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采購(gòu)

2900-4500元
崇左-扶綏縣 1人 25-45歲 高中以上
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-20
一、崗位職責(zé):
1、依照采購(gòu)規(guī)程,采購(gòu)相關(guān)物品;
2、跟進(jìn)購(gòu)買物品到貨時(shí)間,到貨質(zhì)量、數(shù)量;
3、及時(shí)協(xié)調(diào)解決采購(gòu)物料、生產(chǎn)使用過程中所產(chǎn)生的問題;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
二、崗位要求:
1.高中及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉采購(gòu)流程;
2.有駕駛證;
3.工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng)。

財(cái)務(wù)

3000-5000元
崇左-扶綏縣 2人 2年以上 大專以上 建筑 金屬制品 門窗
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 單休制
2024-09-20
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;
2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法;
3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度;
4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;
5.大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
6.至少三年以上會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)歷,能夠熟練掌握管理各種工作流程及統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
7.熟悉堂握財(cái)務(wù)全盤財(cái)務(wù)處理及稅務(wù)處理工作;
8.熟練運(yùn)用金蝶,用友等財(cái)務(wù)軟件,表格,文檔等辦公室軟件使用;
9.具有良好語言表達(dá)邏輯思維能力,積極鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),有責(zé)任心,具有良好職業(yè)道德;
10.有從事建筑工程,鋁合金門窗幕墻設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、施工行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
11.完成總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。

施工員

5000-10000元
崇左-龍州縣 2人 20-45歲 本科以上 法律 進(jìn)出口 紙業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
崗位要求:1、45歲以下,全日制本科學(xué)歷,土木工程專業(yè),5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2、掌握CAD等繪圖軟件。3、熟悉土建施工流程規(guī)范及報(bào)建報(bào)批事宜。4、有現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)、有造紙廠建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

辦公室文員

2500-3000元
崇左-江州區(qū) 1人 大學(xué) 旅游
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
1.各類公告的發(fā)布。 2.各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。 3.日常行政:負(fù)責(zé)總經(jīng)理日?;顒?dòng)和外出活動(dòng)的安排。 4.組織安排會(huì)議:及時(shí)通知每位開會(huì)人員,做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要,根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)文。 5.資料收集及管理:負(fù)責(zé)公司的機(jī)要管理與保密工作。 6.辦公設(shè)施管理:包括公司辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作,負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、電話、電腦的管理和使用。 7.接待:負(fù)責(zé)來訪人員接待,需熱情大方。 8.機(jī)動(dòng)事物處理:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織處理公司內(nèi)部各種突發(fā)性事件。 9.企業(yè)文化:豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動(dòng)和旅游動(dòng)。 10.信息動(dòng)態(tài):及時(shí)了解相關(guān)需求運(yùn)營(yíng)商優(yōu)惠政...
崇左-江州區(qū) 2人 初中以上 大學(xué) 旅游
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-09-19
1. 肥料原料出入庫(kù)管理 2. 肥料發(fā)貨 3. 包裝袋清點(diǎn)

培訓(xùn)干部

3500-5500元
崇左-扶綏縣-廣西青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地 5人 18-35歲 高中以上
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
2024-09-19
1.男女不限,35歲以下,高中以上學(xué)歷。 2.無色盲,有較強(qiáng)溝通和領(lǐng)悟能力,工作能吃苦耐勞,服從上級(jí)安排,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,要視力良好。 3.空調(diào)車間。 4.包吃住(宿舍有免費(fèi)WIFI、熱水)。 5.做滿半年后購(gòu)買保險(xiǎn)。
崇左-扶綏縣-空港大廈 10人 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
車間現(xiàn)場(chǎng)跟班,12小時(shí)2班倒,負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)跟蹤,數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)記錄,工藝異常糾偏,產(chǎn)品取樣送檢。保障食品安全。 22-35歲,中專及以上學(xué)歷,食品,化學(xué),生物技術(shù)學(xué)歷及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

兩班倒普工

4500-6000元
崇左-扶綏縣-空港大廈 50人 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
食品生產(chǎn)車間流水線工作。上班時(shí)間8-20點(diǎn),20點(diǎn)-8點(diǎn),包吃包住。 薪資130/天,按出勤天數(shù)核算工資 年齡18-40歲,男女不限,身體健康,能吃苦耐勞。(面試時(shí)候準(zhǔn)備1張1寸免冠照片,并攜帶身份證及相關(guān)資格證書)

品檢員(QC)

3900-5000元
崇左-扶綏縣 5人 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
1、依照公司相關(guān)規(guī)定,定期或不定期負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量控制及衛(wèi)生安全檢測(cè),做好檢驗(yàn)記錄,及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題和隱患 2、對(duì)檢驗(yàn)的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,并提出改進(jìn)意見和建議 3、協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng),對(duì)頻繁出現(xiàn)及重大質(zhì)量問題應(yīng)立即向上級(jí)反映,提出處理建議并跟蹤后續(xù)改進(jìn)效果 4、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器、設(shè)備的日常使用、維護(hù)和保養(yǎng),做好點(diǎn)檢記錄 1、工作責(zé)任心強(qiáng),有良好歸納、分析能力。 2、做事踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,手腳麻利。 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 。 4、中專及以上學(xué)歷或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、20-35歲,男女不限,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 6、12小時(shí)兩班倒,需要上夜班
崇左-扶綏縣-廣西中國(guó)東盟青年產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 建筑 金屬制品
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-18
1. 熟悉鋼結(jié)構(gòu)行業(yè),熟悉鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范,熟悉鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化,能熟練使用鋼結(jié)構(gòu)建模軟件TEKLA,CAD等軟件,對(duì)鋼結(jié)構(gòu)節(jié)點(diǎn)設(shè)計(jì)有一定的計(jì)算能力。 2. 跟業(yè)主及設(shè)計(jì)院溝通能力良好。鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化工作從業(yè)三年以上的 待遇月薪8000-12000。

會(huì)計(jì)

3800-4200元
崇左-扶綏縣 1人 5年以上 25-40歲 本科以上 塑料
  • 提供住房
  • 工作餐
2024-09-18
?本科學(xué)歷、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)、會(huì)計(jì)師從業(yè)資格證。 ?年齡40以下,女士?jī)?yōu)先、身體健康、服從安排、嚴(yán)格守密。 ?薪資面談。
崇左-扶綏縣 1人 1年以上 大專以上 餐飲 房地產(chǎn) 旅游
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-18
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)策劃和組織旅游休閑度假區(qū)的各類活動(dòng)和項(xiàng)目 2. 與團(tuán)隊(duì)成員合作,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期效果 3. 持續(xù)優(yōu)化活動(dòng)策劃,提升游客體驗(yàn)和滿意度 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠高效地完成任務(wù),并具備良好的問題解決能力 3. 對(duì)旅游休閑行業(yè)有深刻理解,能夠創(chuàng)新思維,提出新點(diǎn)子
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
崗位職責(zé): 公眾號(hào)推廣文案編寫。 任職資格: 相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,年齡不限,具有扎實(shí)的文字功底,新聞專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

普工

2900-4000元
崇左-扶綏縣 50人 25-50歲
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-09-16
1崗位職責(zé): 1.參與食品生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量 2.配合團(tuán)隊(duì)完成生產(chǎn)任務(wù),保持工作區(qū)域清潔衛(wèi)生 3.遵守公司規(guī)章制度,確保生產(chǎn)安全 任職要求: 1.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,能接受學(xué)習(xí)開包裝機(jī)。 2.有責(zé)任心,能夠按照要求完成工作任務(wù)。 3.遵守公司規(guī)章制度,確保生產(chǎn)安全。 4.男女不限,年齡25-50歲,不限經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷。 三、上班時(shí)間: 8:00-12:00,12:30-17:30,能接受加班,加班有加班費(fèi)。月休2天。 因不經(jīng)??淳W(wǎng)站招聘信息,如有意愿者可直接聯(lián)系黃女士: 191 9758 2871

生產(chǎn)管理

3500-5000元
崇左-扶綏縣 5人 25-45歲 高中以上
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-16
1.編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,生產(chǎn)調(diào)度,管理控制。 2.對(duì)負(fù)責(zé)的車間或班組的人員進(jìn)行管理,推動(dòng)生產(chǎn)任務(wù)的順利實(shí)施。 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的任務(wù)。 4、做過管理員的優(yōu)先錄取。 5、25-45歲,高中以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者可放寬要求且優(yōu)先考慮。 二、上班時(shí)間: 8:00-12:00,12:30-17:30,月休2天,能接受加班,加班有加班費(fèi)。 因不經(jīng)??凑衅感畔?,如有意愿者可直接打電話 聯(lián)系黃女士:191 9758 2871
崇左-扶綏縣 10人 制造業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-16
1、做好設(shè)備巡檢工作,確保生產(chǎn)設(shè)備的完好率。 2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)設(shè)備的維護(hù),保證各機(jī)組處于良好狀態(tài)。 3、完成下達(dá)的設(shè)備安裝工作,做好生產(chǎn)區(qū)域電氣維護(hù)。 4、協(xié)助值班人員排除生產(chǎn)中出現(xiàn)的疑難的設(shè)備故障。 5、學(xué)習(xí)并熟練掌握各類設(shè)備,進(jìn)行維護(hù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。

學(xué)徒工

3300-4000元
崇左-扶綏縣 2人 20-30歲 高中以上 金屬制品
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-15
高中以上學(xué)歷,能吃苦耐勞,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),對(duì)機(jī)械加工,五金模具積極主動(dòng)學(xué)習(xí)的,會(huì)銑床、磨床、火花機(jī)、線切等優(yōu)先考慮,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

鉆孔操作工

3300-5000元
崇左-扶綏縣-廣西青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地 4人 初中以上 金屬制品
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-09-15
1.白班無夜班,月休四天(固定周日休息) 2.男女不限,視力良好,年齡20-42歲左右,能吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。因零件需要人工放取在模具上,機(jī)器自動(dòng)鉆孔,要求能接受手指頭接觸水(小面積)。 3.薪資可計(jì)時(shí)/計(jì)件,多勞多得。 4.提供吃住,不報(bào)餐有餐補(bǔ)。 5.法定假根據(jù)車間生產(chǎn)情況適當(dāng)放假。 6.上班時(shí)間8:00-12:00,13:30-17:30,加班18:00-21:00點(diǎn);22天正班(8小時(shí)正班+3小時(shí)加班/天)+4天周六
崇左-扶綏縣 1人 1年以上 大專以上 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-14
工作職責(zé): 1、對(duì)店鋪復(fù)購(gòu)、商品卡、達(dá)人分銷等自然流量數(shù)據(jù)負(fù)責(zé) 2、了解達(dá)人帶貨機(jī)制,根據(jù)達(dá)人特性和商務(wù)的具體需求協(xié)助組貨并進(jìn)行有目的的優(yōu)化迭代 3、店鋪運(yùn)營(yíng)維護(hù),配合品牌或達(dá)人商務(wù)的需求進(jìn)行商品上下架,推進(jìn)執(zhí)行活動(dòng)案,完成銷售目標(biāo): 4、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)監(jiān)控、數(shù)據(jù)整理分析,定期匯總成分析報(bào)表復(fù)盤,及時(shí)提出改進(jìn)措施和執(zhí)行方案,提高產(chǎn)出 5、對(duì)接平臺(tái)資源活動(dòng),根據(jù)活動(dòng)節(jié)奏完成日常活動(dòng)報(bào)名針對(duì)產(chǎn)品賣點(diǎn),制定營(yíng)銷策略 6、不斷分析出同行起店、起鏈玩法,并做出可執(zhí),行方案 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,至少1年以上的抖音店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),了解平臺(tái)操作規(guī)則和運(yùn)營(yíng)邏輯: 2、熟悉抖音電商...
崇左-扶綏縣 1人 1年以上 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-14
1、負(fù)責(zé)開發(fā)對(duì)接抖音平臺(tái)直播達(dá)人資源: 2、根據(jù)公司需求篩選精準(zhǔn)主播、挖掘目標(biāo)主播建立主播對(duì)產(chǎn)品的興趣并解答疑惑,促成優(yōu)質(zhì)達(dá)人的合作, 3、直播合作相關(guān)談判,包括但不限于價(jià)格、合作模式、傭金、檔期、寄樣、合同等; 4、對(duì)接跟進(jìn)帶貨合作事宜,主播排期溝通等: 5、復(fù)盤直播合作相關(guān)數(shù)據(jù),并提出完善建議及方案; 6、搜集抖音達(dá)人主播信息,建立商務(wù)聯(lián)系,完善銷售指標(biāo); 7、監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)、優(yōu)化直播玩法,提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率: 8、管理達(dá)人或平臺(tái)關(guān)系,獲取資源,促進(jìn)長(zhǎng)期合作 9、機(jī)構(gòu)以及達(dá)人的日常關(guān)系維護(hù): 10、熟悉抖音平臺(tái)玩法規(guī)則,并制定商務(wù)拓展計(jì)劃,建立適宜的戰(zhàn)略合作模式。 任職要求: ...
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