扶綏地哩員招聘
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扶綏 地哩員 招聘
職位。好工作,上桂聘
按商圈:
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店員/營業(yè)員
3000-4000元2024-09-17每天準(zhǔn)時上班,看適應(yīng)去分配工作
店員/營業(yè)員崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé):
1. 負責(zé)店鋪日常運營和管理,包括商品陳列、銷售、收銀等;
2. 維護店鋪形象和品牌形象,提高客戶滿意度;
3. 負責(zé)處理客戶投訴和問題,并及時解決;
4. 協(xié)助店長完成店鋪銷售目標(biāo),并提出改進建議;
5. 參與店鋪促銷活動,提高銷售額。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠與客戶進行良好的溝通;
2. 具備較強的團隊合作精神和責(zé)任心,能夠積極配合店長完成店鋪銷售目標(biāo);
3. 具備一定的銷售技巧和經(jīng)驗,能夠熟練掌握銷售技巧和方法;
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境和工作內(nèi)容;
5. 具備高中及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
以上是店員/營業(yè)員崗位職責(zé)和任職要求,希望符合條件的應(yīng)聘者能夠積極投遞簡歷,我們期待您的加入。 -
電話銷售員
4000-8000元2024-09-17李文高思維清晰,口齒伶俐能承受一定的工作壓力 -
質(zhì)監(jiān)員
5000-6000元2024-09-16廖曉玲人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé):
1、按照檢驗規(guī)范進行首件和過程檢驗工作,并做好相關(guān)檢驗記錄,確保數(shù)據(jù)的`真實性。
2、對制程發(fā)生的不良,及時通知生產(chǎn)改善上報上級領(lǐng)導(dǎo)。
3、對不良品進行標(biāo)識和隔離,并保持不合格區(qū)域的整潔。
4、負責(zé)對自己使用的檢測設(shè)備和工具進行維護和保養(yǎng)。
5、負責(zé)監(jiān)督及維護現(xiàn)場6S管理。
6、部門經(jīng)理交代的其他工作。 -
設(shè)備技術(shù)員
5000-8000元2024-09-16廖曉玲人力資源部經(jīng)理1、做好設(shè)備巡檢工作,確保生產(chǎn)設(shè)備的完好率。 2、負責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)設(shè)備的維護,保證各機組處于良好狀態(tài)。 3、完成下達的設(shè)備安裝工作,做好生產(chǎn)區(qū)域電氣維護。 4、協(xié)助值班人員排除生產(chǎn)中出現(xiàn)的疑難的設(shè)備故障。 5、學(xué)習(xí)并熟練掌握各類設(shè)備,進行維護。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。 -
(飲料)品控員
3500-6000元2024-09-14陸女士人事任職條件: 1.高中或以上學(xué)歷,責(zé)任心強; 2.身心健康,并符合辦理從事食品制造的健康證條件; 3.有食品檢驗、檢測工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4.22-45歲,有經(jīng)驗的可以放寬到50歲; 5.本崗位需要白夜兩班倒。 公司福利: 1.工作日免費提供一日三餐+夜宵 2.四人間宿舍,有熱水器、空調(diào) 3.節(jié)日福利,生日福利(賀禮、紅包、帶薪假) 4.工齡補貼、職稱/技能證書補貼 5.優(yōu)享公司品牌飲料內(nèi)部特惠價 -
質(zhì)檢員
4000-6000元2024-09-14陸女士人事崗位職責(zé): 1.按照公司標(biāo)準(zhǔn),完成實驗及相應(yīng)數(shù)據(jù)的記錄和分析、整理; 2.按照品控崗位作業(yè)指導(dǎo)要求,按時完成日常檢測、質(zhì)檢工作,完整、真實、清晰地填報各種原始記錄; 3.按要求做好質(zhì)檢工作相關(guān)儀器設(shè)備的日常維護和保養(yǎng); 4.品控資料的整理及保管等; 5.完成崗位其他及相關(guān)工作。 任職條件: 1.文化水平:高中及以上學(xué)歷,食品、化學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.知識技能:本崗位需要學(xué)習(xí)食品質(zhì)檢流程與標(biāo)準(zhǔn)(有組長教),熟練掌握食品安全、檢測相關(guān)知識,熟練操作化學(xué)分析用儀器人員優(yōu)先; 3.身心健康,并符合辦理從事食品制造的健康證條件; 4.良好的溝通表達能力,工作認真負責(zé),態(tài)度積極主動,有... -
倉管員
3000-4000元2024-09-14陸女士人事1、中專以上學(xué)歷,從事倉庫管理工作1年以上; 2、能熟練運用Office、Excel等辦公軟件; 3、為人誠實可能品行端正:工作細致認真,責(zé)任心強; 4、能吃苦耐勞,具有較強的團隊合作精神; 5、持有叉車證 年齡:30-40歲,學(xué)歷:中專以上。 -
業(yè)務(wù)員
3000-15000元·13薪2024-09-14陳穎人事專員(1)熟練掌握所銷售產(chǎn)品的性能、特點及產(chǎn)品優(yōu)勢; (2)定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (3)與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); (4)對客戶進行開拓、溝通與管理,制定合作方案; (5)負責(zé)維護客戶關(guān)系,定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (6)上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。 22-45歲,學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限; 學(xué)習(xí)能力強,能夠快速撐握本公司產(chǎn)品知識; 具有優(yōu)秀的溝通、談判、商務(wù)攻關(guān)能力,能夠在壓力下開展工作; 較強的團隊組織與協(xié)調(diào)能力,能夠獨立開展渠道拓展與建設(shè)工作。
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周先生投遞了 廣西鵬越生態(tài)科技有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員 職位2024-09-21
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崇左扶綏縣 服務(wù)員招聘工資
¥
2503
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
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61.5%2K
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34.6%3K
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3.8%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.2%
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初中3.8%
崇左扶綏縣服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,初中占3.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
崇左扶綏縣服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。