職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)招商工作計劃安排落實招商工作,跟蹤大品牌洽談,參與商鋪招商和商戶關(guān)系維護(hù),指導(dǎo)合同簽訂、租金及相關(guān)費用的收繳。
2、協(xié)助商管總經(jīng)理對大品牌、廠家的維護(hù),收集、整理、匯總各類意見及建議
3、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
4、完成年度、季度、月度租金、市場管理費等預(yù)算指標(biāo)
5、負(fù)責(zé)組織部門人員開展鋪位招商和品牌維護(hù)工作
6、安排部門人員解決消費者投訴,維護(hù)良好的營業(yè)秩序
任職要求:
1、 兩年以上大型綜合商場相關(guān)招商團(tuán)隊運營管理工作經(jīng)驗
2、 具有較強的客戶溝通談判技巧;熟悉商業(yè)項目招商流程、具有良好的商業(yè)策劃、分析及運作管理能力
3、 具備良好的團(tuán)隊管理與組織協(xié)調(diào)能力
4、 招商經(jīng)理相關(guān)崗位經(jīng)驗一年;任職資格學(xué)歷要求:大專及以上
公司簡介
廣東華美立家投資控股有限公司(簡稱華美立家)由中國家居建材流通領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物賈鋒發(fā)起,聯(lián)合多家產(chǎn)業(yè)資本共同組建而成。以建立家居建材產(chǎn)業(yè)平臺為己任,致力成為中國家居建材商貿(mào)中心領(lǐng)域的專業(yè)開發(fā)運營商,及家居建材行業(yè)渠道變革的領(lǐng)航者。
順應(yīng)時代發(fā)展變革,引領(lǐng)家居建材潮流,華美立家以“家居產(chǎn)業(yè)基金”為契機(jī),攜手“家居建材產(chǎn)業(yè)資本”,憑借獨特的市場眼光和敏銳的商業(yè)嗅覺,全力開拓家居建材商貿(mào)中心,打造低成本高品質(zhì)的優(yōu)質(zhì)商業(yè)平臺。目前,已投入運營和在建項目30個,分布在河北、黑龍江、江西、四川、廣西、湖南、遼寧、云南在內(nèi)的20余個城市,總建筑面積逾500萬平米。
完整的家居建材產(chǎn)業(yè)鏈,新穎的商業(yè)模式、成熟的商業(yè)平臺、巨大的商業(yè)潛力,使華美立家脫穎而出。集深厚的行業(yè)背景、雄厚的產(chǎn)業(yè)資本、豐富的商戶資源于一體,華美立家與各級政府、家居建材行業(yè)上下游企業(yè)通力合作,不斷擴(kuò)大家居建材行業(yè)的社會影響力。
華美立家專注家居建材行業(yè)運營管理20余載,具有豐富的商業(yè)資源和強大的運營管理能力。秉持誠信、和諧、共贏、分享的經(jīng)營理念,為商戶打造優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的商業(yè)平臺,降低運營成本;為消費者提供優(yōu)質(zhì)舒心的購物環(huán)境,減低消費成本;不斷提升客戶滿意度和行業(yè)誠信度,謀求社會對家居建材行業(yè)的廣泛認(rèn)可和尊重,實現(xiàn)成就美好家居生活的企業(yè)使命。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)防城港市防城區(qū) 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
OTA運營經(jīng)理5000-6000元防城港-東興市東興市珺曦酒店管理有限公司酒店/旅游崗位要求: 1、負(fù)責(zé)OTA平臺(主要有攜程、同程、去哪兒等)產(chǎn)品的整體運營,制定運營策略、方案和計劃并組織執(zhí)行; 2、結(jié)合酒店的產(chǎn)品特色,根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的線上產(chǎn)品營銷活動計劃,改進(jìn)酒店產(chǎn)品線上營銷策劃創(chuàng)意并組織實施; 3、負(fù)責(zé)OTA產(chǎn)品的推廣和包裝,整合公司各方面的運營資源,達(dá)成推廣目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)用戶的維護(hù)及意見收集,為產(chǎn)品優(yōu)化收集用戶建議。 任職資格: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,1-3年的相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、具備優(yōu)秀的溝通能力與較強的應(yīng)變能力,協(xié)調(diào)能力。 3、熟悉OTA平臺的售賣方式和策略,有運營工作經(jīng)驗 4、認(rèn)可團(tuán)隊工作氛圍,有上進(jìn)心與自我驅(qū)動力,能夠承受一定的工作壓力。2024-11-12李先生
-
策劃運營經(jīng)理4000-5000元防城港-防城區(qū)-恒富商業(yè)廣場防城港市港星網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機(jī)硬件1.能夠快速.全面.準(zhǔn)確把握客戶信息和創(chuàng)意要求;2.參與創(chuàng)意討論,獨立策劃完成優(yōu)秀可執(zhí)行的具有競爭力的營銷策劃方案;3.創(chuàng)造或完善公司的標(biāo)準(zhǔn)化提案,以及針對客戶需求,發(fā)展期定制化提案;4.負(fù)責(zé)項目的提案.協(xié)調(diào)及時解決項目過程中遇到的問題,并合理掌握項目成本;5.配合領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)公司外部資源和內(nèi)部其他部門人員(客戶.執(zhí)行.AV.搭建等)工作,并監(jiān)督執(zhí)行情況;6.后期結(jié)案報告的撰寫工作;7.有一定執(zhí)行經(jīng)驗可以預(yù)估策劃案中內(nèi)容的可實行性;任職要求:1.本科以上學(xué)歷,廣告.市場.策劃.公關(guān)等相關(guān)專業(yè);2.有品牌服務(wù)經(jīng)驗,對創(chuàng)意應(yīng)用延展有獨特見解,并對執(zhí)行性把控能力高;3.有互聯(lián)網(wǎng)整合營銷或公關(guān)公司品牌全案經(jīng)驗者優(yōu)先;4.具有創(chuàng)意性思考能力,較強的文案功底,高度清晰的邏輯思維,觸覺銳利.思路清晰;5.具備良好的團(tuán)隊意識.項目管理能力,優(yōu)秀的談判能力及供應(yīng)商協(xié)調(diào)能力;6.熟練運用Office辦公軟件以及Powerpoint軟件,設(shè)計制作PPT方案成稿,文字構(gòu)圖排版規(guī)范精美2024-11-12蔡美婷
-
咖啡連鎖區(qū)域運營經(jīng)理8000-13000元防城港-港口區(qū)防城港市港口區(qū)睿之幸咖啡店餐飲業(yè)區(qū)經(jīng)職責(zé) 1.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域門店的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標(biāo); 2.達(dá)成月度、季度、年度各項KPI,對各項成本進(jìn)行有效的控制; 3.對區(qū)域內(nèi)門店的營運管理工作負(fù)責(zé),協(xié)助并指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店在人員、物料、設(shè)備、清潔、安全操作、突發(fā)事件等方面所涉及的工作; 4.定期進(jìn)行巡店檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時應(yīng)急處理改善,并制定長期改善計劃;監(jiān)督改善方案落地和執(zhí)行情況; 5.執(zhí)行落地公司對門店制定相關(guān)優(yōu)化政策。 6.管轄范圍:固定區(qū)域內(nèi)的所有門店(5-15家左右),需接受駐地在外和長時間出差巡店。 7.相關(guān)大型餐飲連鎖行業(yè),多店管理,督導(dǎo)/運營經(jīng)驗3-5年及以上2024-11-12周曉金
-
OTA運營經(jīng)理2000-5000元防城港-港口區(qū)防城港市迎嘉民宿服務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)?? 崗位職責(zé): 1、 根據(jù)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo),拓展合作渠道的直連業(yè)務(wù),對結(jié)果負(fù)責(zé); 2、 保持和公司的有效溝通,及時反饋出現(xiàn)的各種問題并能提出解決方案; 3、 基于業(yè)務(wù)需求提出各項系統(tǒng)優(yōu)化建議,有效提升直連業(yè)務(wù)效率; 4、 建立于OTA渠道的良好關(guān)系,確保業(yè)務(wù)的順暢開展;5、 定期開展數(shù)據(jù)復(fù)盤分析,明確未來工作規(guī)劃; 6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、 1年以上酒店市場/收益或OTA平臺運營經(jīng)驗; 2、工作積極主動,有強烈的目標(biāo)感和執(zhí)行力; 3、具有較強的溝通能力和數(shù)據(jù)分析能力,能對工作有效的進(jìn)行總結(jié)規(guī)劃。 4、服從管理調(diào)配,抗壓能力強,執(zhí)行能力強。2024-11-12秦美秀
-
運營經(jīng)理/主管4000-5000元防城港-東興市東興市機(jī)地通訊經(jīng)營部互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、合理分解公司制定的各項銷售任務(wù),調(diào)動員工銷售的積極性,保持員工積極向上的工作態(tài)度; 2、門店存貨管理及資源管理,在實現(xiàn)門店合理庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)的前提下,對暢銷,一般銷量商品保持合理庫存,確保商品貨源; 3、結(jié)合店內(nèi)經(jīng)營需要,不定期組織,實施各項促銷活動,促銷具體方案報公司審批后實施; 4、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),有效提升團(tuán)隊凝聚力; 5、新員工融入后,注意加強初期輔導(dǎo)和幫助,定期培訓(xùn),按期考核,新員工入職十日內(nèi)給新員工個人鑒定; 6、將公司首推商品落實到個人,發(fā)揮個人潛能,績效考核量化到個人,體現(xiàn)按勞分配,實現(xiàn)個人價值; 7、做好近期效期,滯銷,催銷商品的上報,促銷工作; 8、保障門店內(nèi),外部衛(wèi)生清潔工作; 9、負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。2024-11-11姚兆毅
防城港相關(guān)熱門崗位
運營管理團(tuán)隊運營管理業(yè)務(wù)運營管理運營主管運營經(jīng)理保險運營經(jīng)理餐飲運營管理經(jīng)營管理區(qū)域運營品牌運營管理網(wǎng)約車運營連鎖管理業(yè)務(wù)管理經(jīng)理區(qū)域運營管理運營經(jīng)理/主管企業(yè)運營管理門店運營管理企業(yè)運營策劃景區(qū)管理ota主管運營管理經(jīng)理高級運營管理酒吧運營互聯(lián)網(wǎng)運營管理ota運營經(jīng)理ota運營主管景區(qū)運營酒店運營管理經(jīng)理運營管理主管運營管理人員營運經(jīng)理園區(qū)運營園區(qū)運營管理連鎖門店管理樓層經(jīng)理運行主管運營督導(dǎo)經(jīng)理策劃運營經(jīng)理區(qū)域運營經(jīng)理區(qū)域運營主管
- 防城港樂美商業(yè)管理有限公司
- 所在行業(yè) 電器/電氣/家具
- 成立時間 10年(2014年3月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --