一說到《老K游戲》，桂林人都會(huì)點(diǎn)頭說知道。其中字牌是桂林人的最愛，經(jīng)常看見樹蔭下三五成群的人在打字牌。字牌的網(wǎng)絡(luò)化，給許多人帶來了便利，不用去牌社租位子、不用擔(dān)心時(shí)間上有沖突、也不用厭煩夏季的炎熱與惹人惱怒的蚊子；在家打開電腦，注冊(cè)一個(gè)賬號(hào)，邀幾位好友，桌子旁邊放上一盤冰鎮(zhèn)西瓜，這樣打字牌何樂而不為？
桂林力港網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，是《老K游戲》身后的開發(fā)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，日前，桂聘人才網(wǎng)的記者來到位于桂林市秀峰區(qū)西鳳路的桂林力港網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，帶大家一起來認(rèn)識(shí)桂林力港科技（下文都稱力港科技）。
于西鳳路的桂林力港科技，依山傍水，環(huán)境宜人
桂林力港科技于2009年2月在廣西桂林注冊(cè)成立，公司主要經(jīng)營范圍：利用互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)營游戲產(chǎn)品（含網(wǎng)絡(luò)游戲虛擬貨幣發(fā)行），網(wǎng)絡(luò)游戲研發(fā)，信息服務(wù)及其他網(wǎng)絡(luò)服務(wù)，簡(jiǎn)單來說就是網(wǎng)絡(luò)游戲的自主研發(fā)和運(yùn)營一體化。力港科技作為桂林市（乃至廣西）第一家網(wǎng)絡(luò)動(dòng)漫游戲開發(fā)運(yùn)營商，不僅擁有大量具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的動(dòng)漫游戲軟硬件，還擁有專業(yè)的研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊(duì)和經(jīng)驗(yàn)豐富的運(yùn)營人才。
走進(jìn)力港科技，陽臺(tái)邊上鮮花點(diǎn)綴，綠意盎然
墻上的“獎(jiǎng)牌”“壽星榜”“光榮榜”是力港科技企業(yè)文化的一部分
力港科技的辦公場(chǎng)所十分干凈整潔，綠色植物隨處可見
在采訪的過程中，力港科技的總經(jīng)理助理杜小姐與桂聘人才網(wǎng)的記者談到公司的企業(yè)文化以及員工的管理時(shí)，杜小姐介紹說公司的口號(hào)是“開心工作，開心游戲”， 同時(shí)“開心游戲”可以理解為“做開心游戲，讓大家玩得開心”。這口號(hào)就是為了營造一種和諧的工作氛圍，打造一支年輕的、有朝氣的、能夠共同進(jìn)步的工作團(tuán)隊(duì)。
公司在發(fā)展中慢慢地摸索，制定了績效考核制度。工作上講究創(chuàng)意，獎(jiǎng)懲也會(huì)有創(chuàng)意，比如說一位員工上班遲到，他需要做俯臥撐，同時(shí)整個(gè)部門的人也會(huì)被連累一起做俯臥撐，看似大家一起出丑，但在其中被罰的人心理上會(huì)有很大的變化，在這些懲罰中讓他們明白合作的意義，才能讓他們體會(huì)到團(tuán)隊(duì)精神的重要，有獎(jiǎng)有罰，才能更好地激勵(lì)員工。
力港科技舉辦的氣排球聯(lián)賽
力港科技第一屆氣排球比賽第一名隊(duì)伍
力港科技2011年動(dòng)漫會(huì)展活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)
首屆理工大管理學(xué)院實(shí) 習(xí)生與力港科技員工嘉年華
對(duì)于同行業(yè)來說，行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)也是人才的競(jìng)爭(zhēng)，在力港科技，只要有好的創(chuàng)意，能做出好的產(chǎn)品并把產(chǎn)品推出去，力港科技非常歡迎這類的人才加入其中。同時(shí)，對(duì)于員工的業(yè)余生活，力港科技也非常注重，只有好好的放松，勞逸結(jié)合，才能保持擁有創(chuàng)新得思維。最常見的是每周舉行氣排球、羽毛球等體育活動(dòng)，經(jīng)常舉辦聯(lián)歡會(huì)等等，每年會(huì)組織兩次出游。
采訪中一些關(guān)于人才招聘方面的問題，杜小姐一一回答了桂聘人才網(wǎng)記者的提問：
桂聘人才網(wǎng)：力港科技在人員招聘時(shí)，覺得招人難不難？難點(diǎn)在哪？主要矛盾是什么？
力港科技：對(duì)于企業(yè)來說，最難招的是核心技術(shù)人才。在桂林，還沒有形成一個(gè)很好的行業(yè)氛圍，對(duì)人才的引進(jìn)是非常困難。同時(shí)在桂林的本地大學(xué)，相對(duì)對(duì)口的專業(yè)是少之又少，其中一些軟件專業(yè)的優(yōu)秀大學(xué)生，畢業(yè)之后也會(huì)離開桂林到一些發(fā)達(dá)的城市，所以桂林目前尖端人才是相當(dāng)?shù)膮T乏。而且桂林收入水平低，消費(fèi)相對(duì)其他城市來說偏高。企業(yè)要吸引優(yōu)秀的人才，好的薪資是一個(gè)部分，更重要的是企業(yè)好的工作氛圍和好的工作環(huán)境，留住人才是企業(yè)的挑戰(zhàn)。
桂聘人才網(wǎng)：您就近期招聘的情況，給想從事網(wǎng)絡(luò)游戲研發(fā)這方面工作的求職者們一些建議吧！
力港科技：首先要具備該崗位的專業(yè)能力，除了要德才兼?zhèn)?，重要的是具備快速學(xué)習(xí)的能力。無論在哪里，沒有學(xué)習(xí)能力，很快就會(huì)被淘汰。對(duì)于學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)，我們更注重的是人的潛力和學(xué)習(xí)能力，只有通過不斷地學(xué)習(xí)，才能彌補(bǔ)學(xué)歷的不足；對(duì)于求職者說，要從事網(wǎng)絡(luò)游戲，品德是基本，其次要愛這個(gè)行業(yè)，把自己的所愛結(jié)合到工作中，是既幸運(yùn)又幸福的事情；第三，要有良好的心態(tài)，在工作中積極配合，盡快融入到新的工作環(huán)境中。
后記：記者在采訪中了解到，桂林力港網(wǎng)絡(luò)科技有限公司定期跟一些大學(xué)合作，開展專場(chǎng)招聘會(huì)。在理工大學(xué)，從去年暑假到寒假，安排了兩個(gè)批次的實(shí)習(xí)生，通過實(shí)習(xí)，公司也選拔了一些人，等他們畢業(yè)的時(shí)候就到公司工作。對(duì)于電子科技大學(xué)，力港科技將要在電子科技大學(xué)設(shè)立力港實(shí)驗(yàn)室，在這個(gè)過程中，使電子科大在專業(yè)設(shè)計(jì)方面更適合企業(yè)的需求。這些合作必將會(huì)帶動(dòng)整個(gè)網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè)的發(fā)展，祝福力港科技，事業(yè)蒸蒸日上，更上一層樓！力港科技在桂聘人才網(wǎng)上刊登了招聘人才的信息，有意愿的求職者可詳細(xì)咨詢。
