職業(yè)描述:
1、具備專業(yè)管理能力和良好溝通協(xié)調(diào)能力;
2、、具備良好的服務(wù)精神和團(tuán)隊意識;
3、高效率制定目標(biāo)與落實(shí)執(zhí)行
4、負(fù)責(zé)整個門店運(yùn)營、管理、培訓(xùn)工作,熟悉各崗位技能;
5、能負(fù)責(zé)門店對外的工作溝通。
任職要求:
1、年齡25-35歲,執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),有過連鎖品牌管理經(jīng)驗一年以上,有茶飲及餐飲管理經(jīng)驗優(yōu)先;
福利待遇:
2、月薪 4000元~6000元(底薪+全勤獎+績效社保補(bǔ)助+提成進(jìn)升)
3、試用期為3個月
4、月休4天

奶茶店長

3000-4000元
北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場 1人
2024-09-19
崗位職責(zé):帶領(lǐng)團(tuán)隊完成每日的工作內(nèi)容,做好定時匯報。 任職要求:有過1-2年連鎖茶飲工作經(jīng)驗。 崗位福利:3500-4000底薪,帶提成
一、加油打氣 店長每天早晨開晨會的時候要主動調(diào)節(jié)員工們的氣氛,要為不同的員工制定不同的激勵方式方法,激發(fā)員工的積極性。 …… 所以作為奶茶店的店長,應(yīng)該每天激勵每位員工,保證每位店員有著積極向上的工作態(tài)度。 二、檢查店鋪以及設(shè)備 檢查是每家奶茶店店長每天必須要做的事情。 …… 總之,檢查對于店長來說是重中之重非常重要的環(huán)節(jié)。 …… 四、學(xué)會給方法 身為一名店長同時也是一名老師。但是很多人會有一個誤解,覺得店長就應(yīng)該去監(jiān)督員工,去抓員工的錯誤,其實(shí)并不是,身為店長,要學(xué)會交給你的員工方法。先培訓(xùn)再上崗,你要作為一個引領(lǐng)者。 …… 五、正能量傳播 一個好的店長不會總是去抓員工之間的那些不好的現(xiàn)象,而是要學(xué)會去抓那些積極的典型,然后為工作設(shè)置一些積極的正能量,這樣員工就有了學(xué)習(xí)的榜樣。
確保日常出品及店面衛(wèi)生服務(wù)品質(zhì),做好降損增效,做好店面日常運(yùn)營管理;
品牌新店,需要招聘店長 工作描述 1、門店材料準(zhǔn)備、茶飲制作,點(diǎn)單及日常工作; 2、熟悉并掌握崗位技能; 3、負(fù)責(zé)管理店面工作,并協(xié)調(diào)團(tuán)隊共同完成工作。
2024-09-17
品牌: 茉莉奶白 要求: 做過鮮奶茶連鎖品牌1-3年店長,有管理經(jīng)驗 有上進(jìn)心,有一定抗壓能力,待遇好,歡迎投簡歷

奶茶店店長

6000-10000元
北海-合浦縣-合浦萬達(dá)廣場 1人
2024-09-16
店長崗位要求:(打電話***********微信同號) 1、年齡25到35歲,執(zhí)行力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),有過連鎖品牌管理經(jīng)驗兩年以上,有茶飲及餐飲管理經(jīng)驗優(yōu)先, 2、懂知人善用,能接受高強(qiáng)度工作及抗壓能力強(qiáng)

奶茶店長

4000-5000元
2024-09-16
1.要求熱愛茶飲行業(yè),有同服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)選; 2.具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和創(chuàng)作能力; 3.店產(chǎn)品材料準(zhǔn)備,制作,點(diǎn)單及日常工作;衛(wèi)生清潔工作 4.早班和中班 晚班輪流 早班:9:00-6:00 中班:12:00-21.00 晚班:14:00-23:00 5.月休 有提成,每個月團(tuán)建 招長期,短期勿擾

奶茶店長

3000-5000元
2024-09-16
認(rèn)真工作,聽從指揮 上進(jìn)心強(qiáng) 【招聘】奶茶店長 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)管理店鋪日常運(yùn)營,包括員工管理和銷售業(yè)績的提升; 2. 確保產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平符合公司標(biāo)準(zhǔn)并保持高水準(zhǔn); 3.
1管理店里員工 2積極配合品牌方下達(dá)指令 3維護(hù)店里營運(yùn)

奶茶店店員

2000-4000元
北海-合浦縣 1人
2024-09-13
協(xié)助店長完成其他工作任務(wù)。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠熱情接待顧客; 2. 具備一定的奶茶制作經(jīng)驗,能夠熟練制作各類奶茶; 3. …… 以上是奶茶店店員的崗位職責(zé)和任職要求,希望對您有所幫助。

奶茶店店長

4000-8000元
北海-合浦縣 1人
2024-09-13
崗位要求: ①能吃苦耐勞,待人溫和友善,有團(tuán)隊精神; ②有1-2年以上奶茶飲品連鎖門店管理經(jīng)驗。 ③對門店的人事物有把控力和門店開業(yè)活動運(yùn)營支持 工作內(nèi)容: 1、基本負(fù)責(zé)門店規(guī)章制度的落地、團(tuán)隊人員招聘組建。 2、負(fù)責(zé)對門店員工培訓(xùn)調(diào)制、服務(wù)等工作; 3、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品的倉儲管理和下單、成本管控; 4、負(fù)責(zé)門店員工的管理和排班,工作協(xié)調(diào)等; 5、以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜;

奶茶店長

3000-4000元
北海-銀海區(qū)-北海萬達(dá)廣場 1人
2024-09-12
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)奶茶店日常運(yùn)營,包括接待客人、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) - 保持店面整潔,確保飲品制作環(huán)境衛(wèi)生 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識,能夠積極主動地為顧客提供幫助 - 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,保持工作的熱情和活力 - 有團(tuán)隊合作精神,能夠與同事協(xié)作,共同完成工作任務(wù)
約 13 個崗位
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北海 餐飲店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 1.6%
    2K
  • 17.5%
    3K
  • 25.4%
    4K
  • 27%
    5K
  • 23.8%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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