北海門店副經(jīng)理招聘

【我們需要你】 （暑假工、兼職都不招，謝謝）
-年滿 16 周歲，熱愛烹飪 -學習能力強，善于溝通，注重團隊合作 -踏實肯干，工作認真負責，有良好的學習發(fā)展意愿
【你能收獲到】 -品牌實力：基于九毛九上市集團的個性品牌【太二酸菜魚】，學習大型連鎖餐廳后廚管理，人員、儀器、菜品、食品安全、成本把控等領(lǐng)域知識，一步一腳印，快速晉升發(fā)展為后廚經(jīng)理，管理一家潮牌餐飲門店。
-成長空間：
1. 可視的成長指南：后廚店小二-訓練員-儲備干部-后廚副經(jīng)理-后廚經(jīng)理
2. 快速的成長通道：通過學習和鑒定約 2 個月從后廚店小二晉升為訓練員約 3 個月從訓練員晉升為儲備干部約 4 個月從儲干晉升為后廚副經(jīng)理約 4 個月從后廚副經(jīng)理晉升為后廚經(jīng)理（后廚經(jīng)理職位年薪 12 萬+） -薪資待遇
3.提供有競爭力的薪酬，起薪 2800元/月
4.提供免費餐食
5.福利：定期團建活動，國家法定節(jié)假日三倍工資和其他福利等

【你能收獲到】 -品牌實力 基于九毛九上市集團的個性品牌【太二酸菜魚】，學習大型連鎖餐廳經(jīng)營管理，學習餐廳服務(wù)、營運、銷售、 利潤、人員等領(lǐng)域知識，一步一腳印，快速晉升發(fā)展為店長，經(jīng)營一家潮牌餐飲門店 …… -成長空間 可視的成長指南：店小二-訓練員-儲備干部-副經(jīng)理-店長 快速的成長通道：通過學習和鑒定 約 2 個月從店小二晉升為訓練員 約 3 個月從訓練員晉升為儲備干部 約 4 個月從儲干晉升為副經(jīng)理 …… 約 4 個月從副經(jīng)理晉升為店長（店長職位年薪 15 萬+） -薪資待遇 提供有競爭力的薪酬，起薪 2800元/月 提供免費餐食 福利：定期團建活動，國家法定節(jié)假日三倍工資和其他福利等

一.工作內(nèi)容: 一定規(guī)模的 -農(nóng)貿(mào)市場-和-樓房樓層出租-的全面管理:(3000多平，10來員工)包括但不限于: 1.熟悉營業(yè)流程，進行從開市到收攤的人員工作安排?監(jiān)督?驗收，市場安全?改造等工程的核驗和現(xiàn)場監(jiān)督。 2.對公司員工的招聘?培訓?考核等，對員工安全負責 3.根據(jù)管理過程和經(jīng)驗，對公司員工制度的完善和執(zhí)行實驗 4.學習和熟悉市場管理條例，對市場攤位進行規(guī)范化管理，并對接相關(guān)政府部門，如市監(jiān)管 5.公寓房間出租過程管理，入住和退房的核對，核驗房間受損，保證前后一致，指揮和安排清潔工作，清潔工作的驗收 6.半層/樓層出租事務(wù)...