北流質(zhì)量招聘
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北流 質(zhì)量 招聘
職位。好工作,上桂聘
按商圈:
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超市主管
3000-6000元22小時(shí)前田傳富超市主管崗位職責(zé)
1、對(duì)部門經(jīng)理負(fù)責(zé),對(duì)本部門商品價(jià)格、質(zhì)量和保質(zhì)期進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
2、檢查本部門商品的進(jìn)貨及陳列,要求商品新鮮、品種齊全、質(zhì)量可靠、價(jià)格合理。
3、檢查本部門員工到崗情況、儀容儀表、環(huán)境衛(wèi)生等。
4、負(fù)責(zé)制訂進(jìn)貨計(jì)劃及與供貨商聯(lián)系。
5、負(fù)責(zé)銷售信息的收集和反饋。
6、負(fù)責(zé)商品退貨、報(bào)損的檢查和內(nèi)部調(diào)撥、賬務(wù)的校對(duì)等。
7、及時(shí)處理本部門發(fā)生的問題并向經(jīng)理反饋。
8、負(fù)責(zé)組織本部門的勞動(dòng)服務(wù)競(jìng)賽,每月進(jìn)行一次衛(wèi)生大檢查。
9、收集本部門商品的市場(chǎng)信息,分析經(jīng)營(yíng)情況,及時(shí)向經(jīng)理匯報(bào)工作。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試
4000-5000元22小時(shí)前唐漢偉1.責(zé)任心強(qiáng) ,勤快;
2.視力正常,不能佩戴眼鏡; -
噴塑工
4000-6000元22小時(shí)前唐漢偉工資***!
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)噴涂設(shè)備的操作和維護(hù),確保設(shè)備正常運(yùn)行;
2. 負(fù)責(zé)噴涂材料的準(zhǔn)備和調(diào)配,確保噴涂效果達(dá)到要求;
3. 負(fù)責(zé)噴涂工藝的制定和優(yōu)化,提高噴涂效率和質(zhì)量;
4. 負(fù)責(zé)噴涂現(xiàn)場(chǎng)的管理和協(xié)調(diào),確保噴涂作業(yè)安全有序進(jìn)行;
5. 負(fù)責(zé)噴涂作業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)和記錄,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。
任職要求:
1. 具有2年以上相關(guān)噴涂工作經(jīng)驗(yàn),熟悉噴涂設(shè)備和工藝;
2. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)工作;
3. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性,能夠承受一定的工作壓力;
4.具有良好的安全意識(shí)和操作規(guī)范,能夠遵守公司的安全制度和操作規(guī)程。 -
油漆工
4000-5000元22小時(shí)前唐漢偉遵照規(guī)定程序和質(zhì)量準(zhǔn)則按時(shí)完成工作,嚴(yán)守安全操作規(guī)程。 負(fù)責(zé)噴涂設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)。 協(xié)助解決生產(chǎn)中的問題,參與技術(shù)和過程控制體系的建立。 負(fù)責(zé)噴涂線的機(jī)臺(tái)調(diào)試、產(chǎn)品生產(chǎn)和品質(zhì)管控。 -
面點(diǎn)師
3000-6000元2024-09-23能獨(dú)立完成產(chǎn)品制作,有2年以上經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)品顏值和質(zhì)量有保證,衛(wèi)生要求嚴(yán)格的師傅 -
pie技術(shù)員
5000-6000元2024-09-22唐漢偉提升工藝技術(shù)、產(chǎn)品質(zhì)量,優(yōu)化產(chǎn)品工藝流程,提高產(chǎn)品良率和質(zhì)量,保證生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的穩(wěn)定性,并在產(chǎn)品質(zhì)量生產(chǎn)異常時(shí)及時(shí)處理并進(jìn)行原因分析。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試
9000-11000元2024-09-22張勇1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品從立項(xiàng)至量產(chǎn)階段的品質(zhì)控制工作,把控新產(chǎn)品開發(fā)過程品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn);2.參與售后設(shè)計(jì)質(zhì)量問題的失效分析與預(yù)防改進(jìn);3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理部門人員。 -
廚房經(jīng)理
4000-5000元2024-09-22鐘健1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù); 2、執(zhí)行店長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示; 3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃; 4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 5、保持對(duì)廚房范圍的巡視,對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo) …… 配合店長(zhǎng)工作安排; 任職資格: 1、年齡25-40歲,初中以上學(xué)歷,接受省內(nèi)異地學(xué)習(xí) 2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練; 3、擁有較高的烹飪技術(shù),了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量 -
廚房員工崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)炒菜/廚房其他工作;2、嚴(yán)格按照操作標(biāo)準(zhǔn)烹制菜品,保證菜品質(zhì)量:3、遵守安全操作過程,正確 使用操作工具,合理使用原材料,節(jié)約水、電、煤氣等;4、負(fù)責(zé)烹制后灶臺(tái)及周邊衛(wèi)生清潔工作
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維修組長(zhǎng)
4000-5000元2024-09-22唐漢偉1.工作內(nèi)容:協(xié)調(diào)安排工作,負(fù)責(zé)維修計(jì)劃的制定,指導(dǎo)和培訓(xùn)隊(duì)員,質(zhì)量控制和檢查,協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng) 2.18-35 同等工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,工資*** -
PIE工程師
4000-5000元2024-09-22唐漢偉1.工作內(nèi)容:工藝技術(shù)與質(zhì)量提升。 生產(chǎn)問題分析與改善。 先進(jìn)工藝技術(shù)的研究與應(yīng)用。 跨部門資源整合。 生產(chǎn)異常處理與改善。 文檔與標(biāo)準(zhǔn)制定。 現(xiàn)場(chǎng)管理和持續(xù)改進(jìn)。 2. -
機(jī)修工
4000-6000元2024-09-22楊添杰、按照受控圖紙和工藝要求操作數(shù)控沖床折彎進(jìn)行生產(chǎn)加工產(chǎn)品; 2、嚴(yán)格按照“設(shè)備操作規(guī)程”來操作; 3、鈑金作業(yè)更換的廢棄物和邊角料必須及時(shí)清理出工作現(xiàn)場(chǎng),放置在規(guī)定位置; 4、及時(shí)跟蹤加工工件的質(zhì)量 -
車間生產(chǎn)主管
8000-10000元2024-09-22張勇1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)建設(shè),管控生產(chǎn)質(zhì)量,完成公司生產(chǎn)指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的日常運(yùn)行及人員的管理; -
崗位職責(zé) 1、高效執(zhí)行前廳及甜品、飲品的各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)流程,以優(yōu)質(zhì)(含速度、準(zhǔn)確性、質(zhì)量和衛(wèi)生等)的出品確保顧客滿意。 2、節(jié)約各項(xiàng)物料、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技能。
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質(zhì)量管理/測(cè)試
3000-4000元2024-09-22麥生1.負(fù)責(zé)所有自產(chǎn)半成品、外協(xié)半成品、外購半成品的檢測(cè)、檢驗(yàn)、并對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果負(fù)全責(zé)。 2.嚴(yán)格按圖紙的規(guī)定,進(jìn)行全項(xiàng)檢驗(yàn),核對(duì)其與圖紙要求的相符性,如材質(zhì)、型號(hào)、尺寸公差、光潔度、硬度、表面狀態(tài)及NST自由公差標(biāo)準(zhǔn)等,按檢測(cè)結(jié)果及時(shí)填報(bào)相關(guān)記錄,同時(shí)做好標(biāo)識(shí)。 3.對(duì)不合格半成品決不允許流入下道工序,并及時(shí)、快速地通知相關(guān)部門或崗位人員進(jìn)行處理。 4.做到不漏檢,不錯(cuò)檢,及時(shí)完整地記錄各項(xiàng)檢測(cè)結(jié)果,達(dá)到可追溯、有據(jù)可查。 5.發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時(shí)向部門主管報(bào)告,必要時(shí),形成書面記錄,將信息及時(shí)、準(zhǔn)確地反饋給相關(guān)部門或相關(guān)崗位人員。 6.按時(shí)完成部門主管臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 -
傳菜主管
4000-5000元2024-09-22黃敬民崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)檢查員工崗位儀容儀表 2、負(fù)責(zé)每日餐前準(zhǔn)備工作檢查 3、負(fù)責(zé)出品傳送質(zhì)量把關(guān) 4、負(fù)責(zé)部門員工排班 崗位要求: 1、責(zé)任心強(qiáng),善于溝通 2、身心健康,能辦健康證 3、 -
傳菜領(lǐng)班
3000-4000元2024-09-22黃敬民崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)檢查員工崗位儀容儀表 2、負(fù)責(zé)每日餐前準(zhǔn)備工作檢查 3、負(fù)責(zé)出品傳送質(zhì)量把關(guān) 4、負(fù)責(zé)部門員工排班 崗位要求: 1、責(zé)任心強(qiáng),善于溝通 2、身心健康,能辦健康證 3、 -
生產(chǎn)經(jīng)理
4000-6000元2024-09-222、負(fù)責(zé)組織、落實(shí)、監(jiān)控生產(chǎn)過程中各項(xiàng)交期、質(zhì)量、產(chǎn)量、 效率指 標(biāo) 是否達(dá)到公司要求。 3、能獨(dú)立處理公司內(nèi)各生產(chǎn)部門生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題,隨時(shí)掌 握生產(chǎn)動(dòng)態(tài),有必要時(shí)及時(shí)向上級(jí)反饋。 -
酒店前臺(tái)主管
3000-4000元2024-09-21梁偉3.保障廚房采購、配料等方面的成本控制,保障餐廳樓面的衛(wèi)生、服務(wù)品質(zhì)、菜品質(zhì)量,積極處理客人的用餐意見和投訴處理以及公共關(guān)系管理和現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷工作。 -
客房服務(wù)員
3000-4000元2024-09-21梁偉3.保障廚房采購、配料等方面的成本控制,保障餐廳樓面的衛(wèi)生、服務(wù)品質(zhì)、菜品質(zhì)量,積極處理客人的用餐意見和投訴處理以及公共關(guān)系管理和現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷工作。
北流相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量質(zhì)量安全管理質(zhì)量管理質(zhì)量安全經(jīng)理質(zhì)量工程師質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量管理體系工程師汽車質(zhì)量工程師質(zhì)量體系質(zhì)量員質(zhì)量改善質(zhì)量檢查產(chǎn)品質(zhì)量管理研發(fā)質(zhì)量工程師生產(chǎn)質(zhì)量工程師質(zhì)量管理人員工藝質(zhì)量工程師生產(chǎn)質(zhì)量管理品質(zhì)品質(zhì)管理品質(zhì)工程師qa食品安全品質(zhì)管理經(jīng)理品質(zhì)經(jīng)理工程品質(zhì)經(jīng)理食品安全管理生產(chǎn)質(zhì)檢檢驗(yàn)檢測(cè)人員
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玉林 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資
¥
3942
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
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11.4%2K
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28.6%3K
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37.1%4K
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14.3%5K
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2.9%6K-8K
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5.7%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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大專2.9%
玉林質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,大專占2.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。