-
種雞場孵化班長
5000-7000元2024-09-25黃忠祺人力資源1、負責班組的全面工作,根據廠工作計劃,做好本班的月度工作計劃,分配好各孵化員的工作;
2、及時、準確填寫及統(tǒng)計各類生產報表。
3、組織、指導、監(jiān)督人員按照ISO的生產流程要求做好各項工作,確保孵化質量;
4、生產期間發(fā)現異常及時匯報;
5、根據廠內安排定期組織員工對孵化廠進行全面消毒、防疫,衛(wèi)生清潔工作;
6、定期組織與孵化員與其他班組之間進行工作和生活交流,配合廠長、廠長助理做好員工培訓。
7、與服務部和養(yǎng)戶進行溝通,根據公司的生產計劃完成發(fā)苗工作;
8、養(yǎng)戶簽收雞苗后,進行統(tǒng)計上報,及時錄入EAS信息系統(tǒng);
9、完成副產品外賣;
10、對孵化廠孵化機器進行定期保養(yǎng)、維護;
11、完成領導交辦的其它工作。 -
技術服務部經理
9000-11000元2024-09-22曾先生崗位職責
1、負責服務部的全面工作。
2、負責制定具體措施,以落實和完成下達的各項任務,及時協調各部門之間工作。
3、負責養(yǎng)戶的開發(fā)、穩(wěn)定養(yǎng)戶的發(fā)展,監(jiān)控養(yǎng)戶的生產情況,及時解決養(yǎng)戶在飼養(yǎng)過程中出現的重要問題和突發(fā)事件。
4、負責審核豬苗排放、藥物、飼料等計劃并上報。
5、負責落實肉豬飼養(yǎng)環(huán)節(jié)中各項管理規(guī)定和技術指標。
6、負責完成肉豬委托養(yǎng)殖合同簽訂的相關事宜。
7、負責對損害公司利益行為的養(yǎng)戶進行跟蹤處理。
8、負責肉豬的回收,階段性對養(yǎng)戶毛利進行預測和評估,并提出合理建議。
9、負責制定整個服務部的培訓計劃,并監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況。
10、做好服務部員工的思想工作,及時向上級反映、解決員工的意見和建議。
11、做好部門與當地政府相關部門及豬場的溝通工作。
崗位要求
1、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關專業(yè),大專以上學歷;
2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關工作經驗,熟悉規(guī)?;i場各生產環(huán)節(jié)的技術管理,管理規(guī)模10000頭以上;
3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經歷者優(yōu)先;
4、具備良好的溝通協調和團隊協助能力,有良好的職業(yè)操守;
5、品德優(yōu)秀,并具有責任心和較強的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好,能創(chuàng)新的開展工作; -
服務部生產主管
9000-12000元2024-09-22曾先生崗位職責:
1、負責服務部的生產管理工作,并協助服務部經理做好其他工作。
2、直接管轄管理員,通過管理員管理養(yǎng)戶。
3、負責豬苗的排放、飼料、藥物等計劃的制定。
4、負責完善和落實服務部飼養(yǎng)管理技術、衛(wèi)生防疫制度和有關生產的管理制度,并組織管理員實施及對外實施結果及時檢查,及時向服務部經理匯報。
5、負責服務部生產報表匯總,隨時做好統(tǒng)計分析,以便及時發(fā)現問題并解決問題。
6、負責管理員的管理技能及獸醫(yī)專業(yè)技術培訓工作,并安排技術員對養(yǎng)戶進行專業(yè)技術的培訓和指導,做好監(jiān)督,主持召開生產例會。
7、負責服務部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實,在涉及到重大疾病時要及時向服務部經理匯報。
8、負責養(yǎng)戶開發(fā),安排及監(jiān)督管理員對養(yǎng)戶的場地考核及豬舍布局、建筑、排污等養(yǎng)殖條件的考核和指導工作,并及時解決養(yǎng)戶在合作過程中出現的問題和突發(fā)事件。
9、負責落實和完成公司下達的生產管理指標。
10、做好管理員的思想工作,及時向上級反映、解決員工的意見和建議。
崗位要求:
1、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關專業(yè),大專以上學歷;
2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關工作經驗,熟悉規(guī)模化豬場各生產環(huán)節(jié)的技術管理,管理規(guī)模10000頭以上;
3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經歷者優(yōu)先;
4、具備良好的溝通協調和團隊協助能力,有良好的職業(yè)操守;
5、品德優(yōu)秀,并具有責任心和較強的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好,能創(chuàng)新的開展工作; -
人行專員
5000-7000元2024-09-22曾先生崗位職責: 1、負責公司人力資源規(guī)劃工作,建立和執(zhí)行招聘、培訓、薪酬、績效等人事相關規(guī)章制度; 2、負責人事基礎工作管理,包括異動手續(xù)辦理、人事檔案的管理、勞動合同簽訂等; 3、負責企業(yè)文化宣導工作 …… ,編寫公司年度大事記,組織、策劃公司年會、員工活動、和表彰等活動; 4、負責公司宿舍、食堂、保衛(wèi)的管理,擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行后勤管理相關制度; 5、負責做好公司日常的接待工作,維護相關上級政府部門的關系
約 4 個崗位
賓陽員工培訓招聘最新投遞
-
江先生投遞了 賓陽縣益豚生態(tài)農業(yè)有限公司 的 服務部生產主管 職位2024-09-25
-
鄒小姐投遞了 賓陽縣益豚生態(tài)農業(yè)有限公司 的 人行專員 職位2024-09-05
-
曾先生投遞了 賓陽縣益豚生態(tài)農業(yè)有限公司 的 人行專員 職位2024-09-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 培訓招聘工資
¥
5242
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
-
1.4%2K
-
14.4%3K
-
27.4%4K
-
21.9%5K
-
22.4%6K-8K
-
10%8K-1W
-
2.5%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷98.6%
-
高中0.3%
-
大專0.6%
-
本科0.6%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占98.6%,高中占0.3%,大專占0.6%,本科占0.6%。
經驗要求分析
-
不限經驗99.4%
-
1-3年0.3%
-
3-5年0.3%
南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.4%,1-3年占0.3%,3-5年占0.3%。