職位描述

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1、OTA國內旅游行業(yè);
2、攜程、去哪兒、飛豬、美團、螞蜂窩等商城運營相關工作經(jīng)驗1年以上;
3、全面了解平臺的運營流程,獨立完成產(chǎn)品上架、引流;
4、能夠通過微博、博客、社區(qū)、幫派、論壇等方式引進免費流量,進行社會化營銷;
5、具備較強的創(chuàng)新能力、市場分析能力和營銷推廣能力;
6、對數(shù)據(jù)敏感,擅長數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,思維敏捷,勇于創(chuàng)新。
7、合理利用公司內部及外部資源,提高店鋪的PV、UV,成交量等;

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北海-海城區(qū)
1. 負責管理公司所有店鋪的日常工作和完成公司的銷售指標。 2.負責運營公司所有店鋪的會員客戶。 3.每月制定營銷活動方案并執(zhí)行。 底薪+績效+獎金 其他詳情咨詢楊總 ***********
陳均杰
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廣西珣格化妝品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1、制定和完善產(chǎn)品的運營管理機制及流程,對項目運營提供全面的解決方案; 2、根據(jù)公司運營整體策略,通過運營推廣提高網(wǎng)站、微信及社群的用戶量,達到公司運營推廣目標; 3、負責內容運營工作,對新媒體平臺、官網(wǎng)等渠道進行內容管理,帶領團隊進行日常維護及數(shù)據(jù)跟蹤,定期分析運營效果; 4、負責線上社群運營,有良好的用戶運營方法論,了解通過社群、活動等方式對用戶進行運營; 5、負責結合熱點事件策劃開展公司品牌及產(chǎn)品的運營和推廣活動,及時監(jiān)控和處理運營活動過程中的各類正負面事件; 6、能夠調動各種資源,促進公司產(chǎn)品和相關渠道及媒體的聯(lián)合推廣,以提高公司產(chǎn)品的知名度; 任職要求: 1、本科及以上學歷,1年以上相關經(jīng)驗。具備互聯(lián)網(wǎng)金融工作經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉倍增模式者優(yōu)先; 2、優(yōu)秀的文案、溝通能力,懂得進度管理,主動推動任務有序進行; 3、熟練掌握活動策劃能力,數(shù)據(jù)分析能力,項目管理能力; 4、心思細膩、辦事嚴謹,對工作極具熱情、能獨立分析和處理問題; 5、有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇: 1、基本底薪***,加季度分紅,加豐厚的年終獎; 2、試用期滿享社保; 3、員工活動:公司聚餐、戶外拓展、員工生日會、節(jié)日福利等; 4、員工每兩個月可免費領取公司產(chǎn)品福利; 5、津貼補助:差補、交通補貼等福利。
姬衛(wèi)東
北海-銀海區(qū)
1.熟悉民宿運營方面常識,2.熟練掌握線上平臺推廣運營,各個平臺的運營規(guī)則.3.熟悉自媒體推廣常識業(yè)務.抖音,小紅書的內容輸出.
嚴楨
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1.負責民宿的ota全面運營.2熟練掌握各個平臺的運營規(guī)則.可以獨立運營整個網(wǎng)絡銷售,包括房態(tài)維護,客戶維護.
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薪資詳情 薪資范圍 : 7000-10000元/月 底薪 : 3500元/月(可***) 社保類型 : 五險. 提成方式 : *** 獎金補貼 : 績效獎金 崗位職責 1、負責抖音小店的日常運營工作,包括但不限于產(chǎn)品管理、店鋪整體規(guī)劃等; 2、負責制定銷售策略,協(xié)調渠道資源,提升銷售額和用戶留存率; 3、負責編輯、發(fā)布抖音短視頻及直播內容,打造品牌形象; 4、對用戶反饋進行梳理、匯總,并提供可執(zhí)行的創(chuàng)意策略。 任職資格 1、有較強的抖音小店運營經(jīng)驗,熟悉抖音小店的運營機制和規(guī)則; 2、有較強的銷售策略制定能力,具備-定的數(shù)據(jù)分析能力; 3、熱愛互聯(lián)網(wǎng),關注時尚、美妝、生活方式領域,對潮流產(chǎn)品有敏銳的嗅覺; 4、能夠承受一-定的工作壓力,具備團隊合作精神。
賴昆薈
北海-銀海區(qū)
崗位職責: 1、負責園區(qū)整體運維管理工作。 2、負責組織開展相關推廣、運營活動,提升園區(qū)及公司整體形象。 3、負責推動運營體系在項目的落位執(zhí)行與完善,提升客戶滿意度 4、負責拓展并維護客戶及其他相關機構、政府關系,完善產(chǎn)業(yè)服務體系。 任職要求: 1.具有寫字樓、產(chǎn)業(yè)園或商業(yè)招商、運營等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;熟悉產(chǎn)業(yè)園及相關法規(guī)政策。 2.思路清晰、開放,愿意接受挑戰(zhàn),溝通協(xié)調能力強。 3.形象氣質佳,善于商務溝通和協(xié)調政府關系。
王少華
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一、崗位職責 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 -根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定線上運營年度、季度及月度計劃,確保運營活動的有效性和針對性。 -監(jiān)控并分析市場趨勢、競品動態(tài),及時調整運營策略,以應對市場變化。 2. 用戶增長與留存 -設計并執(zhí)行用戶增長策略,包括但不限于社交媒體營銷、內容營銷等,以吸引新用戶并提升用戶注冊量。 -構建用戶成長體系,通過用戶畫像分析,制定個性化推送策略,提高用戶活躍度和留存率。 3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 -運用數(shù)據(jù)分析工具,對運營數(shù)據(jù)進行深度挖掘,包括用戶行為、轉化率、ROI等關鍵指標。 -基于數(shù)據(jù)分析結果,提出運營優(yōu)化建議,持續(xù)改進運營效果。 4. 團隊管理與協(xié)作 -組建并管理線上運營團隊,包括內容編輯、社交媒體專員、數(shù)據(jù)分析師等,確保團隊高效運轉。 -與產(chǎn)品、技術、市場等部門緊密合作,協(xié)調資源,共同推動項目落地。 二、任職要求 1. 教育背景與經(jīng)驗 -本科及以上學歷,市場營銷、廣告學、新聞傳播、電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先。 -具備3年以上互聯(lián)網(wǎng)或相關行業(yè)線上運營經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先考慮。 2. 專業(yè)知識與技能 -熟悉互聯(lián)網(wǎng)市場趨勢,對社交媒體、內容營銷、用戶增長等領域有深入見解。 -精通數(shù)據(jù)分析工具和方法,能夠獨立完成數(shù)據(jù)分析報告。 -具備良好的項目管理能力和團隊協(xié)作能力,能有效推動項目執(zhí)行。 應聘方式 1. 簡歷投遞:請將您的簡歷發(fā)送至[ 郵箱: ***************** ],郵件主題請注明“應聘線上運營經(jīng)理-姓名”。 2. 面試安排:我們將在收到簡歷后的一周內與合適的候選人聯(lián)系,安排面試時間和地點。 3. 入職通知:面試通過后,我們將通過電話或微信方式向您發(fā)出入職通知,并安排入職培訓。
孫薈博
廣西心樂享國際旅行社有限公司招聘:公司標志 logo
廣西心樂享國際旅行社有限公司
所在行業(yè) 工藝品/會展/旅行社
成立時間 6年(2017年11月27日)
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