您目前所在: 桂聘 > 大新招聘  > 大新經理招聘
大新經理招聘 logo

大新經理招聘

共找到 20條 大新 經理 招聘 職位。好工作,上桂聘
18小時前
胡維
一、遵守國家法律和各項規(guī)章制度,全面負責園區(qū)的安全,消防工作。
二、組織處理園區(qū)內發(fā)生的重大治安案件和事故。
三、負責制定本部員工的各項制度及業(yè)務培訓計劃,定期開展保安業(yè)務知識 培訓、及保安技能訓練。
四、負責指導、監(jiān)督、檢查本部各項工作,定期對本部員工進行考核。
五、開展經常性的法制教育,搞好治安聯(lián)防工作。
六、負責與地方政府溝通與協(xié)調,協(xié)助公安機關偵破各類案件。
七、提出園區(qū)人防、物防、技防的計劃方案。
八、定期向主管領導匯報工作。
九、完成公司領導交辦的其他工作。
18小時前
肖懷倫
工作直接匯報給行政管家,監(jiān)督以及負責樓層主管以及服務員的工作質量檢查以及培訓工作
職位招聘1人
18小時前
馮忠強
汽車有網絡銷售經驗者優(yōu)先
【職位問答】
· 您期望候選人具有哪些方面的經驗?
汽車網絡營銷經驗
18小時前
胡維
1、制定公司中長期的銷售方案,擬定公司年度銷售計劃,確保完成年度市場目標銷售: 2、負責對景區(qū)旅游產品的銷售及開發(fā),拓展新渠道、新客戶,制定針對客戶需求的解決方案; 3、深入了解本行業(yè),掌握旅游市場動態(tài),把握最新市場信息。與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關系; 4、負責銷售團隊的建設,管理、培訓銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售隊伍。 二、任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷、旅游管理等相關專業(yè),有2年以上同等崗位或旅游行業(yè)工作經驗的優(yōu)先; 2、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀; 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能...

城市經理

6000-8000元
18小時前
曾貝
飛雕電器集團有限公司招聘城市經理[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 招聘崗位:城市經理 工作地點:根據意向就近安排 福利待遇: 1、企業(yè)提供帶薪培訓,升遷平臺 2、薪資結構: 月薪6K-10K +銷售提成(上不封頂) 任職條件: 1、中專及以上學歷 2、年齡42周歲以內; 3、適應出差; 4、責任心強,抗壓能力強。 5、有一年以上電工、快消品行業(yè)銷售工作經驗。 崗位職責: 1、負責區(qū)域市場終端網點開發(fā)與拓展。 2、負責區(qū)域市場銷量任務的達成。 3、負責經銷商及其團隊的培訓、幫扶、指導。
18小時前
肖懷倫
3.與賓客和廚房保持良好的工作關系,及時向經理和廚師長反饋賓客對食品,服務方面的信息,不斷提高餐飲產品和服務的質量。 4.了解客情,親自為重要賓客服務。 …… 5.處理餐廳里發(fā)生的問題和賓客的意見,并及時向經理匯報。 6.定期檢查,清點餐廳的設備、餐具、布草等物品,將結果匯報給經理。 工作要求 1.3年以上餐飲服務工作經歷,英語良好。
18小時前
胡維
崗位職責: 1、根據公司經營目標,協(xié)助分管領導制訂招商及運營工作計劃,分解目標任務,實施并完成年度經營目標。 2、協(xié)助制定招商運營管理制度,建立服務體系的規(guī)范管理,明確各人責任,保證招商工作的正常進行。 3、負責市場調研,擬定商鋪經營業(yè)態(tài),商家引進、品牌調整及租金政策并實施。 4、負責維系商戶管理,與商戶保持良好關系,積極有效地解決商戶經營中出現(xiàn)的各項問題, 5、負責對招商團隊進行商業(yè)知識培訓和考核工作、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判工作與營運管理技巧等。 6、完成領導交辦的其他事項。 崗位要求: 1、大專及以上學歷,7年以上招商運營工作經驗; 2、有項目的全面規(guī)劃、招商、運營、...
2024-09-21
羅程
1、中專/高中以上學歷,2年以上星級酒店餐飲管理經驗,熟悉酒店自助早餐/中餐、自助燒烤、宴會接待流程。 2、協(xié)助廚師長進行餐品研發(fā)、品質管控、成本管控等。 3、形象氣質佳,有較好的溝通能力、協(xié)調能力、管理能力,良好的執(zhí)行督導能力和服務意識 福利待遇: 1、免費提供優(yōu)質食宿,購買五險。 2、生日福利、探親福利、全勤獎、年假、評優(yōu)獎勵等多項福利。
2024-09-21
羅程
負責酒店的線下銷售及推廣,開拓市場,銷售活動策劃及執(zhí)行,管理維護客戶關系。有較好的溝通協(xié)調能力、銷售能力等;有酒店銷售經驗優(yōu)先 福利 1、免費提供優(yōu)質食宿,購買五險。 2、生日福利、探親福利、全勤獎、年假、評優(yōu)獎勵等多項福利。

餐飲值班經理

3000-4000元
崇左-大新縣 1人
2024-09-19
闕祖文
有責任心、積極向上,活潑開朗,做事認真負責 餐飲值班經理崗位職責和任職要求 崗位職責: 1. 負責餐廳的日常管理和運營,確保餐廳的正常運營; 2. …… 以上是餐飲值班經理的崗位職責和任職要求,希望對您有所幫助。
2024-09-18
崗位職責: 1.) 負責酒店的營銷定位以及品牌標識和分銷指南,在數(shù)字空間推廣酒店,并通過在線渠道推動業(yè)務確保酒店的形象得到保護。 2.) 根據酒店在線業(yè)務的總體目標,制定并實施數(shù)字營銷戰(zhàn)略。 3.) 保持酒店范圍內最新的電子客戶數(shù)據庫,并為更好的客戶信息管理提出解決方案。 4.) 計劃、執(zhí)行和監(jiān)控所有在線廣告活動,以獲得最佳結果。與銷售總監(jiān)一起開發(fā)廣告信息和創(chuàng)意。 5.) 根據酒店政策和指南,開發(fā)、執(zhí)行和監(jiān)控酒店社交媒體平臺上的戰(zhàn)術活動,以推動業(yè)務和粉絲參與。 6.) 管理和開發(fā)酒店的微信公眾號、微博、小紅書、抖音等社交媒體。 7.) 專業(yè)及時地監(jiān)督和管理在線審查和回復。確定影響...
2024-09-18
【崗位要求】 1、5年以上星級綜合酒店銷售經理或連鎖酒店收益經理崗位工作經驗; 2、具有團隊協(xié)作能力和管理能力; 3、有較強的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維; 4、出色的溝通、計劃管理和問題解決能力; 5

客房領班

3000-4000元
2024-09-18
3.熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經理上崗證或資格證書。 4.掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5.具有組織協(xié)調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。

客房經理

6000-8000元
2024-09-18
1、貫徹執(zhí)行總經理下達的經營及管理指示,做好前廳和客房的統(tǒng)籌管理工作。 2、根據公司經營管理的總體指標,制定并落實本部門的營運計劃。 3、督導落實前廳、客房日常管理工作,處理賓客投訴,提升服務效率。 4、負責本部門的員工招聘、業(yè)務培訓、工作考核及人才梯隊建設。 5、負責所有前廳、客房等所有客用設施設備的維護保養(yǎng)的監(jiān)管工作。 6、科學制定房務預算支出,負責建立和完善各種物品消耗臺賬,做好能耗管理和成本控制。

銷售經理

6000-8000元
2024-09-18
1. 根據酒店銷售計劃,開展銷售工作,并確保指標達成; 2. 動態(tài)收集市場同類產品信息,并提交分析報告及產品需求; 3. 負責各銷售渠道的開發(fā)及日常維護; 4. 負責各項產品銷售,基于銷售及盈利情況提出產品優(yōu)化意見; 5. 負責各類銷售合同的擬定及實施; 6. 負責渠道活動現(xiàn)場保障; 7. 上級領導安排的其他工作
2024-09-17
唐寅初
PMC經理的工作職責是: 1、擬訂產品供應鏈計劃并執(zhí)行:負責擬訂產品供應鏈計劃,制定并執(zhí)行公司供應鏈計劃,帶領供應鏈團隊達到快速反應、成本控制、產品交期及質量等方面要求; 2、管理品牌下跟蹤及評估:
2024-09-17
唐寅初
品質經理的工作職責是: 1、負責管理方案的編輯并監(jiān)督實施:負責標準化管理方案的編制,經審批后負責督導實施; 2、負責文件的擬訂:負責質量管理體系的策劃及質量標準要素的分配體系文件草擬、評審、修訂; …… 品質經理需要具備的能力是: 1、全面的質量理論知識:質量經理必須深入研究質量管理的科學理論,把握世界質量管理的發(fā)展趨勢,了解本行業(yè)質量標準的最新成果; 2、質量認證知識:質量認證體系知識其實就是質量專家理論的具體化 …… ,是企業(yè)質量管理活動的總結,也是有關質量理論與實踐的系統(tǒng)化、程序化,品質經理必須了解質量認證體系和中國及歐盟的質量認證體系; 3、現(xiàn)代管理科學知識:品質經理要掌握的管理方面知識包括現(xiàn)代管理的理論與方法
2024-09-17
羅程
1、中專/高中以上學歷,形象氣質佳 2、負責酒店的線下銷售及推廣,開拓市場,銷售活動策劃及執(zhí)行,管理維護客戶關系 3、有較好的溝通協(xié)調能力、銷售能力等;有酒店銷售經驗優(yōu)先 4、有生日福利、探親福利、全勤獎、年假、績效評優(yōu)獎勵等多項福利
2024-09-17
唐寅初
1、負責公司制度文件宣導、主導全員早會 2、負責公司行政文件、資料的檔案管理工作。 3、負責公司積分執(zhí)行工作 4、負責對全體辦公人員(各部門)進行日??记趯徍斯ぷ鳌?5、負責公司固定資產、花草、5S管理工作 6、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。 7、處理公司對外接待工作。 8、組織公司內部各項定期和不定期集體活動。 9、協(xié)助部門經理處理行政外部事務。 10、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。 11、完成領導臨時交辦的其他任務。
2024-09-17
唐寅初
1、負責公司制度文件宣導、主導全員早會 2、負責公司行政文件、資料的檔案管理工作。 3、負責公司積分執(zhí)行工作 4、負責對全體辦公人員(各部門)進行日??记趯徍斯ぷ?。 5、負責公司固定資產、花草、5S管理工作 6、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。 7、處理公司對外接待工作。 8、組織公司內部各項定期和不定期集體活動。 9、協(xié)助部門經理處理行政外部事務。 10、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。 11、完成領導臨時交辦的其他任務。
約 20 個崗位

大新經理招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

崇左 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 2.2%
    2K
  • 34.8%
    3K
  • 13%
    4K
  • 26.1%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    95.7%
  • 高中
    2.2%
  • 大專
    2.2%
崇左薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占95.7%,高中占2.2%,大專占2.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    95.7%
  • 1-3年
    4.3%
崇左薪酬績效招聘需要什么經驗?不限經驗占95.7%,1-3年占4.3%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP