薪資待遇：6000元/月五險、提供住宿崗位要求： 1、具有大專及以上學歷，行政管理學或人力資源管理專業(yè)； 2、具有5年以上相關工作經驗； 3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優(yōu)先； 4、具有協助參與公司經營戰(zhàn)略策劃制定的能力，完成公司行政管理規(guī)劃，協調各部門關系，積極配合做好內部管理工作； 5、具有制定公司綜合管理工作目標、計劃的能力，并組織實施，做到計劃明確，方法靈活； 6、具備擬定公司行政方面的各項規(guī)章制度，督促所屬人員嚴格執(zhí)行公司行政方面的有關規(guī)定的能力，做到依章辦事，有章可循，規(guī)劃公司的各項行政運營管理； 7、能夠根據公司經營管理工作情況，按公司領導的要求...

人事部經理

5000-10000元

廣西珍珠灣投資集團有限公司

防城港-東興市 1人房地產建筑投資

2024-09-16

崗位職責： 1、協助總經理主持全面招聘工作，參與制定年度經營招聘計劃，跟進完成情況，及時調整和協調解決執(zhí)行中實際招聘問題； 2、制定公司人力資源發(fā)展規(guī)劃及年度人力成本預算，制定組織架構、人員編制、核心人才隊伍建設規(guī)劃等； 3、根據公司戰(zhàn)略目標，建立健公司人力資源政策并組織實施； 4、負責公司整體的團隊建設，創(chuàng)建良好的人才成長環(huán)境，制定并推動核心崗位人才培養(yǎng)及繼任計劃，保障人才供給； 5、根據公司年度經營計劃，制定年度培訓計劃及分解實施，整合各類培訓資源，搭建培訓平臺； 6、協調、處理勞動人事糾紛； 7、各職能職位培訓； 8、辦理入職以及離職手續(xù)，人員調動；任職資格： 1、...

人事行政主管

5000-8000元

防城港市港口區(qū)壁虎找房房地產代理服務有限公司

防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸 1人房地產物業(yè)

2024-09-16

工作內容： 1、負責公司員工的業(yè)務量化考核統計； 2、核算公司員工的工資； 3、負責公司文書、合同等材料的保管； 4、負責公司辦公用品的統籌以及采購； 5、制定員工每月的排休，值日安排； 6、負責招聘端口的招聘邀約； 7、負責入職離職手續(xù)，員工社保增減員操作。 8、負責組織每月的團建活動；薪酬待遇： 1、月休四天，國慶，五一等節(jié)假日補休一天； 2、上班時間早上八點半-12點，下午2點半到6點半； 3、試用期一個月，底薪2800。轉正后底薪3000+提成+績效獎金；

行政人事助理

3000-6000元

康濟堂生物科技（廣西）集團有限公司

防城港-防城區(qū) 1人

2024-09-16

1.招聘與配置：負責公司的招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等；負責員工入職、離職手續(xù)的辦理以及與員工續(xù)簽合同事宜。 2.員工關系管理：負責公司的人力資源管理工作，對人事任免、薪資調整提出處理建議，對勞動合同的簽、停、續(xù)提出處理意見。 3.行政管理：負責公司的行政后勤管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行；負責組織編制年、季、月度行政后勤、保衛(wèi)工作計劃。 4.信息管理：負責公司內部的信息交流和傳遞，做好信息的上傳下達。 5.后勤管理：負責公司各部門的行政后勤類相關工作，如辦公物品管理、辦公費用操作與執(zhí)行等。 6.培訓與發(fā)展：負責員工培訓計劃的擬定和實施，包括入職培訓、專業(yè)知識...

人事行政助理

3000-5000元

廣西金成房地產投資有限公司

防城港-港口區(qū) 1人電器房地產投資

2024-09-16

1、負責文件呈報，分門別類后請直屬領導審閱或者轉發(fā)其他部門會簽； 2、協助直屬領導管理部門或者落實企業(yè)的各項管理工作的開展、進度及落實執(zhí)行情況； 3、全面負責辦公室內的各項管理工作； 4、匯總下屬的各項需求及工作內容的傳達、日常辦公需求等相關的辦公室內勤工作。助理的任職要求是： 5、大專及以上學歷，年齡在18周歲以上； 6、有較強的計算機應用能力和文字處理能力； 7、有良好的協調、溝通能力。

人事行政

3000-8000元

防城港市前程網約車運營服務有限公司

防城港-港口區(qū) 1人電池房地產能源

2024-09-16

協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作； 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)； 6、協同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等； 8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。

人事文員

3000-4000元

廣西華邁木業(yè)有限公司

防城港-上思縣 1人服飾家具木業(yè)

2024-09-16

負責員工招聘入職勞動關系辦理負責辦公用品保管與發(fā)放負責宿舍安排及水電費統計負責計時員工考勤報表

人力資源崗

4000-5000元

華潤水泥（上思）有限公司

防城港-上思縣 2人建材水泥

2024-09-14

一、組織優(yōu)化：推動實施公司組織優(yōu)化工作，維護調整組織架構和職責，編制崗位說明書。二、人才規(guī)劃：1、獨立完成人力資源供需分析（包括人員現狀、1-3年人才需求、外部供給等），能夠形成人力資源重要舉措，支持業(yè)務發(fā)展需要； 2、分析人才管理的現狀和政策，以及存在的差距，提出改進方案建議，通過人力資源管理措施實施。 3、輸出人才規(guī)劃的成果。三、人才選拔：1、根據大區(qū)及公司發(fā)展戰(zhàn)略審核年度及月度招聘計劃的合理性，能夠引導用人部門作出合理的用人計劃； 2、根據招聘流程完成招聘工作，對招聘流程提出相應的優(yōu)化建議并提出初步的解決方案。四、人才使用：1、根據人才規(guī)劃和人才盤點結果，制定人才配置方...

人事專員

4000-5000元

廣西群英供應鏈有限公司

防城港-港口區(qū) 1人法律管理咨詢貨運

2024-09-08

主要崗位職責： 1、負責員工的招聘、入職、培訓、離職等手續(xù)辦理，建立人事檔案； 2、配合部門負責人完成績效考核； 3、統籌管理公司社保賬號、做入離職員工社保增減員等工作 4、負責辦公用品采購與發(fā)放管理； 5、制作工資表，跟進工資發(fā)放進度 6、組織、安排公司會議，或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄，整理會議記要； 7、完成領導安排的其他工作。崗位要求： 1、年齡在35歲以上； 2、工作經歷：3年以上的工作經驗 3、人力資源、工商企業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先； 3、熟悉辦公軟件操作；函數公式熟練，對數據敏感； 4、較強的溝通、協調能力