北流客戶管理招聘
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北流 客戶管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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美業(yè)導(dǎo)師
9000-10000元2024-11-10李孫坤品牌傳播與推廣:美容導(dǎo)師在市場中扮演著傳播公司形象和品牌價值的角色。她們需要通過各種方式推廣公司的經(jīng)營理念和產(chǎn)品,增強(qiáng)客戶對公司的認(rèn)知和信任感。
客戶關(guān)系管理:與客戶保持良好關(guān)系是美容導(dǎo)師的重要工作之一,提供專業(yè)的建議和解決方案。這包括解答客戶的咨詢問題和效果反饋以及意見建議。
銷售支持與服務(wù):在工作中,美容導(dǎo)師需要提供專業(yè)的服務(wù)給客戶,協(xié)助他們更好地理解和使用產(chǎn)品,從而提升銷售業(yè)績和客戶滿意度。
此外,作為一名優(yōu)秀的美容導(dǎo)師還應(yīng)具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與公司內(nèi)部同事和客戶有效協(xié)調(diào)與溝通。同時,她們也需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的專業(yè)知識和技能,以適應(yīng)不斷變化的市場需求和行業(yè)發(fā)展趨勢。 -
賣場運(yùn)營經(jīng)理
4000-8000元2024-11-10蘇美清崗位職責(zé):
1,主持賣場整體工作規(guī)劃
2,以開發(fā)流量為工作核心
3,對成本和營收負(fù)責(zé)
4,為客戶創(chuàng)造更好的體驗(yàn)
5,為員工提供幫助
6,向股東匯報
任職要求:
1,有過大型賣場管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)
2,25歲以上,有耐心,心胸寬廣
崗位福利:
1,月薪4000+,優(yōu)秀者可談價。
2,月薪四天,簽合同,上保險。
3,依據(jù)業(yè)績可享年中分紅。 -
瓷磚業(yè)務(wù)員
3000-6000元2024-11-10陳敏瓷磚業(yè)務(wù)的工作內(nèi)容:
一、市場開拓
1. 調(diào)研市場:了解當(dāng)?shù)卮纱u市場的需求、競爭態(tài)勢、消費(fèi)者喜好和趨勢,收集相關(guān)市場信息,為公司制定銷售策略提供依據(jù)。
2. 客戶開發(fā):尋找潛在客戶,包括裝修公司、建筑商、設(shè)計(jì)師、零售商以及個人消費(fèi)者等,通過拜訪、電話、郵件等方式建立聯(lián)系,介紹公司的瓷磚產(chǎn)品和優(yōu)勢,爭取合作機(jī)會。
二、銷售與推廣
1. 產(chǎn)品介紹:向客戶詳細(xì)介紹瓷磚的特點(diǎn)、規(guī)格、質(zhì)量、用途和優(yōu)勢,解答客戶關(guān)于瓷磚的疑問,根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的建議和解決方案。
2. 銷售促成:與客戶進(jìn)行價格談判,爭取達(dá)成銷售交易,簽訂銷售合同,并跟進(jìn)訂單的執(zhí)行情況,確保按時交付。
3. 促銷活動:參與制定和執(zhí)行促銷活動方案,如打折、贈品、滿減等,吸引客戶購買,提高產(chǎn)品銷量。
4. 品牌推廣:通過參加展會、舉辦產(chǎn)品推介會、在媒體上投放廣告等方式,提高公司品牌知名度和產(chǎn)品美譽(yù)度。
三、客戶關(guān)系維護(hù)
1. 客戶服務(wù):及時處理客戶的投訴和問題,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),確??蛻魸M意度。
2. 客戶回訪:定期對客戶進(jìn)行回訪,了解客戶對產(chǎn)品的使用情況和意見建議,加強(qiáng)與客戶的溝通和聯(lián)系,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
3. 客戶關(guān)系管理:建立客戶檔案,記錄客戶信息和交易情況,進(jìn)行客戶分類和分析,為精準(zhǔn)營銷提供支持。
四、內(nèi)部協(xié)作
1. 與生產(chǎn)部門溝通:反饋市場需求和客戶意見,協(xié)助生產(chǎn)部門調(diào)整產(chǎn)品規(guī)格、花色和質(zhì)量,提高產(chǎn)品的市場競爭力。
2. 與物流部門協(xié)作:跟進(jìn)訂單的發(fā)貨和運(yùn)輸情況,確保貨物及時、準(zhǔn)確地送達(dá)客戶手中。
3. 與財務(wù)部門配合:協(xié)助處理銷售款項(xiàng)的結(jié)算和催收工作,確保公司資金安全。 -
家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)師
5000-10000元2024-11-10陳昆武參與公司客戶室內(nèi)裝飾項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理,為客戶提供室內(nèi)設(shè)計(jì)意見和方案 -
置業(yè)顧問
2000-3000元2024-11-10黃家昌2、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意。 3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢。 …… 5、挖掘潛在的客戶。 6、進(jìn)行市場調(diào)查,并對收集的情報進(jìn)行研究。 7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密。 8、及時向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略。 …… 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況。 10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。 11、銷售部同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團(tuán)隊(duì)利益為重。 12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系。 -
建材銷售
6000-11000元2024-11-10朱世友主動跟進(jìn)客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門做好售后協(xié)調(diào),提高客戶滿意度; 3. …… 回訪及維護(hù)老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率; 4.跟進(jìn)維護(hù)異業(yè)聯(lián)盟的合作關(guān)系, 與公司助力部門(市場部/O2O等)保持良好的溝通及合作; 5.協(xié)助直屬. …… 上司完成店面各類管理報表的填寫工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門門店領(lǐng)導(dǎo)安排; 任職要求: 1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購、營業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn); 2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,溝通能力強(qiáng) …… 人才培養(yǎng):入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、換崗綜合能力提升等; 工作時間: 8:00~18:00 -
建材銷售
5000-8000元2024-11-10羅彬主動跟進(jìn)客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門做好售后協(xié)調(diào),提高客戶滿意度; 3. …… 回訪及維護(hù)老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率; 4.跟進(jìn)維護(hù)異業(yè)聯(lián)盟的合作關(guān)系, 與公司助力部門(市場部/O2O等)保持良好的溝通及合作; 5.協(xié)助直屬. …… 上司完成店面各類管理報表的填寫工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門門店領(lǐng)導(dǎo)安排; 任職要求: 1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購、營業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn); 2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,溝通能力強(qiáng) …… 人才培養(yǎng):入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、換崗綜合能力提升等; 工作時間: 8:00~18:00 職位招聘12-19人 -
酒店店長
4000-7000元2024-11-10蘇宗耀4、切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量,確保每一位客戶的高滿意度,維護(hù)公司品牌聲譽(yù)。 5、保證酒店標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化管理的貫徹實(shí)施。 -
門店招商
4000-8000元2024-11-09黃文軍職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司廚電板塊在玉林京東門店的招商推廣工作; 3、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)與管理,維持良好的合作關(guān)系; 3、對公司戰(zhàn)略規(guī)劃提出意見和建議,并擬定公司招商政策及執(zhí)行落地。 -
京東門店招商
4000-6000元2024-11-09黃文軍職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司廚電板塊在玉林京東門店的招商推廣工作; 3、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)與管理,維持良好的合作關(guān)系; 3、對公司戰(zhàn)略規(guī)劃提出意見和建議,并擬定公司招商政策及執(zhí)行落地。 -
廚電經(jīng)理
4000-8000元2024-11-09黃文軍櫻雪廚電(渠道銷售) 職責(zé)描述: 1、區(qū)域業(yè)務(wù)拓展與管理,建立與經(jīng)銷商的長期戰(zhàn)略合作關(guān)系,提高品牌在市場中的占有率,完成公司制定的銷售目標(biāo) 2、維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶; 任職要求: 1、有良好的溝通能力 -
跟單文員
3000-4000元2024-11-09黃文軍且以客戶訂單為依據(jù),跟蹤產(chǎn)品運(yùn)作流向并督促訂單落實(shí)等工作,是聯(lián)系公司各部門之間,以及合作單位之間的紐帶。 2、監(jiān)控,協(xié)調(diào)訂單流向,確保準(zhǔn)時,保質(zhì)保量的完成交付。 …… 5、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。 -
投資顧問
3000-8000元2024-11-06李小慧1、負(fù)責(zé)售樓部來訪客戶的案場接待、維護(hù)、回訪、簽約工作; 2、負(fù)責(zé)客戶活動邀約工作; 3、負(fù)責(zé)行銷人員管理工作(每人配備3-5名行銷人員,由銷售人員管理,銷售業(yè)績歸個人); 4、配合策劃和策劃活動工作 -
前臺
2000-5000元2024-11-06李小慧工作指責(zé) 1、幫客戶倒水 2、管理辦公用品 3、統(tǒng)計(jì)考勤 4、打掃領(lǐng)導(dǎo)辦公室 5、完成其他領(lǐng)導(dǎo)交代的工作 6、每個月可能需要出去派幾次單,了解一下市場和公司業(yè)務(wù),能接受者請投簡歷 要求 -
商務(wù)助理
6000-8000元2024-11-06李永超協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶?:這包括接待來訪的客戶,處理客戶的詢問和反饋,確保客戶得到滿意的接待和服務(wù)。? ? …… 合同和訂單管理?:處理銷售訂單、合同簽定及后續(xù)跟蹤事宜,確保合同的執(zhí)行。? ?客戶關(guān)系維護(hù)?:協(xié)助處理客戶詢價、報價,跟進(jìn)客戶反饋,維護(hù)客戶關(guān)系。? ? …… 文檔和資料管理?:整理和歸檔重要文檔,包括合同、報告等,確保資料的完整性和可追溯性。? ?公關(guān)和外聯(lián)工作?:代表公司與外部機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò),維護(hù)與合作伙伴的良好關(guān)系,拓寬合作渠道。? ? -
置業(yè)顧問
3000-8000元2024-11-06李小慧工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)售樓部來訪客戶的案場接待、維護(hù)、回訪、簽約工作; 2、負(fù)責(zé)客戶活動邀約工作; 3、負(fù)責(zé)行銷人員管理工作(每人配備3-5名行銷人員,由銷售人員管理,銷售業(yè)績歸個人); 4、配合策劃和策劃活動工作 -
房地產(chǎn)策劃助理
3000-8000元2024-11-06李小慧工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)市場調(diào)研工作、撰寫市場調(diào)研報告、營銷策劃方案、活動策劃方案等等 ; 2.根據(jù)所作分析對項(xiàng)目進(jìn)行市場定位、客戶定位及產(chǎn)品定位,并提出規(guī)劃設(shè)計(jì)建議、價格建議及推廣策略; …… 任職要求: 1、21~29周歲,全日制公辦大專及以上學(xué)歷、房地產(chǎn)管理方向、廣告學(xué)、市場營銷、漢語言文學(xué)、傳播學(xué)方向(接受應(yīng)屆生和小白)。 -
策劃專員
3000-8000元2024-11-06李小慧工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)市場調(diào)研工作、撰寫市場調(diào)研報告、營銷策劃方案、活動策劃方案等等 ; 2.根據(jù)所作分析對項(xiàng)目進(jìn)行市場定位、客戶定位及產(chǎn)品定位,并提出規(guī)劃設(shè)計(jì)建議、價格建議及推廣策略; …… 任職要求: 1、21~26周歲,全日制公辦大專及以上學(xué)歷、房地產(chǎn)管理方向、廣告學(xué)、市場營銷、漢語言文學(xué)、傳播學(xué)方向(接受應(yīng)屆生和小白)。
約 18 個崗位
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玉林 客戶經(jīng)理招聘工資
¥
4736
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
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36.8%3K
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15.8%4K
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21.1%5K
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15.8%6K-8K
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5.3%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。