北海奶茶店員/店長招聘
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北海 奶茶店員/店長 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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奶茶店店員店長
4000-6000元職業(yè)描述:
1、具備專業(yè)管理能力和良好溝通協(xié)調(diào)能力;
2、、具備良好的服務(wù)精神和團隊意識;
3、高效率制定目標與落實執(zhí)行
4、負責整個門店運營、管理、培訓(xùn)工作,熟悉各崗位技能;
5、能負責門店對外的工作溝通。
任職要求:
1、年齡25-35歲,執(zhí)行力強、責任心強,有過連鎖品牌管理經(jīng)驗一年以上,有茶飲及餐飲管理經(jīng)驗優(yōu)先;
福利待遇:
2、月薪 4000元~6000元(底薪+全勤獎+績效社保補助+提成進升)
3、試用期為3個月
4、月休4天 -
奶茶店店長
5000-10000元一、加油打氣 店長每天早晨開晨會的時候要主動調(diào)節(jié)員工們的氣氛,要為不同的員工制定不同的激勵方式方法,激發(fā)員工的積極性。 …… 所以作為奶茶店的店長,應(yīng)該每天激勵每位員工,保證每位店員有著積極向上的工作態(tài)度。 二、檢查店鋪以及設(shè)備 檢查是每家奶茶店店長每天必須要做的事情。 …… 總之,檢查對于店長來說是重中之重非常重要的環(huán)節(jié)。 …… 四、學會給方法 身為一名店長同時也是一名老師。但是很多人會有一個誤解,覺得店長就應(yīng)該去監(jiān)督員工,去抓員工的錯誤,其實并不是,身為店長,要學會交給你的員工方法。先培訓(xùn)再上崗,你要作為一個引領(lǐng)者。 …… 七、善于學習 身為奶茶店的引領(lǐng)者,要不斷的積累知識,開拓自身的視野,不斷地更新對奶茶行業(yè)的認知,要積極學習研發(fā)新的產(chǎn)品系列以及店鋪管理,這樣才會對你的店鋪有好處。
約 2 個崗位
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北海 奶茶店店員招聘工資
¥
3185
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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25.9%2K
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51.2%3K
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10.5%4K
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6.8%5K
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4.9%6K-8K
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0.6%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
北海奶茶店店員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海奶茶店店員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。