北海渠道維護(hù)主管招聘
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北海 渠道維護(hù)主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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招商專員
3000-5000元1、協(xié)助主管制定招商策略方室與團(tuán)隊(duì)整體管理
2、負(fù)責(zé)組織拓展各種招商渠道,組織團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目招商及租金收益的預(yù)期目標(biāo)
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商策略執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)執(zhí)行商家和品牌的開發(fā)、拜訪、接洽、談判等具體事務(wù);
5,負(fù)責(zé)執(zhí)行簽約商家的進(jìn)場、籌備、開/方案:
6、負(fù)責(zé)擬訂招商各種招商手冊、函件、傳真、協(xié)議、合約等文字資料
7、負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)開發(fā)、拓展、商戶維護(hù)。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-8000元負(fù)責(zé)小電共享充電設(shè)備的銷售和推廣入住2、根據(jù)市場和公司戰(zhàn)略,制定個(gè)人營銷計(jì)劃和目標(biāo)并獨(dú)立完成. 3、開拓市場優(yōu)質(zhì)客戶、提高入駐率,增加產(chǎn)品銷售范圍 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息收集和競爭對手分析 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶之間的長期戰(zhàn)略合作二 …… 、我們希望你是什么樣(崗位要求) : 1、年齡18-33周歲、大專以上學(xué)歷,頭腦靈活、男女不限 2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、1年以.上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、有市場、渠道、團(tuán)購、外賣地推從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、性格外向、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力 …… 上班時(shí)間:單休,周一到周六.上班,周天休息,早上9點(diǎn)公司打卡,開會(huì)領(lǐng)取設(shè)備,下午不用每天到公司打卡 五、晉升培訓(xùn): 發(fā)展晉升通道: 業(yè)務(wù)線: BD經(jīng)理一高級(jí)BD一資深BD-大客戶經(jīng)理管理線:儲(chǔ)備主管一區(qū)域經(jīng)理一城市經(jīng)理 -
人事經(jīng)理
2000-4000元招聘與配置 - 制定并實(shí)施招聘計(jì)劃,通過多種渠道吸引并篩選符合企業(yè)需求的優(yōu)秀人才。 - 建立并維護(hù)人才庫,為企業(yè)的長期發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)秀人才。 - 優(yōu)化招聘流程,提升招聘效率與質(zhì)量。 2. …… 員工關(guān)系管理 - 建立并維護(hù)良好的員工關(guān)系,營造和諧的工作氛圍。 - 及時(shí)處理員工投訴與糾紛,確保員工滿意度。 - 組織各類員工活動(dòng),增強(qiáng)員工歸屬感與凝聚力。 二、任職要求 1. …… 工作經(jīng)驗(yàn) - 至少3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上人力主管或相當(dāng)職位工作經(jīng)驗(yàn)。 - 有大型企業(yè)或知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.
約 3 個(gè)崗位
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北海 渠道銷售招聘工資
¥
4347
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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8.3%2K
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27.8%3K
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25%4K
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22.2%5K
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11.1%6K-8K
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2.8%8K-1W
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2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
北海渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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