夠快速撐握本公司產品知識; 具有優(yōu)秀的溝通、談判、商務攻關能力,能夠在壓力下開展工作; 較強的團隊組織與協(xié)調能力,能夠獨立開展渠道拓展與建設工作。
約 48 個崗位

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