店長

4000-8000元
2024-09-16
1、負責(zé)所轄店鋪的各項業(yè)績指標(biāo)的達成;
2、負責(zé)公司各項店鋪管理制度和政策的落實,保證店鋪的正常運營;
3、負責(zé)人員的推薦、培養(yǎng)、幫帶和管理;
4、是店鋪員工和公司各部門以及所在商場溝通的橋梁;
5、帶領(lǐng)員工為消費者提供滿意的服務(wù);
任職要求:
1、男女不限,22-38歲,大專以上學(xué)歷;
2、喜愛運動品牌,個性陽光、樂觀、樂于交流;
3、具備管理5人以上團隊經(jīng)驗;
4、1年以上終端管理,有經(jīng)驗(優(yōu)先)
福利待遇:
1、底薪+提成+業(yè)績獎金+節(jié)假日三薪;
2、員工享有帶薪年假;
公司提供免費的崗位培訓(xùn)和廣闊的晉升空間;
約 1 個崗位
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