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職位描述

日常管理倉庫禮品、產(chǎn)品庫存，清點(diǎn)禮品、產(chǎn)品庫存數(shù)量，具有比較好的言語表達(dá)能力及溝通能力，不抱怨、吃苦耐勞、為人和善、有長期合作想法的優(yōu)先，福利待遇工齡工資+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+全勤獎+銷售獎勵+團(tuán)隊(duì)獎勵+過節(jié)福利

上班地點(diǎn)

工作地址：玉林博白縣博白全友家居(錦繡東路店)博白鎮(zhèn)錦繡東路亮亮金龍灣小區(qū)22棟2層查看上班路線

可能感興趣的職位: 線索專員
4000-5000元

玉林-玉州區(qū)

廣西玉林市正達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

負(fù)責(zé)對接主播短視頻及直播線索跟進(jìn)和挖取;針對短視頻留言及時回復(fù)獲取線索;針對直播后臺進(jìn)行線索獲取。職位要求:喜歡手機(jī)文字和語音聊天，思維靈活;有一定的報(bào)表能力;具備較好的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力，善于通過數(shù)據(jù)驅(qū)動思維;具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識，能與不同部門進(jìn)行有效的溝通;具有積極向上的心態(tài)，具備抗壓能力，能夠獨(dú)立完成工作

關(guān)博文; 薪酬績效經(jīng)理（南寧）
10000-15000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市翰業(yè)房地產(chǎn)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

【薪酬績效】--南寧，10-15k，大小周工作職責(zé) 1、完善優(yōu)化公司薪酬、績效體系和制度 2、推進(jìn)薪酬、績效的日常工作及變革 3、做好人工成本分析、績效管理分析，并推進(jìn)改善； 4、協(xié)助人力總監(jiān)開展組織發(fā)展其他模塊的工作（架構(gòu)、編制、流程等）；任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，35歲以下更佳； 2、有5年以上人力工作經(jīng)驗(yàn)，2-3年薪酬績效或者側(cè)重績效管理的經(jīng)驗(yàn)，有過COE經(jīng)驗(yàn)更佳； 3、希望具備的特質(zhì)：了解薪酬、績效工作開展的理論邏輯，較好的分析和改善設(shè)計(jì)思維，橫縱向溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 4、如有500強(qiáng)企業(yè)履歷、北上廣深億級營收以上企業(yè)履歷更佳； 5、說明：部門團(tuán)隊(duì)氛圍好，發(fā)展空間好，前期搭建體系有一定的承壓，后續(xù)會輕松；崗位為總部崗位；福利待遇： 1、10-15k + 年底公司分紅 + 五險(xiǎn)一金 2、單雙休，朝九晚六 3、工作地：廣西南寧，東凱國際商業(yè)廣場公司方向： 1、教培方向，集團(tuán)公司（上海、廣西），廣西業(yè)務(wù)過億（獨(dú)立運(yùn)營）； 2、營收增幅規(guī)劃50%，前景好；歡迎推薦和自薦，聯(lián)系趙老師電話：*********** 微信： DaChuan_2023

陳欣頎; 玉林讀書郎促銷專員
3000-7000元

玉林-玉州區(qū)

玉林啟郁教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 4、年齡20-38歲，身體健康。工作時間：8個小時，市區(qū)四家門店可選

溫永和; 快賠定責(zé)專員
4000-5000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市乾晟汽車服務(wù)有限公司玉東店

汽車及零配件

快賠服務(wù)中心的主要功能是： 1、全市承保機(jī)動車險(xiǎn)的財(cái)產(chǎn)公司，都將派員進(jìn)駐理賠服務(wù)中心，進(jìn)行集中辦公，受理各方輕微交通事故當(dāng)事人的索賠申請，可以避免公司之間的相互推諉、扯皮； 2、理賠服務(wù)中心的所在地公安交通管理部門，都將派駐事故處理民警，對物損超過交強(qiáng)險(xiǎn)限額的，可以當(dāng)場辦理《交通事故認(rèn)定書》和損害賠償爭議調(diào)解，減少群眾的往返奔波； 3、理賠服務(wù)中心設(shè)立的各分中心，為群眾提供了優(yōu)良、舒適的環(huán)境，供群眾處理事故和車險(xiǎn)理賠，可以使群眾免遭事故發(fā)生后的日曬雨淋； 4、本市依法設(shè)立的獨(dú)立的評估機(jī)構(gòu)進(jìn)駐車險(xiǎn)理賠服務(wù)中心，可為不能或無力派出理賠工作人員的公司和被保車險(xiǎn)人對財(cái)產(chǎn)損失評估有爭議的群眾提供服務(wù)，最大程度方便車主辦理車險(xiǎn)理賠補(bǔ)充說明：乾晟名車會在玉林目前有三家店：江南店，福綿店，玉東店，該崗位上班地址為玉東店（奧園小區(qū)后面麗園小區(qū)門店）

蘇湖; 種植基地主管
6000-8000元

玉林-陸川縣

廣西玉林有田藥業(yè)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

生產(chǎn)主管要求： 1、農(nóng)業(yè)院校本科畢業(yè)，園林，園藝、農(nóng)學(xué)等專業(yè)；工作經(jīng)驗(yàn)豐富（達(dá)6年以上）學(xué)歷可放寬至農(nóng)業(yè)院校中專畢業(yè)； 2、有農(nóng)、林溫室大棚種苗繁育工作經(jīng)驗(yàn)、組培苗馴化工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、6年以上農(nóng)林類工作經(jīng)驗(yàn)； 4、年齡要求：30歲以上；吃苦耐勞； 5、長駐種苗繁育基地； 6、工作地點(diǎn)：湖南懷化市通道縣； 7、試用期3個月；待遇： 1、7000-8000元/月，五險(xiǎn)； 2、除國家法定節(jié)假日（休）外，月休六天；（可調(diào)休）； 3、工資每月15日前準(zhǔn)時發(fā)放；

張洋; 成交專員
2000-3000元

玉林-北流市

廣西北流市亮景晶眼視光學(xué)科技有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.負(fù)責(zé)開發(fā)市場，挖掘潛在客戶，促進(jìn)成交 2.負(fù)責(zé)添加客戶微信并到店引流 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶，維系客戶關(guān)系

黃夏; 縫制主管
8000-12000元

玉林-福綿區(qū)

廣西亙美實(shí)業(yè)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

任職要求： 1、初中以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬； 2、5年以上服裝生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上服裝管理經(jīng)驗(yàn)，1年以上吊掛流水線管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉服裝生產(chǎn)制造的部門運(yùn)作和流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)； 4、熟悉服裝生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運(yùn)作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理； 5、誠實(shí)正直，良好的道德與職業(yè)操守，團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)。崗位職責(zé)： 1、根據(jù)企業(yè)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，合理安排車間各項(xiàng)工作進(jìn)度； 2、本車間生產(chǎn)計(jì)劃、質(zhì)量指標(biāo)的分解和實(shí)施，產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制，品質(zhì)的穩(wěn)定和提高； 3、車間各班組的生產(chǎn)管理，監(jiān)督、檢查各班組、各工序的生產(chǎn)進(jìn)度和計(jì)劃； 4、生產(chǎn)員工的管理、教育、培訓(xùn)，配合人力資源部進(jìn)行考核、獎懲； 5、實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)作業(yè)方法，提出提高生產(chǎn)效率的合理方法； 6、提出改進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備、工藝流程等方面的建議； 7、做好生產(chǎn)成本控制工作及每個月成本核算工作； 8、負(fù)責(zé)本車間內(nèi)部各項(xiàng)管理制度制定、完善工作； 9、負(fù)責(zé)本車間的崗位設(shè)置、崗位定員、人員分配及班組長的任用； 10、負(fù)責(zé)本車間的安全工作。包括：安全教育、勞保用品穿戴、安全生產(chǎn)和安全操作設(shè)備。

鐘志新; 縫紉主管
5000-9000元

玉林-陸川縣

廣西飛鋮服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

根據(jù)組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，全面完成嚴(yán)格遵循產(chǎn)品工藝流程，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù) 有較好的溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力有一定的管理經(jīng)驗(yàn) 有很好的分析問題和解決問題嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量，如出現(xiàn)問題及時找出并改善一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)

李澤鋮; 樓層主管
3000-4000元

玉林-北流市

廣西圖雅格酒店有限公司

酒店/旅游

[崗位職責(zé)] 1.負(fù)責(zé)樓層的整體運(yùn)營與管理工作，確?？头吭O(shè)施完好并提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 2.強(qiáng)化環(huán)境衛(wèi)生管理和消毒工作，執(zhí)行嚴(yán)格的清潔標(biāo)準(zhǔn)，保證客人安全居住環(huán)境。 3.協(xié)調(diào)員工的工作分配及任務(wù)完成，提升工作效率，解決突發(fā)情況，并具備應(yīng)急處理能力。

林錦; 電商采購管理專員
3000-5000元

玉林-玉州區(qū)

廣西玉林紅之霖商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位工作： 1.負(fù)責(zé)按照公司的要求去尋找合適的供貨方 2.對供貨方的資質(zhì)進(jìn)行核驗(yàn)，對發(fā)貨事宜進(jìn)行前期洽談 3.組織訂單分發(fā)與推送，并監(jiān)控回單和發(fā)貨情況 4.對供應(yīng)商的發(fā)貨情況進(jìn)行總結(jié)和評定任職要求： 1.具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力 2.認(rèn)可電商的發(fā)展趨勢 3.性格開朗，能夠勇敢和陌生人溝通 4. 會使用電子表格等辦公軟件 5.有銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有與供應(yīng)商對接的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先薪資待遇：薪資結(jié)構(gòu)為底薪+提成+績效+獎金組成試用期三個月，帶薪培訓(xùn)，給與保底工資轉(zhuǎn)正后，底薪在2800-3500，提成上不封頂，月綜合收入在3000到5000左右工作時間：上午八點(diǎn)半到下午六點(diǎn)，中午休息兩個小時，月內(nèi)可調(diào)休，節(jié)假日另計(jì)。其他福利：生日禮物，入職紀(jì)念日禮物等

熊超明