職位描述

1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作規(guī)劃的執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)制訂和完善公司崗位編制,協(xié)助公司各部門(mén)有效地開(kāi)發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要。
3、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
4、做好各崗位的職位說(shuō)明書(shū),并根據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的變更,保證職位說(shuō)明書(shū)與實(shí)際相符;
5、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù),負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;
6、建立并及時(shí)更新員工檔案,做好年度及月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)(包括離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等)。
7、對(duì)試用期員工進(jìn)行培訓(xùn)及考核,并根據(jù)培訓(xùn)考核結(jié)果建議部門(mén)錄用。
8、負(fù)責(zé)審核并按職責(zé)報(bào)批員工定級(jí)、升職、加薪、獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭職、辭退等手續(xù)。
9、做好員工考勤統(tǒng)計(jì)工作,負(fù)責(zé)公司員工福利、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)年檢的辦理。
10、配合其他部門(mén)做好員工思想工作,受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜。
11、其它突發(fā)事件處理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

公司簡(jiǎn)介

北海智創(chuàng)聯(lián)行房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司突出本土市場(chǎng)資源和互聯(lián)網(wǎng)資源,已經(jīng)擁有一支包括策劃、銷(xiāo)售、活動(dòng)與渠道整合的專(zhuān)業(yè)房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì);北海智創(chuàng)聯(lián)行房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司依托于中國(guó)房產(chǎn)超市網(wǎng)北海站強(qiáng)大的全國(guó)性影響力與輻射力,以及數(shù)以萬(wàn)計(jì)的受眾網(wǎng)民,結(jié)合自身的營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì),始終堅(jiān)持北海市場(chǎng)“走出去”、“贏全國(guó)”的戰(zhàn)略方向,突出打造北海本土特色海景旅游地產(chǎn)、養(yǎng)老地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)三位一體,公司涉及買(mǎi)房、賣(mài)房、租房、裝修等業(yè)務(wù),是實(shí)現(xiàn)北海本地項(xiàng)目的全國(guó)性營(yíng)銷(xiāo)推廣的一站式服務(wù)機(jī)構(gòu)!

上班地點(diǎn)

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北海-銀海區(qū)
職責(zé):負(fù)責(zé)北海銀基水世界樂(lè)園的人事管理工作。 要求:本科,2年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)。 福利:五險(xiǎn)一金、包食宿、帶薪年休假、免費(fèi)游園、福利票等 工作地點(diǎn):北海銀基水世界 工作時(shí)間:原則上雙休,但6-9月運(yùn)營(yíng)季期間以排休方式休息,旺季產(chǎn)生的加班工時(shí),在淡季進(jìn)行補(bǔ)休。 3月急聘崗位,符合條件者歡迎投遞簡(jiǎn)歷
李女士
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互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、招聘新員工 2、組織員工培訓(xùn)。 3、幫助新員工樹(shù)立良好的工作心態(tài)。
崔文浩
北海-海城區(qū)
任職要求 1、不限學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,有人事管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),為人正直陽(yáng)光,細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、熟悉使用相關(guān)辦公軟件; 4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)人事管理模式; 5、建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:30(雙休)
郭華兵
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1、招聘,培訓(xùn)、社保、行政 2、月度進(jìn)出賬,開(kāi)票、季度財(cái)務(wù)報(bào)表
劉爽
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快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、根據(jù)公司的崗位需求制度招聘計(jì)劃,積極開(kāi)展各項(xiàng)招聘工作,完成招聘任務(wù)。 2、做好員工人事檔案管理工作,定期匯總、編制人力資源管理方面的相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)制定、修改公司各項(xiàng)人力資源管理制度和管理辦法,建立制度化、規(guī)范化和科學(xué)化的人力資源管理體系。 4、有一定的寫(xiě)作能力,負(fù)責(zé)公文的擬定及公司各類(lèi)文件、通知的發(fā)布。 5、負(fù)責(zé)員工人事檔案管理及公司各類(lèi)文件檔案管理工作。 6、完成新員工的培訓(xùn)工作,協(xié)助上級(jí)指定員工培訓(xùn)計(jì)劃。 7、完成公司的各項(xiàng)行政工作。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求 1、年齡在40周歲以下 2、人力資源管理、行政管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,有一定的公文寫(xiě)作能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄?。?3、性格開(kāi)朗,待人熱誠(chéng),形象氣質(zhì)佳; 4、工作熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 5、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),懂得基本的商務(wù)禮儀;
何先生
北海智創(chuàng)聯(lián)行房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
北海智創(chuàng)聯(lián)行房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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