調(diào)節(jié)“周一焦慮癥”11種心理技巧

更新: 2013-09-27 09:18 瀏覽: 4922 次

本文簡介: 某職業(yè)規(guī)劃咨詢中心統(tǒng)計分析后發(fā)現(xiàn),職場人關于“跳槽”、“求職”、“加薪”問題,一周內(nèi)以星期一關注度最高,隨著工作日推后,關注度遞減;待到下一周,該現(xiàn)象又再次出現(xiàn),循環(huán)往復。有人將這種狀態(tài)稱為“周一焦慮癥”。

周一意味著休息的結束,工作的開始。周一焦慮癥在全球范圍里都普遍存在,我們?yōu)楹位忌现芤唤箲]癥?對于這點,我們很多人沒有答案。所以,我們只有郁悶著。關于為何患上周一焦慮癥的問題,相信很多人都探討過,都得出過看法,在這里給大家總結。

在面對一周工作時,特別是高壓行業(yè),輕則略感無奈,重則出現(xiàn)輕微頭痛,沒有食欲等不適狀況——這是種嚴重焦慮狀態(tài)。它可能導致人們作出不理智決定。某職業(yè)規(guī)劃咨詢中心統(tǒng)計分析后發(fā)現(xiàn),職場人關于“跳槽”、“求職”、“加薪”問題,一周內(nèi)以星期一關注度最高,隨著工作日推后,關注度遞減;待到下一周,該現(xiàn)象又再次出現(xiàn),循環(huán)往復。有人將這種狀態(tài)稱為“周一焦慮癥”。

焦慮來自于壓力

那么,我們?yōu)楹位忌现芤唤箲]癥呢?其實周一焦慮癥非常普遍,全球范圍內(nèi),大約有八成上班族患有周一焦慮癥。它的出現(xiàn)往往伴隨著巨大的工作壓力。比如,人們在面對由放松到突然緊張的巨大變化時,生理上和心理上產(chǎn)生的不適反應。因為周末放松的狀態(tài)也有“慣性”,要想突然“剎車”,轉(zhuǎn)入緊張狀態(tài),不管是從心理還是生理上,都有一定的難度。所以,才會出現(xiàn)周一焦慮癥。

總的來說,周一焦慮癥對我們的影響是有限的。我們既然知道了為何患上周一焦慮癥,那么就知道該怎樣治療精神焦慮癥。心理問題治本的首要辦法是減壓。首先要保證生活的規(guī)律性,特別是周日不要玩得太過放縱,周一盡量少安排些工作,以減小兩天的落差。

周一焦慮癥,心理支招

關于克服周一焦慮癥的方法,有心理專家為我們歸納了如下幾條建議:

1) 周五下午就將辦公桌收拾干凈,列好下周一要做事情的清單,這能減輕或者克服周一焦慮癥發(fā)作時的情緒。

2) 最好在周日晚上多睡一個小時。

3) 周一早上醒來就立刻起床。在床上拖著,只會增加你的痛苦焦躁感。

4) 早上用冷水洗臉,最好直接突然潑到臉上,這可以幫你迅速醒過來。或者也可以先稍微活動活動,促進血液循環(huán),刺激內(nèi)啡肽的產(chǎn)生,獲得好情緒這也是克服周一焦慮癥的無上法門。

5) 穿上能讓人看著舒服的衣服。衣服顏色可以影響情緒。所以,周一要盡量避免穿紅色或黑色的服裝,因為這兩種顏色容易激起憤怒情緒,黃色和綠色才是比較好的選擇,可以激發(fā)人的興奮和快樂感,其他的亮色也可以幫你克服糟糕情緒。此外,可以刻意打扮一下自己,女性精心修飾一下發(fā)型,戴上心愛的首飾。

6) 出門曬太陽。陽光可以幫助你盡快調(diào)整生物鐘,并減輕焦慮。

7) 喝杯咖啡或含咖啡因的飲料。適量的咖啡因會給身體注入活力。此外,早飯一定要吃,因為餓著肚子干活,會加重焦躁感,吃東西時可以多選擇些富含維生素C的食物。

8) 跟同事做個短暫聊天。這種交談可以幫你快速回到周圍同事環(huán)繞的工作狀態(tài),但建議聊天內(nèi)容不要涉及工作。

9) 用微笑開始新的一周。笑是良藥,你可以看個小笑話,或者跟同事分享好玩的見聞,有助于改變辦公室的氛圍。

10) 周一剛開始工作,盡量不做分心的事?,F(xiàn)在大多數(shù)上班族有著太多東西可以分心,比如上微博、看視頻等等。如果你不能控制自己在很短的時間內(nèi)就回歸工作,那么最好一開始就不要碰。周一工作的原則是,盡快完成當天的工作,不要拖到很晚。

11) 取消會議。如果你是領導,請取消周一的會議。這是對所有人,對工作效果都好的一件事。

來源:精彩美文

桂聘人才網(wǎng)申明:凡注明“來源:桂聘人才網(wǎng)”或“桂聘人才網(wǎng)原創(chuàng)文章”的所有文字圖片等資料,版權均屬桂聘所有,轉(zhuǎn)載請注明出處;文章內(nèi)容僅供參考,不構成硬性指導建議,也不代表桂聘人才網(wǎng)贊同其觀點。

企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP