22小時(shí)前
一、店鋪運(yùn)營(yíng)
? 確保店鋪正常開門營(yíng)業(yè)與打烊,監(jiān)督員工考勤。
? 管理店鋪陳列和布局,保持整潔有序的購(gòu)物環(huán)境。
? 管控店鋪庫存,合理進(jìn)貨避免積壓,定期盤點(diǎn)。
二、人員管理
培訓(xùn)員工,制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。
? 監(jiān)督員工工作表現(xiàn),激勵(lì)員工提高效率。
? 協(xié)調(diào)員工關(guān)系,營(yíng)造良好工作氛圍。
三、銷售管理
? 制定銷售計(jì)劃和目標(biāo)并分解到員工。
? 分析銷售數(shù)據(jù)調(diào)整商品和營(yíng)銷策略。
四、客戶服務(wù)
? 確保優(yōu)質(zhì)服務(wù),處理顧客投訴。
? 建立顧客檔案,提高顧客忠誠(chéng)度。
? 收集顧客意見改進(jìn)服務(wù)管理。
五、其他
? 遵守法規(guī)和公司制度,確保合法經(jīng)營(yíng)。
? 與上級(jí)溝通匯報(bào),執(zhí)行決策指示。
? 完成上級(jí)交辦任務(wù)。
22小時(shí)前
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、制定高效定量的日常工作計(jì)劃; 3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列 …… 監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、制定高效定量的日常工作計(jì)劃; 3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè) …… 監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)
職位描述: 負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)管理,確保店鋪滿足公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶期望 管理員工,包括招聘、培訓(xùn)和評(píng)估表現(xiàn) 制定和實(shí)施銷售策略,以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo) 負(fù)責(zé)庫存管理,確保產(chǎn)品充足且符合銷售需求 處理客戶服務(wù)和投訴 …… 年的零售管理經(jīng)驗(yàn) 出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作能力 優(yōu)秀的溝通和解決問題的能力 能夠處理壓力,并在快節(jié)奏的環(huán)境中保持組織和效率 工作職責(zé): 確保店鋪的日常運(yùn)營(yíng)順利進(jìn)行 管理預(yù)算和財(cái)務(wù)報(bào)告 負(fù)責(zé)店鋪的營(yíng)銷和促銷活動(dòng) …… 確保員工培訓(xùn)和發(fā)展 薪資和福利:
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、制定高效定量的日常工作計(jì)劃; 3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列 …… 監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)
2024-09-18
2.制定部門工作計(jì)劃,培訓(xùn)計(jì)劃,完成公司下發(fā)的相關(guān)營(yíng)銷指標(biāo)。 3.使客房達(dá)到最高出租率,獲取最佳的客房收益 4.督導(dǎo)下屬,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署。 …… 3.督導(dǎo)前臺(tái)員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 4.有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃。
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè) …… 監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育

服裝店長(zhǎng)

5000-10000元
2024-09-18
1.責(zé)任心強(qiáng)、主動(dòng)性強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、有一定的帶店經(jīng)驗(yàn) 2.全面主持店面的管理工作,配合公司的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施 3.執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù) 4.做好店鋪分工管理工作 5.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨 …… ,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作 6.負(fù)責(zé)對(duì)員工的 培訓(xùn)及帶教
制定并執(zhí)行餐廳的銷售計(jì)劃和營(yíng)銷策略,提高餐廳的知名度和市場(chǎng)占有率; 3. 管理餐廳的員工,包括招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì),確保員工的工作效率和團(tuán)隊(duì)合作; 4. …… 具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與員工和客戶建立良好的關(guān)系; 5. 具有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或餐飲行業(yè)從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。 以上是餐飲店長(zhǎng)職位描述,希望對(duì)您有所幫助。
2024-09-17
5、市場(chǎng)營(yíng)銷分析:定期進(jìn)行同業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷效果分析和評(píng)估,收集并分析同業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)和客戶反饋,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化營(yíng)銷策略和方案。 …… 6、團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理市場(chǎng)部門的團(tuán)隊(duì),包括制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、分配工作任務(wù)、培訓(xùn)和指導(dǎo)員工,確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作和業(yè)績(jī)達(dá)成。 …… 7、合作伙伴關(guān)系:建立和維護(hù)與供應(yīng)商、合作伙伴的合作關(guān)系,開展業(yè)務(wù)合作和聯(lián)合營(yíng)銷,拓展銷售渠道,實(shí)現(xiàn)互利共贏。
2024-09-17
2、負(fù)責(zé)成本控制和利潤(rùn)分析,制定預(yù)算計(jì)劃,參與制定營(yíng)銷策略,提升旅游產(chǎn)品知名度。 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),招聘、考勤、培訓(xùn)、激勵(lì)等,保障工作效率和服務(wù)品質(zhì),提升顧客體驗(yàn)感。 …… 3、有團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),能夠有效提高員工業(yè)務(wù)水平。 4、對(duì)品質(zhì)和衛(wèi)生有高度的管理標(biāo)準(zhǔn)并有效把控。 5、熟悉當(dāng)?shù)孛袼罪L(fēng)情、人文地理。
崗位職責(zé): 店長(zhǎng)崗位職責(zé) 一.全面主持所負(fù)責(zé)民宿的管理工作,擬定及配合公司的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施,并完成臨時(shí)交辦的工作; 二.熟悉各大OTA平臺(tái)規(guī)則,熟練使用PMS系統(tǒng); 三.服從公司安排按公司要求完成店面擴(kuò)建整修工作 …… 按需負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)教育,并關(guān)注員工個(gè)體的工作和思想狀況,為他們排憂解難,營(yíng)造積極愉快的工作環(huán)境; 十 . 嚴(yán)格控制門店的運(yùn)營(yíng)成本及各項(xiàng)開支,提高門店的非宿收入增長(zhǎng),完成業(yè)績(jī)指標(biāo)
崗位職責(zé): 1、擔(dān)任公司產(chǎn)品會(huì)議演講、會(huì)議銷售工作,并根據(jù)銷售部門計(jì)劃目標(biāo),完成預(yù)定銷售任務(wù);; 2、通過會(huì)議營(yíng)銷有效促進(jìn)銷售,達(dá)成市場(chǎng)推廣效應(yīng),完成銷售目標(biāo) 3、負(fù)責(zé)完成會(huì)議課件的編寫、制作,并能根據(jù)客戶需求及時(shí)調(diào)整會(huì)議和產(chǎn)品講座內(nèi)容 …… ; 4、積極配合相關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào)工作,協(xié)助市場(chǎng)及銷售部門確保營(yíng)銷活動(dòng)的執(zhí)行; 任職要求: 1、具有2年以上會(huì)議營(yíng)銷方面主講講師經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉會(huì)議營(yíng)銷流程,能夠根據(jù)會(huì)議營(yíng)銷內(nèi)容調(diào)整好現(xiàn)場(chǎng)氣氛 …… 福利待遇: 1、基本底薪***,加季度分紅,加豐厚的年終獎(jiǎng); 2、試用期滿享社保; 3、員工活動(dòng):公司聚餐、戶外拓展、員工生日會(huì)、節(jié)日福利等; 4、員工每?jī)蓚€(gè)月可免費(fèi)領(lǐng)取公司產(chǎn)品福利; 5、津貼補(bǔ)助
崗位職責(zé): 1.熟悉產(chǎn)品及公司營(yíng)銷方案,積極拓展線上線下市場(chǎng),提高消費(fèi)者對(duì)品牌認(rèn)知度; 2.根據(jù)月度營(yíng)銷計(jì)劃完成個(gè)人銷售業(yè)績(jī)指標(biāo); 3.利用網(wǎng)絡(luò)對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行銷售及推廣,及時(shí)處理問題并反饋問題 …… 福利待遇: 1、基本底薪***,加季度分紅,加豐厚的年終獎(jiǎng); 2、試用期滿享社保; 3、員工活動(dòng):公司聚餐、戶外拓展、員工生日會(huì)、節(jié)日福利等; 4、員工每?jī)蓚€(gè)月可免費(fèi)領(lǐng)取公司產(chǎn)品福利;

超市店長(zhǎng)

8000-13000元
北海-海城區(qū) 1人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司制定的方案,完成門店銷售業(yè)績(jī),配合完成公司各項(xiàng)營(yíng)銷策略的具體實(shí)施; 2、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),全面組織超市門店的管理工作,做好門店各個(gè)部門的分工管理; 3、監(jiān)督門店商品的訂貨 …… 4、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗率; 5、監(jiān)督門店各種設(shè)備保養(yǎng)情況、門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,門店保衛(wèi)、消防等作業(yè)管理; 6、妥善處理和監(jiān)督顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 7、負(fù)責(zé)門店員工的培養(yǎng)及培訓(xùn)教育
崗位職責(zé) 1.主持門店的日常運(yùn)營(yíng)工作,擬定及配合營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2.做好民宿內(nèi)的人員分工管理工作; 3.控制成本,監(jiān)督易耗品管理等有關(guān)工作; 4.監(jiān)督門店保潔、維修保養(yǎng)、及安全等工作; 5. …… 妥善處理顧客投訴或矛盾,維護(hù)客戶關(guān)系; 6.負(fù)責(zé)組織、執(zhí)行各類體驗(yàn)式服務(wù)和活動(dòng); 7.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作,提高門店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
有三年以上餐飲業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)力完成月度考核及人員管理工作、全面主持海鮮酒樓的管理工作,配合總 部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施;執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);做好部門的分工管理工作;監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度 …… ;監(jiān)督門店內(nèi)外清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi),防火等作業(yè)管理;妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育;
2024-09-16
組織并制定市場(chǎng)開拓計(jì)劃,分析經(jīng)營(yíng)管理狀況和市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顟B(tài),根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整定價(jià)策略和銷售策略,對(duì)酒店的發(fā)展和營(yíng)業(yè)額的提高提出可行性操作的方案,提升酒店回報(bào)率; 4、有較好的數(shù)據(jù)分析和報(bào)表處理能力,分析當(dāng)前和潛在營(yíng)銷趨勢(shì) …… ; 5、做好成本控制和分析,制定費(fèi)用預(yù)算及物資采購(gòu)計(jì)劃,有效控制運(yùn)營(yíng)費(fèi)用; 6、負(fù)責(zé)酒店員工隊(duì)伍的基本建設(shè),開展經(jīng)常性的禮貌教育和職業(yè)道德教育,注意培訓(xùn)、考核和選拔人才,培訓(xùn)造就一支具有高服務(wù)質(zhì)量、
2024-09-16
組織并制定市場(chǎng)開拓計(jì)劃,分析經(jīng)營(yíng)管理狀況和市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顟B(tài),根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整定價(jià)策略和銷售策略,對(duì)酒店的發(fā)展和營(yíng)業(yè)額的提高提出可行性操作的方案,提升酒店回報(bào)率; 4、有較好的數(shù)據(jù)分析和報(bào)表處理能力,分析當(dāng)前和潛在營(yíng)銷趨勢(shì) …… ; 5、做好成本控制和分析,制定費(fèi)用預(yù)算及物資采購(gòu)計(jì)劃,有效控制運(yùn)營(yíng)費(fèi)用; 6、負(fù)責(zé)酒店員工隊(duì)伍的基本建設(shè),開展經(jīng)常性的禮貌教育和職業(yè)道德教育,注意培訓(xùn)、考核和選拔人才,培訓(xùn)造就一支具有高服務(wù)質(zhì)量、
二、任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上汽車銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析,營(yíng)銷推廣能力和良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力 …… 三、福利待遇: 1、底薪5000+銷售提成+月度獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng); 2、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容; 3、豐富多彩的員工團(tuán)建、部門聚餐及戶外拓展活動(dòng)等; 4、公司以人性化管理為主,營(yíng)造一個(gè)開心
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