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北流材料管理招聘

共找到 3條 北流 材料管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-24
唐漢偉
工資***!
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)噴涂設(shè)備的操作和維護(hù),確保設(shè)備正常運(yùn)行;
2. 負(fù)責(zé)噴涂材料的準(zhǔn)備和調(diào)配,確保噴涂效果達(dá)到要求;
3. 負(fù)責(zé)噴涂工藝的制定和優(yōu)化,提高噴涂效率和質(zhì)量;
4. 負(fù)責(zé)噴涂現(xiàn)場(chǎng)的管理和協(xié)調(diào),確保噴涂作業(yè)安全有序進(jìn)行;
5. 負(fù)責(zé)噴涂作業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)和記錄,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
任職要求:
1. 具有2年以上相關(guān)噴涂工作經(jīng)驗(yàn),熟悉噴涂設(shè)備和工藝;
2. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)工作;
3. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性,能夠承受一定的工作壓力;
4.具有良好的安全意識(shí)和操作規(guī)范,能夠遵守公司的安全制度和操作規(guī)程。
2024-09-22
鐘健
1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù);
2、執(zhí)行店長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示;
3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃;
4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任;
5、保持對(duì)廚房范圍的巡視,對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問(wèn)題,幫助下屬提高工作能力;
6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本;
7、妥善處理客人對(duì)出品的投訴;
8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范;
9、保持對(duì)員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn),使之不斷提高;
10、配合店長(zhǎng)工作安排;
任職資格:
1、年齡25-40歲,初中以上學(xué)歷,接受省內(nèi)異地學(xué)習(xí)
2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練;
3、擁有較高的烹飪技術(shù),了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià)
4、對(duì)成本控制管理、食品營(yíng)養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。
福利待遇
1、底薪 全勤100 工齡獎(jiǎng) 月休四天,法定節(jié)假日補(bǔ)休
2、免費(fèi)提供工作餐
3、每月不定期組織員工活動(dòng)
2024-09-19
李永超
1、接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話(huà)。接待來(lái)訪(fǎng)人員。
2、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。
4、做好會(huì)議紀(jì)要。
5、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。
6、負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
7、負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記。
8、做好公司宣傳專(zhuān)欄的組稿。
9、按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。
10、做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記,并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。
11、每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表。
12、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。
13、社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。
14、統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。
15、管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。
16、接受其他臨時(shí)工作。
約 3 個(gè)崗位
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